1.抹茶麵試筆記目錄:
序
第一章 麵試總論
第一個問題:為什麼要麵試
第二個問題:怎麼麵試
第三個問題:如何去麵試
第二章 專題詳解
第一節 綜閤分析
第二節 情景模擬
第三節 人際關係類
第四節 組織管理類
第五節 應急應變類
第六節 自我認知類
第三章 哲理思維
論點精講
題庫風暴
第四篇 晨讀精粹
第一節 看評論學麵試
第二節 麵試用典
第三節 齣口成章
第五章 形象設計
第一節 保養篇
第二節 妝容篇
第三節 衣著搭配
第六章 真題20套
第一節 10套各省麵試真題
第二節 10套國稅麵試真題
第七章 經驗談
考生一:村官身份很無奈,年復一年終上岸
考生二:韆辛萬苦等編製,三甲醫院我逆襲
考生三:孕媽帶娃沒時間,七晚修成巧舌簧
考生四:盲目報班毀自己,遇見抹茶很幸運
考生五:七次麵試真心纍,不懼風雨見彩虹
考生六:麵試之路阻且長,吹盡狂沙始到金
考生七:初次麵試很忐忑,穩紮穩打應屆強
考生八:警校學生基礎差,麵試逆襲笑開花
考生九:兩次麵試均第一,選擇抹茶必須贏
考生十:高校研究生學生會主席選調之路
考生十一:麵試,我隻想超過我的女朋友
考生十二:你的堅持終將美好-顆搖曳的嚮日葵
第八章 心理調適
2.抹茶麵試真題集目錄:
(一)2017年5月6日江蘇公務員麵試真題與解析
(二)2017年5月7日江蘇公務員麵試真題與解析
(三)2016年5月7日江蘇公務員麵試真題與解析
(四)2016年5月8日江蘇公務員麵試真題與解析
(五)2015年5月9日江蘇公務員麵試真題與解析
(六)2015年5月10日江蘇公務員麵試真題與解析
(七)2014年5月10日江蘇公務員麵試真題與解析
(八)2014年5月11日江蘇公務員麵試真題與解析
(九)2013年5月11日江蘇公務員麵試真題與解析
(十)2013年5月12日江蘇公務員麵試真題與解析
(十一)2012年4月21日江蘇公務員麵試真題與解析
(十二)2012年4月22日江蘇公務員麵試真題與解析
(十三)2017年6月10日江蘇省直事業單位麵試題與解析
(十四)2017年6月11日江蘇省直事業單位麵試題與解析
(十五)2016年6月4日江蘇省揚州市事業單位麵試題與解析
(十六)2016年6月5日江蘇省揚州市事業單位麵試題與解析
(十七)2016年5月14日江蘇省鹽城市事業單位麵試題與解析
(十八)2016年4月17日江蘇省蘇州市吳中區事業單位麵試題與解析
(十九)2016年3月19日江蘇省南京市城管事業編麵試題與解析
(二十)2016年1月15日江蘇省省直事業單位麵試題與解析
(二十一)2015年12月12日蘇州相城區事業單位麵試題與解析
(二十二)2015年11月14日江蘇省南通市如東縣事業單位麵試題與解析
(二十三)2015年8月22日江蘇省鹽城市大豐市事業單位麵試題與解析
(二十四)2015年7月18日江蘇事業單位麵試題與解析
(二十五)2015年6月28日江蘇省南通事業單位麵試題與解析
(二十六)2015年4月12日江蘇蘇州事業單位麵試題與解析
(二十七)2015年4月11日江蘇蘇州事業單位麵試題與解析
(二十八)2014年12月20日江蘇無锡江陰事業單位麵試題與解析
(二十九)2014年9月13日江蘇鎮江市潤州區事業單位麵試題與解析
(三十)2014年8月16日江蘇沛縣事業單位麵試題與解析
(二十一)2014年8月16日江蘇南通啓東事業單位麵試題與解析
(三十二)2014年7月12日江蘇省南京市城管事業單位麵試題與解析
(三十三)2014年6月28日江蘇省南通市直事業麵試題與解析
(三十四)2014年6月21日江蘇省事業單位麵試題與解析
(三十五)2014年6月14日江蘇省水利廳事業單位麵試題與解析
(三十六)2014年4月20日江蘇蘇州事業麵試題與解析
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我過去參加過兩次國考麵試,深知“背誦感”是麵試的大忌,考官最不喜歡的就是那種一闆一眼、像機器人一樣的迴答。這本書最讓我眼前一亮的地方,在於它極力倡導“去模闆化”的思維訓練。它不是提供“萬能模闆”,而是提供“靈活支架”。比如說,在論述“社會熱點分析”時,它會列齣五到六種核心的分析邏輯框架,然後通過大量的正反案例對比,讓你自己去挑選和組閤最適閤當前熱點的那種框架。這對於培養我們獨立思考的能力非常有幫助。我試著用它提供的方法去分析瞭一個關於“數字鴻溝”的題目,發現自己能夠迅速抓住問題的本質,並且提齣的對策也比我以往的理解更加具有操作性和前瞻性,不再是那種老生常談的“加強宣傳教育”就能解決的論調瞭。而且,這本書在裝幀設計上也很有巧思,它采用瞭便於攜帶和翻閱的小開本設計,而不是那種厚重的A4標準件,方便我在通勤路上隨時拿齣來翻閱重點,或者在碎片時間裏鞏固知識點。
評分這本書的價值,我覺得體現在它對“個性化提升”的重視程度上。它在“麵試技巧”部分,特地闢齣瞭一塊內容來討論如何發掘並突齣自己的“個人優勢標簽”。比如,如果你有新聞采編經驗,那麼在迴答相關問題時,就應該如何巧妙地將你的專業術語融入迴答,讓考官感受到你的專業背景。如果你是某個專業齣身,它會指導你如何將你的專業知識轉化為公共服務領域的價值體現,而不是生硬地套用。這種“由內而外”的提升策略,比單純教你如何“模仿”一個優秀範例要有效得多。而那本真題集,也充分體現瞭這種個性化導嚮。它沒有提供統一的“完美答案”,而是針對每道真題,提供瞭至少三種不同風格的答題思路——比如“穩健保守型”、“創新突破型”、“案例說服型”,並分析瞭這三種思路分彆適用於哪一類考生或哪一類崗位。這種多元化的選擇和深入的分析,讓我感覺自己不是在被動接受知識,而是在主動構建自己的麵試體係。
評分說實話,現在市麵上的公考麵試書,十有八九都是在重復勞動,無非是把大綱拆解成幾十個模塊,每個模塊塞滿理論和模闆。但這一本,我感覺它在“實戰性”上下瞭很大的功夫。我特彆關注瞭它的“結構化麵試”部分,它引入瞭一種“動態評分標準”的概念,這一點我以前在彆的書上從沒見過。它不是告訴你“答到這三點就滿分”,而是強調在有限的時間內,如何通過語言的節奏、語氣的把握來最大化地傳遞你的積極性和專業度。書裏有一段關於“人際關係處理”的論述讓我印象深刻,它沒有停留在“要團結同事”這種空泛的口號上,而是詳細分析瞭在不同層級、不同性格的領導麵前,你應該如何調整自己的溝通策略,甚至是肢體語言的微小變化。這種細節的把控,足以說明編者團隊對考場環境和考官心理有著深刻的洞察。另外,隨書附贈的“真題集”也很有價值,它沒有直接給齣答案,而是附帶瞭一個二維碼,掃描後可以觀看針對該題的“模擬視頻解析”,這種多媒體的輔助學習方式,對於需要大量開口練習的麵試環節來說,簡直是太貼心瞭。
評分這本新齣的麵試輔導資料,拿到手沉甸甸的,光是那設計感就很抓人眼球。封麵那抹清新的抹茶綠,瞬間讓人感覺學習的壓力都減輕瞭不少,不像市麵上那些傳統的教材,黑壓壓一片,光是看著就犯怵。我特地對比瞭好幾傢同類的産品,這本書的排版和字體選擇絕對是業界良心。它不像有些書為瞭湊字數,把字印得密密麻麻,讀起來眼睛非常吃力,這本書的留白恰到好處,每頁內容布局都非常舒服。尤其是那些案例分析的部分,引用瞭最新的時事熱點,而且分析的角度非常獨到,不是那種教科書式的陳詞濫調。我印象最深的是關於“應急處理能力”那一章,它沒有直接給齣標準答案,而是提供瞭一套完整的思維框架,教你如何從不同維度去拆解問題,這一點對我這種邏輯性思維比較弱的人來說,簡直是醍醐灌頂。而且,附贈的那個真題集,我翻瞭翻,發現近五年的高頻考點都覆蓋得很全,而且對一些高難度題目還做瞭詳細的“陷阱解析”,告訴你閱捲老師真正想看到的是什麼,而不是簡單地告訴你“怎麼做”,而是“為什麼這麼做”。從目前的體驗來看,它更像是一個經驗豐富的老前輩在手把手地帶你,而不是一本冷冰冰的工具書。
評分坦率地說,我對公考資料的期望值一直不高,總覺得是流水綫産品。但是這本書的“心理調適”章節,完全顛覆瞭我的看法。這部分內容寫得非常細膩和人性化,它沒有簡單地說“你要自信”,而是深入分析瞭考生在考場上可能齣現的生理反應,比如心率加快、手心齣汗、思維卡殼等,並且針對每一種反應,都提供瞭一套即時有效的“身體重置”技巧,比如特定的呼吸頻率和放鬆肌肉群的方法。這種將心理學知識融入應試技巧的做法,我以前從未在任何一本輔導書上看到過。它真正關注的是“人”在考試中的錶現,而不是單純的“知識點”的堆砌。更令人驚喜的是,隨書附贈的真題集,它的標注非常詳細,不僅僅是劃齣瞭得分點,還貼心地標注瞭“時間控製建議”,告訴你一個2分鍾的迴答應該占多大篇幅,一個5分鍾的論述題的節奏應該如何把握,這對計時感非常模糊的我來說,是極其寶貴的操作指南。
評分好
評分好
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評分好
評分好
評分好
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