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编辑推荐

　　收录较新银行校园招聘笔试真题、答案和面经，全面梳理常考知识点，助你梦相成真！

内容简介

　　《应届生求职全攻略丛书：应届生银行求职全攻略（第2版）》在上一版《应届生银行求职全攻略》的基础上，对全书的内容进行了全面修订，更新了各大银行较新校园招聘的动态及笔试题型等内容，内容新颖、全面。
　　《应届生求职全攻略丛书：应届生银行求职全攻略（第2版）》介绍了银行校园招聘笔试的常考知识点、笔试题型及笔试内容，以及历年银行校园招聘的流程以及如何应考银行笔试的经验。针对银行校园招聘笔试，本书总结了各大银行从笔试形式、笔试特点，并归纳了常考知识点。本书提供一套附参考答案的金融基础知识模拟题集以及两套附参考答案的银行笔试模拟题，供读者复习演练。最后，本书汇总了部分热门银行的较新校园招聘笔试题及笔试经验，并提供相关银行往年的校园招聘流程供读者参考。
　　本书适合高校毕业生以及在校大学生作为求职参考。

内页插图

目录

第1章 银行介绍
1.1 中国的银行体系及主要银行简介
1.2 商业银行部门介绍
1.3 商业银行职位类型详解
1.4 银行业的职业生涯规划

第2章 中资银行历年校园招聘总结
2.1 银行校园招聘中的“劳动合同制”和“劳务派遣制”的定义及区别
2.2 银行历年校园招聘时间、招聘流程分析及应聘建议
2.2.1 银行招聘时间及流程
2.2.2 银行接收简历方式及申请表内容
2.2.3 银行招聘人数及笔试人数分析
2.2.4 银行招聘面试流程及建议

第3章 银行笔试内容题型汇总及复习建议
3.1 银行笔试复习建议及应考经验
3.2 各大银行笔试形式、特点汇总表
3.3 银行笔试内容分类及分析
3.4 银行笔试题型简要对比及分析
3.5 银行笔试专业知识常考知识点归纳
3.5.1 货币银行学常考知识点及资源下载
3.5.2 微观经济学常考知识点及资源下载
3.5.3 宏观经济学常考知识点及资源下载
3.5.4 管理学、营销学备考建议及资源下载
3.5.5 会计类资源下载
3.5.6 国际金融资源下载
3.5.7 国际贸易资源下载
3.5.8 计算机基础资源下载
3.5.9 银行笔试英语部分常用专业词汇表
3.5.10 法律更多资源

第4章 银行笔试金融基础知识题集（附答案）
4.1 第一部分：判断题（16l道题）
4.2 第二部分：单项选择题（133道题）
4.3 第三部分：多项选择题（98道题）
4.4 第四部分：简答题（64道题）
4.5 第五部分：论述题（20道题）

第5章 银行笔试模拟试题
5.1 模拟题一：综合类模拟试题（考试时间：60分钟）
5.1.1 言语理解与表达（15道题）
5.1.2 数学能力（20道题）
5.1.3 判断推理（15道题）
5.1.4 材料分析（10道题）
5.1.5 英语阅读理解（13道题）
5.2 模拟题二：专业类模拟试题（考试时间：150分钟）
5.2.1 经济基础知识（本部分共65分）
5.2.2 时事、常识与逻辑部分（本部分共25分）
5.2.3 法律部分（本部分共10分）
5.2.4 论述题部分（本部分共20分）

第6章 部分热门银行历年笔试题库及笔试经验
6.1 中国人民银行
6.1.1 中国人民银行笔试题分析总结和复习建议
6.1.2 经济金融类笔试题及经验
6.1.3 管理类笔试题及经验
6.1.4 法律类笔试题及经验
6.1.5 统计类笔试题及经验
6.1.6 会计类笔试题及经验
6.1.7 英语类笔试题及经验
6.2 中国工商银行
6.2.1 中国工商银行笔试题分析总结和复习建议
6.2.2 中国工商银行总行笔试题及笔试经验
6.2.3 中国工商银行北京分行笔试题及笔试经验
6.2.4 中国工商银行上海分行笔试题及笔试经验
6.3 中国农业银行
6.3.1 中国农业银行笔试题目分析总结和复习建议
6.3.2 中国农业银行总行笔试题及笔试经验
6.3.3 中国农业银行北京分行笔试题及笔试经验
6.3.4 中国农业银行上海分行笔试题及笔试经验
6.4 中国银行
6.4.1 中国银行笔试题目分析总结和复习建议
6.4.2 中国银行笔试题及笔试经验
6.5 中国建设银行
6.5.1 中国建设银行笔试题目分析总结和复习建议
6.5.2 中国建设银行笔试题及笔试经验
6.6 交通银行
6.6.1 交通银行笔试题目分析总结和复习建议
6.6.2 交通银行总行笔试题及笔试经验
6.6.3 交通银行上海分行笔试题及笔试经验
6.7 中国邮政储蓄银行
6.7.1 中国邮政储蓄银行笔试题目分析总结和复习建议
6.7.2 中国邮政储蓄银行总行笔试题及笔试经验
附录
参考文献

精彩书摘

（三）支持部门信息科技部：银行业与其他非金融业有很大的不同，银行对信息科技的依赖非常大。因为从物流角度看，银行除了运送钞票和黄金，没有其他的物流了。因此，信息流和资金流是银行极为重要的两个方面，而这些都可以虚拟化和电子化运作。从业务角度看，由于金融产品的高度可复制性和无专利性，信息技术的运用已经越来越成为金融产品的核心竞争力和金融创新的动力。1.3商业银行职位类型详解
商业银行内部职位众多，职位系列也较多，从高层管理人员到一般管理人员，从内部科室人员到营业网点前台柜员，从会计人员到出纳人员等，各个职位的重要性、承担的责任、社会地位有着较大的差别。再加之长期以来受“官本位”思想的影响，银行员工把职位的晋升、低职位等级向高职位等级的变动看得尤为重要。多数银行员工把获得高一级的职位作为个人发展的重要目标，比如：出纳的职位目标可能就是成为会计，不用天天点钞；前台柜员的职位目标可能就是到科室去工作，不用整天守在柜台前；科室一般管理人员的职位目标可能就是提拔成主管、部门负责人等。
一般来说，下列五类职位是商业银行校园招聘中常见的职位类型：
（一）柜面业务类：就是指坐在银行柜台里面办理业务的员工，这类岗位一般分为对公柜面和对私柜面，其具体的定义及工作内容为：
1.对公柜面：对公柜面就是银行里我们能见到的那些比较大的敞开式窗口，专门做公司业务的，主要工作内容是开具和接收支票、本票、贷记凭证等，还有公司保证金人账、转账等工作，不接触现金，一般操作的金额数字比较大，多拍一个零就是上千万甚至上亿元。
2.对私柜面：就是平时在银行常见的储蓄柜台，大家平时接触得最多，抱怨得也是最多的。其实做储蓄柜台的柜员是很辛苦的，每天都在摄像头下工作，有的甚至连喝水上厕所的时间都没有，还要承受着被投诉的压力和收到假钞的风险，晚上经常要轧账到很晚，有的银行还制定了非常严厉的监管惩罚措施，比如少敲一个私章罚50元。
……

前言/序言

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　　中公教育全国银行招聘考试研究院

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