行政管理学（第六版） pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

简体网页||繁体网页

☆☆☆☆☆

夏书章 著

图书标签:

• 行政管理学
• 公共管理
• 组织行为
• 行政学
• 管理学
• 第六版
• 教材
• 高等教育
• 政治学
• 公务员

出版社： 中山大学出版社

ISBN：9787306062796

版次：6

商品编码：12375708

包装：平装

开本：16开

出版时间：2018-05-01

用纸：轻型纸

页数：484

字数：522000

内容简介

本书由我国著名行政管理学家、中国EPA之父夏书章教授主编，在第五版的基础上修订而成。本书内容上有新的更新充实，结构体系有进一步的调整，而且更加关注我国当前行政管理体系改革的热点、难点问题；同时，吸纳了五版以来该学科研究的新成果，体现了与时俱进的精神，具有新时代的气息。

作者简介

夏书章，1919年1月生，江苏扬州高邮人。曾任中山大学副校长、美国哈佛大学教育研究院客座教授、联合国教科文组织文官制度改革国际研讨会顾问等。现任中山大学政治与公共事务管理学院名誉院长、教授、博士生导师，教育部人文社会科学重点研究基地中山大学中国公共管理研究中心名誉主任，中国行政管理学会名誉会长，广东老教授协会名誉会长等；被国家人事部、教育部评为全国模范教师。出版著作、译作和教材约40种，发表专题文章500多篇。获奖项目众多，如：（世界）东部地区公共管理组织（EROPA）“卓越贡献奖”，美国公共管理学会（ASPA）“国际公共管理杰出贡献奖”，国家教委优秀教材一等奖，国家科技奖励办管理科学特殊贡献奖，等等。

目录

行政管理学（第六版） 内容概述： 《行政管理学（第六版）》是一部全面而深入地阐述现代行政管理核心理念、原理、方法及实践的学术专著。本书紧密追踪全球行政管理领域的最新发展动态，融合了理论创新与实践经验，旨在为读者提供一个系统、清晰、富有启发性的学习框架。全书结构严谨，逻辑清晰，内容丰富，兼具理论高度与实践指导意义，是从事行政管理工作、研究行政管理问题以及希望深入了解国家和社会治理机制的读者不可或缺的参考。 核心内容体系： 本书以行政管理的学科体系为脉络，从宏观到微观，从理论到实践，层层递进地展开。 第一部分：行政管理学导论与基本理论 行政管理的定义、本质与范畴： 深入剖析“行政管理”这一概念的内涵与外延，阐释其作为一门独立的学科所具有的独特性。本部分将追溯行政管理的起源与发展历程，揭示其在社会运行与国家治理中的基础性地位。我们将辨析公共行政、私人行政以及它们之间的相互影响，并界定本书所关注的行政管理的核心研究领域。 行政管理的基本原理： 系统梳理并深入解读行政管理的基本原理，如效率原则、公平原则、责任原则、合法性原则、公共性原则等。每一项原理都将结合历史演进与现实案例进行深入阐述，解释其在不同国家和组织中的具体体现及应用。我们将探讨这些原理之间的内在联系与潜在张力，以及如何在实践中寻求平衡。 行政管理的目标与价值： 探讨行政管理在实现社会公共利益、维护社会秩序、提升人民福祉等方面的核心目标。本部分将深入分析行政管理所承载的公共价值，如民主、正义、效率、响应性、问责性等，并讨论在多元化的社会背景下，这些价值如何被理解、权衡与实现。 行政管理的研究方法： 介绍和评价当前行政管理学研究中常用的研究方法，包括定性研究与定量研究，以及各种实证分析工具。我们将审视不同研究方法的优势与局限，指导读者如何选择和运用恰当的研究方法来分析复杂的行政现象。 第二部分：组织与管理 组织结构与设计： 详细探讨各种经典的以及现代的组织结构理论，如科层制、官僚制、网络型组织、敏捷组织等。本书将分析不同组织结构的特点、适用情境以及它们对行政效率、创新能力和员工满意度的影响。同时，也将讨论组织变革与再造的策略与挑战。 领导力与决策： 深入分析行政组织中的领导力理论与实践，探讨不同领导风格的有效性，以及如何在公共部门环境中培养和发挥有效的领导力。本书将重点关注公共决策过程，剖析决策模型、决策失误的原因，并提供提升决策质量的策略与工具，如成本效益分析、风险评估等。 人力资源管理： 全面阐述行政组织中的人力资源管理的核心环节，包括人员招聘与选拔、培训与发展、绩效考核与激励、薪酬管理以及劳动关系等。本书将强调在公共部门中，人力资源管理与私营部门的异同，以及如何通过优化人力资源管理来提升公共服务质量与效率。 沟通与协调： 论述在行政管理中有效沟通与协调的重要性。本书将分析内部沟通、外部沟通的渠道与技巧，以及如何通过有效的沟通机制来促进信息流动、减少冲突、增强团队合作。同时，也将探讨如何建立和维护良好的利益相关者关系。 第三部分：公共政策与执行 公共政策过程： 系统性地介绍公共政策的产生、制定、执行、评估和终止等各个环节。本书将深入剖析不同政策工具的特点与适用性，以及政策制定过程中各方力量的博弈与影响。我们将探讨政策合法性、民意代表性与政策有效性之间的关系。 政策执行的理论与实践： 详细分析影响政策执行效果的关键因素，包括组织能力、资源配置、利益相关者参与、社会接受度等。本书将介绍不同的政策执行模型，并结合大量案例，探讨如何克服政策执行中的障碍，提升政策的落地效果。 政策评估： 阐述政策评估的意义、原则、方法和类型。本书将引导读者掌握如何科学地评估政策的成效、效率和社会影响，为政策的改进与未来决策提供依据。 第四部分：治理与服务 公共治理的转型： 探讨新公共管理（NPM）、新公共服务（NPS）以及后新公共管理等重要理论思潮，分析其对现代行政管理模式的影响，以及公共部门如何从传统的“管理者”角色向“服务者”和“协调者”角色转变。 电子政务与数字治理： 深入分析信息技术在行政管理中的应用，包括电子政务的建设、数据驱动的决策、政府信息公开与透明化等。本书将探讨数字治理如何提升行政效率、服务便捷性以及公民参与度，同时也将关注数字鸿沟与隐私保护等问题。 绩效管理与问责制： 详细阐述在公共部门中建立和实施绩效管理体系的重要性与方法。本书将探讨如何设定绩效目标、监测绩效过程、评估绩效结果，以及如何构建有效的问责机制，确保公共权力得到合理运用并对公众负责。 服务型政府与公民参与： 强调以公民为中心的服务理念，探讨如何通过提升公共服务质量、优化服务流程、创新服务模式来满足公民的需求。本书还将深入分析公民参与在行政管理中的重要作用，以及如何建立和完善公民参与的渠道和机制。 第五部分：行政管理的前沿与挑战 行政伦理与廉洁： 强调行政伦理在公共部门中的核心地位，深入探讨公职人员的道德规范、权力监督与制约机制。本书将分析腐败的根源与治理之道，并探讨如何通过制度建设和文化塑造来提升行政廉洁度。 全球化与行政管理： 分析全球化趋势对各国行政管理带来的影响，包括跨国合作、国际治理、比较行政学等议题。本书将探讨在全球化背景下，各国如何应对共同的挑战，如气候变化、恐怖主义、跨国犯罪等。 行政管理改革的挑战与未来趋势： 总结当前行政管理领域面临的主要挑战，如技术变革、社会期望提高、资源约束等。本书将展望行政管理的未来发展方向，包括更加强调协同治理、利益相关者合作、以及对创新和韧性的重视。 本书特点： 理论深度与实践广度兼备： 既有对行政管理基本原理和理论的深入挖掘，又紧密结合丰富的国内外实践案例，帮助读者理解理论如何应用于现实。 结构清晰，体系完整： 按照学科逻辑构建内容体系，从宏观到微观，层层深入，便于读者系统性地掌握行政管理学的知识。 与时俱进，紧扣前沿： 关注行政管理领域最新的理论动态、技术发展与政策变革，确保内容的时效性与前瞻性。 启发性强，思考性深： 鼓励读者批判性地思考问题，培养分析问题、解决问题的能力，而非仅仅是被动接受知识。 语言精炼，表达准确： 使用规范、准确的学术语言，力求清晰地传达复杂的概念和理论。 适用读者： 本书适合以下读者群体： 高等院校相关专业的学生： 如行政管理、公共管理、政治学、社会学、法律等专业的本科生、硕士生和博士生。 政府部门及公共组织从业人员： 各级政府工作人员、事业单位管理者、非营利组织负责人等，希望提升自身行政管理能力和理论素养的专业人士。 对国家治理与社会管理感兴趣的读者： 希望深入了解政府运作机制、公共政策制定与执行过程的普通读者。 学术研究者： 从事行政管理、公共政策、公共治理等领域研究的学者和研究人员。 《行政管理学（第六版）》将是您理解、掌握和应用行政管理知识，进而为社会发展贡献力量的宝贵工具。

评分☆☆☆☆☆

坦白说，我一开始拿到《行政管理学》（第六版）的时候，并没有抱太高的期望，想着大概就是一本枯燥的教科书。但出乎意料的是，这本书的内容相当接地气，而且章节的组织也非常有逻辑性。它不仅仅停留在理论层面，还大量引用了国内外各地的实际案例，并且对这些案例进行了深入的分析和点评。我印象最深的是关于“公共政策的制定与执行”这一章，书中详细介绍了政策从提出、论证、审批到最终落地的整个过程，以及在这个过程中可能遇到的各种挑战和障碍。作者并没有回避这些问题，而是提出了许多切实可行的解决方案和建议，这对于我们这些未来可能要从事行政管理工作的人来说，无疑是一笔宝贵的财富。此外，书中关于“行政伦理”的讨论也让我受益匪浅，它强调了行政人员的职业道德和责任意识，以及如何在复杂的利益冲突中保持公正和廉洁。这本书就像一位经验丰富的导师，循循善诱地引导着我学习行政管理的知识和技能。

评分☆☆☆☆☆

我之前一直在寻找一本能够系统梳理行政管理理论，并且能够与时俱进的教材，《行政管理学》（第六版）正好满足了我的需求。这本书的更新速度很快，内容也紧随时代发展的步伐，涵盖了许多当前行政管理领域的热点问题，比如“大数据在公共管理中的应用”、“电子政务的发展趋势”等等，这些都让我感到眼前一亮。书中对这些新兴技术和概念的介绍，既有理论高度，又有实践指导意义，让我对未来的行政管理发展方向有了更清晰的认识。我特别喜欢书中关于“绩效管理”的章节，它详细介绍了如何设定科学的绩效指标，以及如何通过有效的评估和反馈机制来提升行政部门的工作效率和质量。作者还结合了许多国际上的先进经验，让我们能够站在巨人的肩膀上去学习和思考。这本书的语言风格严谨而又不失活泼，阅读过程中不会感到枯燥乏味，反倒是一种知识的享受。

评分☆☆☆☆☆

这本《行政管理学》（第六版）的封面设计就透着一股沉稳的学术气息，那种深邃的蓝色背景搭配简洁有力的书名字体，很容易让人联想到这本书里蕴含的严谨理论和丰富的知识。我拿到它的时候，就感觉沉甸甸的，翻开来，厚实的纸张和清晰的排版立刻给了我好感。我尤其欣赏书中引用的案例，它们都不是那种空泛的理论拔高，而是紧密结合了现实中的政府组织运作、政策执行以及公共服务提供的实际情况。我记得有一章专门讲到了流程再造，书中列举了一个地方政府如何通过优化审批流程，极大地提高了办事效率，减少了群众跑腿的次数，这让我深受启发。这本书不仅仅是知识的堆砌，更是一种思维方式的引导，它教会我如何从宏观的视角审视行政体系，又如何深入到微观的执行层面去分析问题。书中的图表和模型也设计得非常直观，很多复杂的概念通过这些可视化工具一下子就变得清晰明了。总的来说，这是一本既有理论深度，又有实践指导意义的优秀教材，作为行政管理领域的入门读物，它无疑是我的首选。

评分☆☆☆☆☆

作为一名行政管理专业的学生，我阅读过不少相关的书籍，但《行政管理学》（第六版）无疑是我近年来读过的最出色的一本。它的内容覆盖面非常广，从行政组织的基本结构到公共部门的人力资源管理，再到预算编制与执行，几乎涵盖了行政管理学的方方面面。更难得的是，它在介绍基本理论的同时，也关注到了最新发展和前沿动态，比如书中对“服务型政府”的理念进行了深入探讨，并分析了如何通过改革创新来提升政府的服务能力和公众满意度。我尤其欣赏书中关于“利益相关者分析”的章节，它强调了在制定和执行政策时，需要充分考虑不同群体（包括公民、企业、社会组织等）的诉求和利益，并寻求平衡点。这种“以人为本”的思维方式，在当今社会尤为重要。这本书的结构清晰，逻辑严密，语言生动，不仅适合学生阅读，对于希望了解或从事行政管理工作的读者，也具有极高的参考价值。

评分☆☆☆☆☆

最近我对政府部门的决策过程和权力运作机制产生了浓厚的兴趣，而《行政管理学》（第六版）恰恰满足了我的好奇心。它没有像某些通俗读物那样，用耸人听闻的标题吸引眼球，而是用一种冷静、客观的笔触，深入剖析了行政权力的来源、配置与制约。我特别喜欢书中关于“权力分散”和“官僚制”的论述，作者并没有简单地批判官僚制的弊端，而是辩证地分析了它在组织效率和规范性方面的作用。书中还详细阐述了不同层级政府之间的关系，以及它们在制定和执行政策过程中的互动模式，这让我对我国的行政体制有了更全面的认识。举个例子，书中关于“分权与集权”的讨论，通过历史案例和比较分析，让我理解了在不同时期、不同情境下，国家会如何调整行政权力的大小，以及这种调整背后的逻辑。这本书的语言风格非常专业，但又不会过于晦涩，即使是对于非专业读者，只要用心去读，也能体会到其中的深刻含义。读完这本书，我感觉自己对政府的运作方式有了更清晰的认知，也更能理解一些社会现象背后的行政逻辑。