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内容简介

　　《古典芭蕾训练伴奏谱集：高年级女班二》主要是为芭蕾舞基本功课堂训练而编写的钢琴伴奏教材，适用于高校舞蹈专业和大中专艺术院校的舞蹈专业教学使用的实用性教材。

作者简介

    李春华，北京舞蹈学院芭蕾舞系教授、硕士研究生导师、北京舞蹈学院学术委员会委员、学科带头人。曾在北京舞蹈学院青年芭蕾舞团任主要演员出演过《天鹅湖》中的奥杰塔；《西班牙》《葛蓓莉娅》《舞姬》中的女独舞；中国舞剧《家》中的瑞珏。鱼美人》《红色娘子军》中的吴琼花以及独舞《天鹅之死》等等。留校任教后在附中担任芭蕾基本训练课、剧目课及外国民间舞课。在此期间，由于教学成绩突出。1991年被破格提升高级讲师。1997年至今，在大学芭蕾舞系任教以来，担任芭蕾舞基本功训练课、剧目课，芭蕾教学法课等的教学任务。近年来，坚持边教学边进行芭蕾理论研究工作，撰写了多篇与芭蕾教学有关的论文，并参与《芭蕾基本功训练》《性格舞教学大纲》《不落的夕阳一芭蕾的昨天》《北京舞蹈学院性格舞教材（网络教材）》等的编写工作，独立编写《芭蕾教学法》教材。

    杨蕾，讲师，自幼学习钢琴，于2000年保送武汉音乐学院钢琴系本科，之后攻读武汉音乐学院钢琴系研究生，获“钢琴演奏与教学”硕士学位。2007年进入北京舞蹈学院芭蕾舞系工作，担任古典芭蕾基训、历史生活舞、性格舞、舞剧排演及毕业展演的钢琴伴奏，同时兼任中国人民大学艺术学院外聘教师，现为中央戏剧学院歌剧系艺术指导。曾多次举办个人独奏、伴奏及室内乐音乐会。荣获第三届TOYAMA亚洲音乐比赛钢琴组中国作品演奏第一名，武汉首届“雅菲德”杯钢琴比赛第二名，艾丽丝·凯里根基金德国艺术歌曲比赛钢琴伴奏二等奖，北京舞蹈学院首届芭蕾舞剧片段演奏比赛第一名。

目录

前言

一、中间训练一

1． Adagio A

2． Adagio B

3． Adagio C

二、跳跃训练

1． Assemble A

2． Assemble B

3． Assemble C

4． Jete A

5． Jete B

6． Jete C

7． En l'air A

8． En l'air B

9． En l'air C

10． Jete passe renverse A

11． Jete passe renverse B

12． Jete passe renverse C

13． Cabriole A

14． Cabriole B

15． Cabriole C

16． Grand jete A

17． Grand jete B

18． Grand jete C

19． Saut de basque A

20． Saut de basque B

21． Saut de basque C

22． Pas de chat jete A

23． Pas de chat jete B

24． Pas de chat jete C

25． Grand jete entrelace A

26． Grand jete entrelace B

27． Grand jete entrelace C

28． Jete a la seconde A

29． Jete a la seconde B

30． Jete a la seconde C

……

三、足尖训练

前言/序言

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沟通中达成共识。

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李春华，杨蕾人力资源与行政后勤工作执行流程以流程 制度 方案 文书的形式介绍了企业人力资源、行政事务、后勤保障三大方面的工作流程及可供执行的制度规范。书中内容包括人力资源规划，员工招聘管理，员工面试与甄选，员工录用管理，员工绩效管理，员工薪酬管理，员工培训管理，员工晋升与离职管理，劳动合同管理，员工档案管理，办公用品管理，办公设备管理、办公费用管理，印章、证照、文件资料、档案管理，会议、提案、行政事务、法务管理，员工考勤、出入、假务管理，员工出差管理，车辆管理，招待与接待管理，宿舍食堂管理，环境与安全管理共21项日常管理工作，涉及多个行业的企业制度范例以及大量拿来即用的模板、量表。古典芭蕾训练伴奏谱集高年级女班二人力资源与行政后勤工作执行流程为人力资源与行政后勤管理工作提供了极具参考价值的管理范本，具有很强的实用性和可操作性。人力资源与行政后勤工作执行流程适合企业中高层管理人员，企业人力资源部、行政部、后勤保障部、综合管理部等相关部门的工作人员，培训和管理咨询人员以及相关专业的高校师生阅读和使用。人力资源与行政后勤工作执行流程以流程 制度 方案 文书的形式介绍了企业人力资源、行政事务、后勤保障三大方面的工作流程及可供执行的制度规范。古典芭蕾训练伴奏谱集高年级女班二主要是为芭蕾舞基本功课堂训练而编写的钢琴伴奏教材，适用于高校舞蹈专业和大中专艺术院校的舞蹈专业教学使用的实用性教材。书中内容包括人力资源规划，员工招聘管理，员工面试与甄选，员工录用管理，员工绩效管理，员工薪酬管理，员工培训管理，员工晋升与离职管理，劳动合同管理，员工档案管理，办公用品管理，办公设备管理、办公费用管理，印章、证照、文件资料、档案管理，会议、提案、行政事务、法务管理，员工考勤、出入、假务管理，员工出差管理，车辆管理，招待与接待管理，宿舍食堂管理，环境与安全管理共21项日常管理工作，涉及多个行业的企业制度范例以及大量拿来即用的模板、量表。人力资源与行政后勤工作执行流程为人力资源与行政后勤管理工作提供了极具参考价值的管理范本，具有很强的实用性和可操作性。人力资源与行政后勤工作执行流程适合企业中高层管理人员，企业人力资源部、行政部、后勤保障部、综合管理部等相关部门的工作人员，培训和管理咨询人员以及相关专业的高校师生阅读和使用。人力资源与行政后勤工作执行流程以流程 制度 方案 文书的形式介绍了企业人力资源、行政事务、后勤保障三大方面的工作流程及可供执行的制度规范。古典芭蕾训练伴奏谱集高年级女班二书中内容包括人力资源规划，员工招聘管理，员工面试与甄选，员工录用管理，员工绩效管理，员工薪酬管理，员工培训

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于善待“差生”，宽容“差生”。

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③我们的教师为了控制课堂，总担心秩序失控而严格纪律，导致紧张有余而轻松不足。轻松的氛围，使学生没有思想顾忌，没有思想负担，提问可以自由发言，讨论可以畅所欲言，回答不用担心受怕，辩论不用针锋相对。同学们的任何猜想、幻想、设想都受到尊重、都尽可能让他们自己做解释，在聆听中交流想法、

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提高效益，亦可谓“教学相长”。

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很好的书籍很好的学习必备佳品，，，，希望宣传能给力的，能越

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