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王莉丽 著

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• 智力资本
• 智库
• 中国智库
• 核心竞争力
• 战略管理
• 知识管理
• 创新
• 政策研究
• 社会科学
• 管理学

出版社： 中国人民大学出版社

ISBN：9787300206844

版次：1

商品编码：11659599

包装：精装

开本：16开

出版时间：2015-03-01

用纸：胶版纸

页数：260

编辑推荐

　　《智力资本：中国智库核心竞争力》是目前智库研究领域对中国智库核心竞争力进行全面、深入分析的第一部著作。本书作者被誉为“中国智库女学者”，其著作《旋转门——美国思想库研究》对推动中国智库发展产生了重要影响。《智力资本》是《旋转门》之后又一部新力作。

内容简介

　　　　全面提升智库的智力资本　　是中国特色新型智库建设的关键所在　　近现代历史上，任何国家的崛起都必然伴随着思想的崛起。对于中国这样一个正在探索一条史前例发展道路的社会主义国家来说，思想的崛起意义更加重大。当前，中国在大国快速发展过程中的知识和智力储备显然不足，亟须加强以智库发展为核心的智力资本构建。　　《智力资本：中国智库核心竞争力》围绕提升中国智库核心竞争力这一当前亟待解决的问题，对中国智库发展的历史渊源与传统、美国智库的智力资本、美国涉华智库的研究动态、英国智库的发展模式、中国特色新型智库建设的关键问题、中国大学智库建设等进行了系统研究，并对中国智库发展的现状与问题进行了分析，在此基础上提出政策建议。

作者简介

　　王莉丽，中国人民大学国家发展与战略研究院副院长、新闻学院副教授。清华大学中美联合培养博士、美国布鲁金斯学会董事会主席约翰儠罨妘补清华大学“全球领导力”项目成员。曾经担任布鲁金斯学会访问学者、中国国际广播电台记者。主要从事国际智库比较、公共外交、中国智库建设、环境传播等领域的研究。主要著作有：《旋转门——美国思想库研究》、《绿媒体——中国环保传播研究》、《全球领导力》、《舆论学概论》。

目录

前 言
智力资本是国家发展战略的重要力量

访 谈
约翰·桑顿：创新思想是智库核心竞争力

第一章
学界视野的智库发展
当前，我们对智库的研究依然停留在“智库表象和形式”，亟须尽快转变研究焦点和维度，对智库进行更深层次的理论分析和“智库内容”的研究。

第二章
大国崛起中的智力资本
近现代历史上，任何国家的崛起都必然伴随着思想的崛起。英国、德国、日本、美国这四个具有代表性的大国在崛起中都曾花巨资进行知识储备与发展智力资本。相形之下，中国在大国快速发展过程中的知识和智力储备显然不足，亟须加强以智库建设为核心的智力资本储备。

第三章
智力资本与智库核心竞争力
智库的思想支持、政策参与及其在国家、市场、社会三者之间的沟通渠道和平台的作用，都使得推进智库建设、提升智库核心竞争力成为中国国家治理体系和治理能力现代化建设的重要组成部分。现阶段的中国，要想在国家治理和智库建设中取得成效，必须重视和发挥好国家和政府的作用。尤其是在提升智库的人才资本和制度
资本上，政府的政策支持至关重要。

第四章
中国智库的历史传统与制度保障
古代智库发展兴盛的制度保障是以幕府制和科举制为代表的人才选拔制度以及决策咨询制度。科举制不仅为“士”直接参与政治治理提供了制度保障，还具有促进社会阶层流动、文化整合的重要功能。现代智库的发展，可以重启中国古代科举制所带动的知识与政治、道统与政统之间的流动。但是，科举制之所以被废除，是因为科举制所选拔的人才已经法适应时代需求。所谓现代“旋转门”的开启，一方面要借鉴历史经验，另一方面要结合当代需求，创造性地提出新的模式。

第五章
美国智库的特点及功能
中国特色新型智库模式的探索，不仅要探寻历史传统，也要借鉴欧美发达国家的智库发展经验。与世界其他国家智库相比，美国智库不仅起源最早、数量最多，而且对政策的影响力也是最大。质量、独立性和影响力是美国智库的核心价值，也是奠定其全球声誉的基石。

第六章
美国智库的智力资本
美国智库的繁荣及其影响力，来源于其强大的智力资本，而智力资本又是由人才资本、制度资本与传播资本构成。其制度资本和人才资本主要包含以下几大因素：完备的决策咨询机制、充足的政治市场需求、完善的税收制度、全方位的独立性以及政策实业家的领导力。

第七章
美国涉华智库现状及研究动态
只有对全球智库所研究的具体内容进行深入分析，才能进入智库研
究的最高层次——“知己知彼，智库创新”。研究美国主要涉华智库的研究内容，将直接给中国的战略决策提供核心信息源，在此基础上，做出有利于中国发展的决策。美国智库如此，对于全球其他国家智库而言，
尽管具体形态和分类有所不同，但智库在不同国家所发挥的作用基本相同。
第八章
智库发展的英国经验
欧洲国家悠久的人文与社会科学研究基础、多样化的文化与地缘政治背景，以及数百年帝国治理的历练所积累的丰厚经验，形成了欧洲智库独具特色的传统，并且呈现出与欧盟一体化进程相吻合、与政党共进退、与政府关系紧密等鲜明特点。
第九章
中国特色新型智库建设的关键问题
中国特色新型智库建设需要首先解决两个关键问题：明确 “中国特色新型智库”的内涵和角色定位，逐步形成中国特色的智库思想市场。中国智库的发展，未来将逐渐形成市场化的运作机制和竞争机制，将会构建一个逐步完善的思想市场。而这个思想市场是在政府主导之下建立起来的一套制度安排。
第十章
推进中国特色大学智库建设
与传统大学体制的悠久历史相比，欧美国家的大学智库在二战期间才较多出现，并普遍遵循典型大学智库发展模式：依托于研究型大学，核心人才来自大学教授，基础研究与战略研究并重、思想创新与人才培养并重、独立性与国家利益并重。中国大学智库的未来发展，必须坚持人才资本优势，在多元化的智库市场竞争中，保持核心竞争力。
第十一章
提升中国智库核心竞争力
纵观历史与当代，作为知识密集型组织，智库的核心竞争力是智
力资本。在政府主导下建立一套制度安排，从政策、法律、税收、资金、信息、市场、人才、运营、传播各个层面，切实提高智库的制度保障、人才资源和传播能力，中国智库才能真正成为国家崛起的动力之源。
注 释
附文：重塑中国智库发展模式
后记与感谢

前言/序言

　　智力资本是国家发展战略的重要力量
　　习近平主席强调：智力资源是一个国家、一个民族最宝贵的资源。我们进行治国理政，必须善于集中各方面智慧、凝聚最广泛力量。改革发展任务越是艰巨繁重，越需要强大的智力支持。
　　今天，中国改革开放已经进入第四个十年，经济的发展已经推向了世界最为核心的位置，大国的崛起都伴随着思想的崛起，中国的和平发展需要思想上的保驾护航，中国在硬实力上虽然已经缩小了与发达国家的差距，但是软实力建设相对落后，当前的国际形势和国家发展的需要为中国智库建设提供了历史机遇。
　　到21世纪中叶，世界上前7 大经济体的3 个将位于亚欧大陆，亚欧大陆发展中大国引领世界经济发展这一大趋势将成为中国在未来建构国际政治经济秩序时可以加以有效利用的重要的结构性条件，中国经济的发展道路不仅符合世界经济发展的大趋势，更将在21世纪为世界经济的发展提供新的增长动力。然而，真正的大国不仅仅是在经济和军事上有强大的实力，更重要的是思想创新的能力。不论是国家过渡到现代化过程，还是选择崛起模式，或是维持国家强盛、促使国家不断向前发展，大国崛起的各个阶段都需要思想来做战略政策指导。
　　大国崛起的过程，也是智库所产生重要作用的过程。从历史看，大国在崛起时都曾花巨资进行知识储备与发展智力资本。早期英国遍及海外领地的文化人类学研究，当代美国维基百科的地域研究，就是古今两个例证。二战后，美国为了打赢冷战，在社会科学的各个领域普遍建立了当时占主导地位的“地域研究”。美国的综合性大学都设立了关于世界各地区、各主要国家的研究中心。仅在华盛顿地区的各类智库就有成百上千之多。这些智库为美国奠立全世界的霸主地位提供了知识和智力的支撑。相形之下，中国在快速发展过程中的知识和智力储备显然不足。中国智库的发展和创新能力与中国的大国地位还不相称，完善和发展中国特色新型智库、为实现“中国梦”提供坚强的智力支持和决策依据已经成为当务之急。目前，中国作为世界第二大经济体，已经由“战略机遇期”逐渐转向“深化改革期”，国家治理体系和治理能力现代化已经被提上战略议程。在全面深化改革的进程中，智库正扮演着越来越重要的角色。智库的思想支持、政策参与及其在国家、市场、社会三者之间的沟通渠道和平台的作用，都使得推进智库建设、提升智库核心竞争力成为中国国家治理体系和治理能力现代化建设的重要组成部分。中国特色新型智库作为现代化国家治理体系中的智力之源和治理主体之一，其发展模式选择和发展程度对于国家治理现代化起着极其重要的作用。在现阶段的中国，由于我们经济、社会发展水平相对西方发达国家来说还比较低，社会发展还离不开一个强有力的政府。要想在国家治理和智库建设中取得成效，中国还必须重视和发挥好国家和政府的作用。更进一步而言，中国的智库发展与核心竞争力提升必须在国家治理体系建设的大框架之下进行，尤其是在提升智库的人才资本和制度资本上，政府的政策支持至关重要。
　　孙子兵法云：“知己知彼，百战不殆”。中国的现代智库研究与建设从20世纪90年代发展至今，应该说已经充分了解了全球智库的形态和表象。但目前对全球智库的认识与实践，仍然停留在对“智库形式”或曰“知己”的第一阶段。当前中国亟需进入智库研究的第二阶段：全球“智库内容”研究，也就是“知彼”阶段。只有对全球智库所研究的具体内容进行深入分析，才能进入智库研究的最高层次——知己知彼，“智库创新”。只有在了解全球智库内容的基础上进行战略分析，才能为解决国家内政外交困境提供战略信息源和对策建议。这些，正是国家智力资本的核心竞争力之所在。
　　在智库建设与发展中，中国既要吸取其他国家的先进经验，更要借鉴中国历史上的智库发展传统，探索中国特色的新型智库发展模式。纵观历史与当代，作为知识密集型组织，智库的核心竞争力是智力资本。在政府主导下建立一套制度安排，切实提高智库的智力资本，并坚持智库独立性与国家利益并重的发展原则，促进官方智库、大学智库、民间智库的多元互补发展，中国智库才能真正成为国家崛起的动力之源。
　　中国和平崛起，对世界的发展带来深远而有建设意义的影响，更是不可逆转的伟大历史潮流。中国在全球化过程中走向世界亟需加强以智库建设为核心的智力资本储备。
　　中国智库任重道远！
　　（本文刊发于2015年1月22日《光明日报》理论版）
　　王莉丽
　　2014年11月于北京昆玉河畔

智力资本：中国智库核心竞争力 内容梗概： 《智力资本：中国智库核心竞争力》一书，深入剖析了当下中国智库在国家发展全局中的战略定位与价值，系统探讨了智库核心竞争力的内涵、构成要素及其培养机制。本书并非对某个具体领域的智库实践进行孤立的梳理，而是从宏观视角出发，聚焦于智库作为一个整体，如何有效发挥其“思想库”、“智囊团”的作用，为国家重大决策提供前瞻性、权威性、建设性的智力支撑。 书中首先界定了“智力资本”在智库语境下的特殊含义，指出其区别于一般意义上的知识产权或人力资源，更侧重于智库在解决复杂现实问题时所能调动的、具有转化价值的知识、经验、网络、声誉和影响力等综合性资源。作者认为，中国智库的核心竞争力，正是在于其能否持续有效地创造、积累、运用和转化这种智力资本，从而在激烈的国际国内竞争中脱颖而出，赢得话语权和影响力。 本书的分析框架围绕“智库核心竞争力”的几个关键维度展开。 一、 战略研究能力：洞察先机，引领方向 智库的核心竞争力首先体现在其战略研究的能力上。这并非简单的信息搜集和事实陈述，而是基于深厚的理论功底、广阔的国际视野和敏锐的现实洞察，对国家发展面临的重大战略问题进行前瞻性、系统性的研究。本书重点探讨了以下几个方面： 问题导向与需求对接： 强调智库研究必须紧密对接国家战略需求和现实紧迫问题，避免“闭门造车”。如何准确识别、界定和分解重大战略问题，是形成有效研究议程的关键。 跨学科整合与综合创新： 现代社会复杂问题的解决，往往需要跨越学科界限的思维方式。本书分析了中国智库如何在经济、政治、社会、文化、科技、环境等多个领域之间建立有效的知识联结，整合多方智慧，形成具有创新性的研究成果。 理论深度与实践指导： 区分了“高水平的理论研究”与“服务于实践的理论运用”。本书探讨了智库如何将抽象的理论转化为具体可行的政策建议，并能指导实践的落地。这包括对不同政策工具的分析、对政策实施风险的评估以及对政策效果的追踪。 长远规划与风险预判： 战略研究的价值在于其前瞻性。本书分析了智库如何在变化莫测的国际国内环境中，预判未来发展趋势，识别潜在风险，为国家规避挑战、抓住机遇提供战略预警。 全球视野与中国特色： 在研究中国问题时，不能脱离全球背景。本书强调了智库如何借鉴国际先进研究方法与理论，同时又能立足中国国情，形成具有中国特色、中国风格、中国气派的研究范式。 二、 思想生产与传播能力：塑造共识，引领舆论 智库的核心竞争力还体现在其思想的生产能力及其有效传播能力上。高质量的思想产品，需要通过有效的传播渠道，才能转化为社会共识，影响公众认知，进而促进政策的接受与实施。 思想的原创性与前沿性： 强调智库应致力于产出具有原创性和理论突破性的思想成果，而非简单地复述现有观点。如何突破传统思维定势，提出新颖的理论框架、分析模型和解决方案，是衡量智库思想生产能力的重要指标。 政策建议的科学性与可行性： 政策建议是智库产出思想产品的重要形式。本书详细阐述了如何构建严谨的政策研究流程，确保建议的科学性、逻辑性、可行性，并能够提供清晰的实施路径和配套措施。 多元化传播渠道的构建： 现代传播环境日新月异，智库需要掌握并善用各种传播渠道，包括传统的学术出版、政策简报，以及新兴的媒体平台、社交网络、线上线下研讨会等。本书分析了不同传播渠道的特点及其在政策传播中的作用。 话语体系的建构与国际影响力： 核心竞争力也体现在智库能否构建符合自身研究特点、且具有国际传播力的学术话语体系。这包括规范的学术语言、清晰的理论逻辑以及具有说服力的案例分析，从而在国际学术舞台上发出中国声音，提升中国智库的国际影响力。 风险意识与危机传播： 在信息爆炸时代，智库也可能面临信息误读、观点被曲解的风险。本书探讨了智库如何建立风险意识，以及在危机时刻如何有效进行信息传播，澄清事实，维护自身声誉。 三、 人才队伍建设与智库治理：夯实根基，激发活力 任何组织的竞争力，最终都取决于其人才和治理结构。智库作为知识密集型机构，对人才的要求尤为突出。 高素质研究人才的引进与培养： 吸引和留住顶尖研究人才，是智库生存和发展的基石。本书探讨了如何建立科学的人才评价体系，提供有竞争力的薪酬福利和良好的研究环境，以及如何通过持续的培训和学术交流，提升研究人员的专业素养和创新能力。 跨领域、复合型人才的优势： 面对复杂问题，单一学科背景的研究者往往难以胜任。本书强调了智库在人才结构上应注重培养和引进具备跨领域知识和复合型技能的人才。 有效的智库管理与激励机制： 良好的治理结构是发挥人才潜力的关键。本书分析了如何构建扁平化、专业化的管理体系，建立以成果为导向的激励机制，充分调动研究人员的积极性、主动性和创造性。 学术自由与价值导向的平衡： 探讨了智库在追求学术自由的同时，如何坚守正确的价值导向，确保研究成果符合国家利益和社会发展方向。 开放合作与资源整合： 智库的发展离不开开放合作。本书分析了智库如何与国内外其他智库、高校、研究机构、政府部门、企业等建立广泛的合作关系，实现资源共享、优势互补，共同提升研究水平和影响力。 四、 影响力与政策转化：价值实现，贡献国家 智库的核心竞争力最终体现在其对国家发展的影响力，以及其研究成果能否有效地转化为政策，并最终服务于国家建设。 政策建议的质量与精准度： 政策建议的价值在于其能否真正解决问题。本书强调了政策建议必须基于扎实的实证研究，并能提供清晰的实施路径和预期效果。 与决策部门的有效沟通与互动： 智库的研究成果需要能够被决策者理解和采纳。本书分析了智库如何建立与政府部门的常态化沟通机制，通过政策简报、专家咨询、座谈会等多种形式，将研究成果有效地传递给决策者。 建立信任与声誉： 智库的影响力很大程度上建立在其信誉和公信力之上。本书探讨了如何通过持续产出高质量的研究成果，保持客观公正的研究态度，以及积极承担社会责任，来赢得决策部门和社会公众的信任。 政策评估与反馈机制： 政策的有效性需要经过实践检验。本书探讨了智库如何参与政策评估，为政策的持续改进提供反馈，形成良性循环。 推动社会进步与国家治理现代化： 最终，智库的核心竞争力体现在其为国家现代化建设做出的贡献。本书分析了智库在推动经济发展模式转变、完善社会治理体系、提升国家软实力等方面的作用。 总结： 《智力资本：中国智库核心竞争力》一书，以其宏大的视野、深刻的洞察和严谨的分析，为理解中国智库的战略地位和发展方向提供了一个全新的视角。本书所探讨的“智力资本”理念，以及围绕战略研究、思想生产、人才队伍、智库治理和影响力构建等关键要素的深入论述，不仅为中国智库的发展提供了理论指导和实践借鉴，也为观察和理解中国在国家治理和全球事务中扮演日益重要角色的背后，提供了重要的智力支撑的视角。本书致力于勾勒出中国智库未来发展的清晰蓝图，期望其能够真正成为国家发展不可或缺的“最强大脑”。

评分☆☆☆☆☆

翻开《智力资本：中国智库核心竞争力》这本书，我的思绪立刻被“智力资本”和“核心竞争力”这两个词深深吸引。在当今世界，知识和创新已经成为国家发展的重要驱动力，而智库作为思想的策源地和智慧的提供者，其作用愈发凸显。我很好奇，这本书将如何界定和衡量中国的智力资本？它是否包含了科研人才、知识产权、创新技术，还是更广泛的社会认知和文化影响力？而“核心竞争力”又将如何被解读？是否是智库在政策制定、战略规划、公共议题讨论等方面的独特优势？这本书是否会深入剖析中国一些顶尖智库的成功经验，例如它们是如何构建研究体系，如何吸引和留住高端人才，如何与政府部门、企业界以及国际社会建立紧密的联系，从而产生广泛而深远的影响？我尤其关注书中是否会探讨中国智库在应对全球性挑战，例如气候变化、公共卫生危机、地缘政治冲突等方面的贡献。它们是如何通过科学严谨的研究，为解决这些复杂问题提供中国方案的？我期待这本书能够提供一些具体的案例分析，让我能够更直观地理解中国智库是如何通过不断积累和运用智力资本，来提升自身的“硬实力”和“软实力”，从而在全球智库竞争中占据一席之地。这本书给我一种预感，它将是一次关于中国智力力量的深度探索，让我对国家智库的未来发展充满信心。

评分☆☆☆☆☆

拿到《智力资本：中国智库核心竞争力》这本书，我的第一感觉就是题目非常大气，而且直击要害。在如今这个知识经济飞速发展的时代，智力资本的重要性不言而喻，而中国作为世界第二大经济体，其智库的发展状况更是备受关注。这本书的名字让我立刻联想到，它很可能是在探讨中国智库如何在全球范围内建立起自己独特的影响力和竞争力。我非常想知道，作者是如何理解“智力资本”这个概念的？在中国特有的社会经济环境下，这种资本是如何孕育、成长并发挥作用的？而所谓的“核心竞争力”，又具体体现在哪些方面？是卓越的研究能力，是超前的战略视野，还是深厚的政策影响力？我脑海中浮现出许多问题：书中是否会分析中国不同类型智库的发展模式？比如，是政府主导的智库，还是高校附属的智库，亦或是独立运营的智库？它们各自的优势和劣势是什么？它们又是如何协同合作，共同提升中国智库的整体水平的？我尤其关注书中对“中国模式”的解读，智库在其中扮演了怎样的角色？它们是如何将中国的具体实践上升为理论，并向世界传播中国智慧的？这本书有没有可能揭示出一些中国智库在国际交流中遇到的挑战，以及它们是如何克服这些挑战，从而在国际智库界占据一席之地的？我希望这本书能够提供一个宏观的视角，让我对中国智库的整体生态有一个更深入的认识，并对它们的未来发展趋势有所洞察。

评分☆☆☆☆☆

这本书的名字听起来就充满了吸引力。“智力资本”这个词本身就勾起了我的好奇心，它到底是指什么？是人才、知识、技术，还是某种更抽象的概念？而“中国智库核心竞争力”更是直接点明了主题，在这个信息爆炸、快速变化的时代，中国的智库是如何在竞争中脱颖而出，建立起自己独特的优势的？我一直对国家发展战略和思想策源地有着浓厚的兴趣，而智库无疑是其中的关键一环。想象一下，那些坐在幕后，为国家提供智慧支持的专家们，他们是如何思考、如何研究、如何提出富有洞见的建议的？这本书会不会揭示出他们运作的秘密，让我们普通人也能窥见决策背后那股强大的智力驱动力？我特别期待书中能够深入探讨中国智库在国际舞台上的定位和影响力，它们如何与其他国家的智库进行交流与合作，又如何在全球性挑战面前贡献中国智慧。此外，这本书是否会提及不同类型智库的差异化发展路径？例如，是偏重于宏观政策研究，还是专注于某一具体领域的深入剖析？这种差异性是否构成了它们独特的核心竞争力？总而言之，我对这本书充满了期待，希望它能为我打开一扇了解中国智库神秘面纱的窗口，让我对国家智力资本的运作有更深刻的认识。

评分☆☆☆☆☆

最近读到一本让我眼前一亮的书，虽然我还没来得及深入阅读，但仅凭书名《智力资本：中国智库核心竞争力》就已经让我产生了浓厚的兴趣。我很好奇，作者将如何定义“智力资本”在中国的具体体现？它是否仅仅是人力资源的总和，还是包含了更深层次的、难以量化的无形资产？这本书会不会提供一些具体的案例，来展示中国优秀的智库是如何积累和运用他们的智力资本的？我尤其关注书中所提及的“核心竞争力”，这到底是指技术创新能力、政策研究的前瞻性、还是广泛的社会影响力？我想象着书中可能会分析一些代表性的中国智库，比如那些长期为国家提供战略咨询的机构，或者在特定领域拥有话语权的 think tank。它们是如何吸引顶尖人才？如何建立起高效的研究体系？如何将研究成果转化为实际的政策建议，并被决策层采纳？我希望这本书能够揭示出中国智库在激烈的国际竞争中，是如何打造出自己独特的竞争优势的。它会不会探讨一些可能被忽视的“软实力”，比如文化自信、历史积淀等，是如何融入智库的运作，从而形成强大的内在驱动力？我迫不及待地想知道，作者将如何勾勒出中国智库发展的蓝图，以及它们在国家现代化进程中所扮演的关键角色。

评分☆☆☆☆☆

我拿到这本书《智力资本：中国智库核心竞争力》的时候，第一反应就是觉得这个题目非常具有现实意义。在当下这个全球化和信息化的时代，国家之间的竞争，早已不再是单纯的经济和军事比拼，而是上升到了思想、观念、以及智力输出的层面。我一直觉得，智库就像是一个国家的“大脑”，它们的研究成果、政策建议，往往能够影响国家的走向，甚至改变世界的格局。这本书的名字就直指中国智库的核心，这让我感到非常好奇。我想知道，作者是如何界定“智力资本”的？在中国，这种资本是如何形成的？又是如何被有效利用的？“核心竞争力”又是从何而来？是人才济济，还是研究方法独特？或者是与国家政策的紧密结合？我特别期待书中能够提供一些具体的分析，比如，中国有哪些智库在国际上具有显著的影响力，它们是如何做到这一点的？是通过发布高质量的研究报告，还是通过参与国际会议，或者与其他国家智库建立广泛的联系？这本书会不会深入探讨中国智库在面临挑战时，如何进行创新和转型？比如，在数字时代，它们如何适应新的信息传播方式？如何与公众进行更有效的互动？如何应对信息茧房和算法偏见带来的影响？我希望这本书能够给我一个清晰的视角，去理解中国智库的现在与未来，以及它们如何为国家发展贡献智慧力量。

评分☆☆☆☆☆

智库方面的专业书籍，不错啦!.

评分☆☆☆☆☆

心得：第1篇 导 论 第1章 公共部门理论的基石 公共部门经济学的三个主要组成部分 人道主义、资本主义和消费者主权 政府存在的合理性与市场失灵 政府的经济目标 作为代理人的政府 布坎南和公共选择理论 评价公共选择的挑战 第2章 市场失灵 运转良好的市场经济 福利经济学第一和第二基本定理 分配职能 配置职能 违反技术假设 违反市场假设 美国政府对市场失灵的应对措施 税收理论 财政联邦制 第3章 福利经济学的基本定理 模型的结构 福利经济学第一基本定理 福利经济学第二基本定理 附录 可变要素供给 每天学点心理学诡计，可以左右逢源，迅速成功；每天学点心理操控术，可以驾驭人心，支配他人；每天学点心理学定律，可以洞悉人性，抢占先机；每天学点色彩心理学。可以透视对方，影响他人。 每天学点心理学的诡计，可以隐藏自己，透视他人，利用心理策略左右逢源，赢得成功；每天学点心理操控术，可以驾驭人心，支配他人，成为幕后的高手、最大的赢家；每天学点心理学定律，可以洞悉人性，抢占先机，找到一条通往卓越的捷径；每天学点色彩心理学，可以了解不可思议的色彩魔力，于不知不觉间影响他人。 内容更全面，方法更实用，讲解更生动，一本书读通心理学。 每天学点心理学，可以洞悉人性，洞察人心。人具有多面性，在不同的时间、地点，面对不同的人、事、物，会有不同的表现；人性也并不可以一概而论，有美与丑之分。这就为我们的沟通与交往设置了重重障碍。但是人的思维方式、行事方法都是有章可循、具有一定的规律性的，这也正是心理学所研究的主要内容之一。因此，了解并掌握一定的心理学知识，就可以依据既定的心理活动规律，透过具有迷惑性的语言、行为等外在表象，洞悉人性，了解他人。洞悉人性，才能掌握人性的弱点与优点，找到通往成功的捷径。 每天学点心理学，可以圆通处世，知晓方圆。很多人之所以一辈子碌碌无为，原因就在于其不明白怎样做人做事。会做人、会做事才能圆通处世，圆润为人。美国前总统西奥多·罗斯福曾说：“成功的第一要素是懂得如何搞好人际关系。”人是社会性的动物，同他人的合作与竞争几乎构成了人类生活的全部。了解并掌握心理学知识，能够提高人际交往的能力，更好地同上司、下属、客户、家人及朋友进行良好沟通。先知后行，才能把握先机。 每天学点心理学，可以识破诡计，掌控他人。在这个波谲云诡的时代，斗勇是低等的争斗，斗智是高端的竞争，若想在竞争激烈复杂的社会中占有一席之地，除了必备的基本技能，掌握并利用人的心理达到目的，是成功的必备要素之一。“有人的地方就有心理”，掌握了心理学知识，可以透过纷繁复杂的表象，一眼认清事实的真相；可以先一步知晓他人的内心，从而掌控对方。知己知彼，才能百战不殆。 第2篇 公共支出理论和政策 第4章 社会福利函数以及对分配公正性的要求 社会福利函数和分配公正性 总结：分配公正性的主流理论 运用分配公正性的主流理论的问题 关于再分配问题的结论 第5章 社会福利函数的应用 阿特金森假设 对不平等的厌恶 阿特金森社会福利函数的三个应用 社会流动性和社会福利

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心得：第1篇 导 论 第1章 公共部门理论的基石 公共部门经济学的三个主要组成部分 人道主义、资本主义和消费者主权 政府存在的合理性与市场失灵 政府的经济目标 作为代理人的政府 布坎南和公共选择理论 评价公共选择的挑战 第2章 市场失灵 运转良好的市场经济 福利经济学第一和第二基本定理 分配职能 配置职能 违反技术假设 违反市场假设 美国政府对市场失灵的应对措施 税收理论 财政联邦制 第3章 福利经济学的基本定理 模型的结构 福利经济学第一基本定理 福利经济学第二基本定理 附录 可变要素供给 每天学点心理学诡计，可以左右逢源，迅速成功；每天学点心理操控术，可以驾驭人心，支配他人；每天学点心理学定律，可以洞悉人性，抢占先机；每天学点色彩心理学。可以透视对方，影响他人。 每天学点心理学的诡计，可以隐藏自己，透视他人，利用心理策略左右逢源，赢得成功；每天学点心理操控术，可以驾驭人心，支配他人，成为幕后的高手、最大的赢家；每天学点心理学定律，可以洞悉人性，抢占先机，找到一条通往卓越的捷径；每天学点色彩心理学，可以了解不可思议的色彩魔力，于不知不觉间影响他人。 内容更全面，方法更实用，讲解更生动，一本书读通心理学。 每天学点心理学，可以洞悉人性，洞察人心。人具有多面性，在不同的时间、地点，面对不同的人、事、物，会有不同的表现；人性也并不可以一概而论，有美与丑之分。这就为我们的沟通与交往设置了重重障碍。但是人的思维方式、行事方法都是有章可循、具有一定的规律性的，这也正是心理学所研究的主要内容之一。因此，了解并掌握一定的心理学知识，就可以依据既定的心理活动规律，透过具有迷惑性的语言、行为等外在表象，洞悉人性，了解他人。洞悉人性，才能掌握人性的弱点与优点，找到通往成功的捷径。 每天学点心理学，可以圆通处世，知晓方圆。很多人之所以一辈子碌碌无为，原因就在于其不明白怎样做人做事。会做人、会做事才能圆通处世，圆润为人。美国前总统西奥多·罗斯福曾说：“成功的第一要素是懂得如何搞好人际关系。”人是社会性的动物，同他人的合作与竞争几乎构成了人类生活的全部。了解并掌握心理学知识，能够提高人际交往的能力，更好地同上司、下属、客户、家人及朋友进行良好沟通。先知后行，才能把握先机。 每天学点心理学，可以识破诡计，掌控他人。在这个波谲云诡的时代，斗勇是低等的争斗，斗智是高端的竞争，若想在竞争激烈复杂的社会中占有一席之地，除了必备的基本技能，掌握并利用人的心理达到目的，是成功的必备要素之一。“有人的地方就有心理”，掌握了心理学知识，可以透过纷繁复杂的表象，一眼认清事实的真相；可以先一步知晓他人的内心，从而掌控对方。知己知彼，才能百战不殆。 第2篇 公共支出理论和政策 第4章 社会福利函数以及对分配公正性的要求 社会福利函数和分配公正性 总结：分配公正性的主流理论 运用分配公正性的主流理论的问题 关于再分配问题的结论 第5章 社会福利函数的应用 阿特金森假设 对不平等的厌恶 阿特金森社会福利函数的三个应用 社会流动性和社会福利