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《中公版·2017党政机关公开遴选公务员考试：案例分析300例》是集数十位中公教育遴选研究教师精心打造而成的。本书对不同类型的案例分析题进行了分析，共包含政治、经济、法律、管理四类案例分析题的讲解，为考生提供大量的遴选案例分析题进行训练，在试题的作答过程中提高答题的质量。同时，考生可配套学习《2017党政机关公开遴选公务员考试案例分析（中公版）》相关内容，积累基础理论知识。
内容简介
《中公版·2017党政机关公开遴选公务员考试：案例分析300例》对不同类型的案例分析题进行了深度分析。本书共分为两章内容，一章主要讲解案例分析题题型及解题技巧；第二章为“案例分析题精练题典”，主要讲解政治、经济、法律、管理四类案例分析题，内含典型真题和精选习题，向考生多角度的呈现考试特点，为考生应对此类题目提供应试方向，让考生能够举一反三、融会贯通，真正提升考生的实践能力。目录
第一章案例分析题题型概述及解题策略（1）第一节案例分析题题型概述（1）
一、案例分析题定义（1）
二、遴选中的案例分析题（1）
第二节案例分析题解题策略（3）
一、案例分析题答题思路点拨（3）
二、案例分析题典型例题精讲（4）
第二章案例分析题精练题典（8）
第一节政治类案例分析题（8）
命题趋势分析（8）
典型真题（8）
精选习题（15）
第二节经济类案例分析题（42）
命题趋势分析（42）
典型真题（42）
精选习题（47）
第三节法律类案例分析题（57）
命题趋势分析（57）
典型真题（57）
精选习题（66）
第四节管理类案例分析题（108）
命题趋势分析（108）
典型真题（108）
精选习题（114）
中公教育·全国分部一览表（215）
精彩书摘
第一章案例分析题题型概述及解题策略第一节案例分析题题型概述
一、案例分析题定义
案例分析题一般向考生提供一段背景材料，然后提出问题，在问题中要求考生阅读、分析给定材料，依据一定的理论知识，或做出决策，或做出评价，或提出具体的解决问题的方法、意见。
二、遴选中的案例分析题
遴选中的案例分析题贴近实际，案例真实度高，是考试中的实战平台。它以理论知识为背景，重点测查应试者分析解决问题的能力，进而能否提出解决问题的实际方案。在整个主观题部分中，综合性最强，除了要求考生具有逻辑思维能力之外，更重要的是考生要学会对症下药的实际操作。
通过研究中央和各地市历年真题的考查特点，本书将案例分析题分为政治类、经济类、法律类和管理类四类，以便考生更有效地复习。
（一）政治类案例分析题
政治类案例分析题主要考查考生对当今国家大政方针的理解与掌握。通过分析历年真题，党政机关会议一直是该类型题目的主要考查点，这要求考生要熟悉国家最新的方针政策，如“四个全面”“三严三实”“十三五”规划等。同时，对于国家领导人的重要讲话精神也要重点掌握。
（二）经济类案例分析题
经济类案例分析题主要将当前的社会热点问题作为材料，考查考生运用经济理论知识分析、解决问题的能力。考生要做到熟悉当前的经济热点，如“一带一路”、供给侧改革、“互联网＋”等，并熟练掌握相关经济理论知识，如社会主义市场经济体制、宏观调控等内容。
（三）法律类案例分析题
法律类案例分析题考查的是考生理解和运用现行法律法规分析和解决实际问题的能力，综合性较强。这就要求考生不仅要对相关的法律条文有所了解，同时还要有准确理解所给案例的条件的能力。从近年各地出题情况来看，该题型考查的内容集中在部门法部分，考核重点是行政法，其中行政组织法、行政复议法和行政诉讼法题量较大。其他部门法以刑法和民法为主。
（四）管理类案例分析题
管理类案例分析题是让考生根据给出的案例情节，综合运用所学的管理学理论知识和自身所掌握的技能，对某一行政管理问题或社会现象进行诊断和剖析，以达到检测考生的知识水平，以及解决实际问题的能力。考生在回答试题时，应当从行政管理学的现实出发，以事实和数据为依据，通过分析案例、明确问题、探讨成因，提出多种可供选择的方案以及找出最优化方案等多个具体的分析步骤，才能最终完成答题。管理类案例分析题大致可分为以下几种类型：
（1）描述评价型。即案例分析试题只描述解决某种问题的全过程，包括其实际后果，不论其成功或失败。这样的试题要求考生做“事后诸葛亮”，留给考生的分析任务只是对案例中的具体做法进行事后剖析，要求考生提出具体的分析意见和改进的建议，以测试考生对行政管理现存问题进行判断和剖析的能力。
（2）分析决策型。即案例分析试题只介绍某一待解决的问题，由考生去分析并提出对策。这类试题能有效地检测考生对行政管理原理的认知度以及人事决策的能力。
（3）方案设计型。即通过案例所给出的环境、条件和可供使用的资源，要求考生运用自身的才智，提出具体的确实可行的工作计划或者实施方案，以检测考生实际解决问题的能力和管理水平。
第二节案例分析题解题策略
一、案例分析题答题思路点拨
（一）政治类案例分析题答题思路
政治类案例分析题的基本解题思路是：破题表态—全面分析—提出对策。下面以分段的形式给读者以直观的把握：
1.是什么【对国家方针政策、社会现象的描述、解释、认知，找到问题的根源】——破题表态
2.为什么【积极正面（提出背景、意义）、辩证（成绩与不足，原因）、消极反面（原因、危害）】——全面分析
3.怎么办【提出自己的对策】——提出对策
（二）经济类案例分析题答题思路
1.答题原则——“因题找经”
“因题找经”是指在作答经济类的案例分析题时，先判断案例材料涉及的经济知识内容，确定其考查的范围，将材料内容能够同所学知识相结合。一般经济类案例分析题的考查多以时政为背景，结合当前的经济发展状况等，所以考生在备考复习时，要多注意积累。
2.答题思路
第一步，仔细阅读题干内容，确定此道案例分析题涉及的经济知识包含哪些内容。
第二步，阅读案例并定性。逐字逐句地阅读案例的内容，将案例材料涉及的内容同所学的经济知识一一对应，并进行归纳整理。
第三步，进行三段论推理，即：“大前提（经济知识）—小前提（所考案例材料）—结论（准确全面分析）”，得出答案。
（三）法律类案例分析题答题思路
对非法律专业考生来说，法律类案例分析题有着一定的难度，但并非是无法突破的。从应试技巧来看，此类案例分析题可以按照下列思路解答：
（1）寻找题眼。答题时首先要做的就是要找题眼，看其究竟要考什么。这是最关键的一个环节，关系到接下来整个答题思路。
（2）逐句阅读案件材料，查找案情的基本内容，考虑每一个内容涉及的概念和法律条文并准确定位。
（3）根据试题要求，将所列内容和涉及的法规做一个三段论推理。即法律条文作为大前提，内容作为小前提，然后得出正确的答案。
（四）管理类案例分析题答题思路
管理类案例分析题是将实际中真实的场景加以典型化处理，形成供考生思考分析和决断的案例，通过独立研究和思考对策的方式，来提高考生的分析及解决问题的能力。
首先，认真审阅案例的具体内容和情节。为了弄清案例发生的背景和来龙去脉，可以采用5W2H的方法。即Who（何人），When（何时），Where（何地），What（何事），Which（何物），How（如何做），Howmuch（费用）等一连串的疑问，即从时间、空间、人物、过去、现在与未来等多维度、多视角提出问题，然后再认真思考。只有对疑问逐一地做出正确的回答，才能真正把握案例实情。在分析案例发生的背景和隐含的问题时，一定要注意文中的细节，认真对待案例中的人和事。考生应当实现相关级别领导干部的角色扮演，设身处地进入案例的具体情节之中，只有这样做，才能在掌握相关领导管理知识的基础上，透过错综复杂的案情，“一进门”就抓住事件的关键，认清事物的本质。
其次，考生应当根据正确的判断，提出具体的评析意见或者解决问题的对策。
（1）对已经解决问题的事件，考生应当对事件作出系统、深入的分析和评价，即需要对“从事件的发生到问题的解决的全部过程”进行剖析；对“事件解决的途径、所运用的策略、方法、工具和实际效果”进行评估；对“事件所取得的经验和教训”做出理论上的总结和概括。在这里，考生应当充分发表自己的“真知灼见”，以展示自己专业的能力和水平。
（2）对尚未解决问题的事件，考生不但要解析事件，指出事件的症结所在，还要针对事件的未来走向和趋势做出必要的推断和预测。要求考生提出计划或实施方案的试题，考生应根据题意提出切实可行的计划方案；要求考生提出问题解决方法的试题，考生应依据所学到的公共行政、公共政策和领导学的相关理论知识，紧密结合自己的领导经验和工作体会，阐明自己的见解，提出翔实的对策建议。
最后，可以阐述自己从本案例中引发了什么样的思考，得到了什么样的启迪，获得了什么样的教益；如何将这些经验、收获和体会运用到实际工作中去。也可以结合自身所在单位的实际进行对比分析，从而体现自己分析问题、解决问题的能力。在撰写案例分析的答卷时，考生还应当注重分析问题的系统性和深入性，考虑问题思路上的逻辑性和清晰性，文章层次结构的条理性和严谨性，运用所学理论知识的针对性和适用性，语言表达的准确性和流畅性，等等。
用户评价
阅读体验上，这本书的语言风格和案例叙述方式也给我留下了深刻的印象。案例的描述往往是高度凝练但信息量极大的，这非常贴合真实工作场景中“文件阅读”的要求——要求我们能在最短的时间内把握事件的来龙去脉和关键人物的利益诉求。我发现它的叙事节奏把握得很好，不会拖泥带水，能迅速将读者带入到情境之中。更重要的是，在后续的“分析要点”中，它似乎并没有采用过于生硬的学术腔调，而是试图用一种相对平实、贴近公务员工作语言的方式来阐述法律逻辑和管理原理。这种“内化”的表达方式，使得我们能更容易地将书中学到的分析框架，直接迁移到我们日常的工作交流或未来的公文写作中，实现了学习与实践之间的无缝对接。整体而言，它在内容深度和阅读流畅度之间找到了一个非常恰当的平衡点，这在应试教材中是比较难得的品质。
评分从内容覆盖的广度来看，这本书展现出了一种极具针对性的视野，明显是紧密围绕着党政机关公开遴选的特定需求来构建题库的。遴选考试和普通国考省考在侧重点上存在显著差异，它更侧重于考察考生在现有岗位上的实际操作经验和对政策的深度理解，而不仅仅是基础知识的记忆。我粗略浏览了几个涉及“政策执行偏差”、“突发事件舆情应对”以及“跨部门协调”的案例标题，这些都直指当前机关工作中的痛点和难点。这意味着编者团队对历年遴选的考情变化有着非常敏锐的捕捉和深刻的理解。高质量的案例，必须能够反映出当前国家治理体系和治理能力现代化的最新要求。如果这些案例真的能做到“老问题新视角”或者“新政策入题”，那么这本书就绝不仅仅是一本刷题集，而更像是一份高度浓缩的机关工作经验指南，能帮助我们快速进入遴选所需的特定“心境”和“语境”之中，这是其他泛泛而谈的教材所无法比拟的优势。
评分作为一名准备了多年考试的考生，我深知“时效性”和“权威性”对于特定年份教材的重要性。2017年的版本，意味着它必须能够充分吸收和反映2016年下半年到2017年初国家在政策层面、法律法规修订方面产生的新动向。仅仅是堆砌旧案例是远远不够的，案例的背景设定、引用的法律条文乃至提出的对策建议，都必须与当时的最新政策精神保持同步。我期待这本书在案例的背景介绍部分，能清晰地标注出其参考的政策出台时间或背景事件的发生节点，以便我们能将案例分析与宏观的政策脉络对应起来学习。如果它能做到这一点，那么它就不仅仅是一个知识点的检查工具，更是一个帮助我们构建动态政策知识体系的有效载体。在案例分析的复习中，这种紧跟时代步伐的更新速度和准确性，是决定我们能否在考场上展现出“高站位”和“前瞻性”判断能力的关键要素。
评分我主要关注的是它在“破题思路”部分的呈现方式，这往往是决定一本案例分析教材价值的关键所在。很多市面上的书籍，要么只是简单地罗列出答案要点，要么就是堆砌冗长的理论背景，真正能教会考生如何从繁杂的案情中迅速抓住核心矛盾、提炼出关键考点的步骤却语焉不详。这本书在尝试构建解题框架方面似乎下足了功夫。我特别留意了其中关于“行政决策类”案例的章节导语，它似乎强调了一种自上而下的分析结构，先界定问题性质，再引入适用的法律规范或管理原则，最后落脚到具体的对策建议。这种强调“过程展示”而非仅仅是“结果呈现”的编写风格，让我感觉作者不仅仅是在提供一个参考答案，更是在传授一种解决实际问题的思维方法论。对于公务员考试而言，考察的正是这种结构化的思考能力，因此，如果后续的案例解析都能维持这种深度和细致的步骤拆解，那这本书的实战价值就非常高了，能有效帮助我们从“知道答案”升级到“会做题”的境界。
评分这本书的装帧设计和整体排版确实让人眼前一亮，中公教育的出品一向在视觉效果上比较下功夫，这次也不例外。内页的纸张质量摸上去挺舒服的，不像有些教材那种过于光滑或太暗淡的感觉，长时间阅读下来对眼睛的负担也相对小一些。清晰的字体和合理的行距布局，使得那些密密麻麻的案例描述和法律条文看起来不那么枯燥和压抑。尤其值得称赞的是，它在案例分组和章节划分上的逻辑性处理得非常到位。我翻阅了前几章的目录结构，就能感受到编者试图构建一个从基础概念到复杂情境递进的学习路径，这对于初次接触案例分析或者希望系统梳理知识体系的考生来说，无疑是一个很好的引导。侧边栏的留白也相当充裕，方便我们做笔记和标记重点，这点对于我们这种需要反复研读和咀悟的应试材料来说，是体现人文关怀的细节设计。整体而言，初次接触这本书，给我的感觉是专业、严谨，并且在实用性上做了充分的考虑，给人一种“可以信赖”的初步印象，期待接下来的内容能同样出色。
评分印刷精美，东西不错，送货很快
评分京东买书比较慢，这点需要改进
评分Okokokok
评分东西不错，用起来效果很好，下次还会在买！！！！！！！！！！！
评分挺好的参考书 看看吧
评分像是正版，纸质不错，五折买的，比较划算，帮助很大哟！
评分一如既往的支持京东，一如既往的感慨京东客服的服务水平～～～～～
评分对于竞争上岗考试来说是一本很好用的书～～～
评分加油，希望能在35岁之前遴选上，要不然就一辈子耗在基层了。
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