具体描述
| 此套装包含以下4本图书： |
| 2018浙江省事业单位公开招聘工作人员考试：综合应用能力 | 定价： | 36.00 |
| 2018浙江省事业单位公开招聘工作人员考试：综合应用能力真题汇编+全真模拟预测试卷 | 定价： | 50.00 |
| 2018浙江省事业单位公开招聘工作人员考试教材：职业能力倾向测验 | 定价： | 55.00 |
| 2018浙江省事业单位公开招聘工作人员考试教材：历年真题汇编详解职业能力倾向测验 | 定价： | 40.00 |
总定价：181.00 元
第一章题型综述（2） 第一节题型概述及能力要求（2） 一、题型概述（2） 二、能力要求（3） 第二节整体作答方法（4） 一、阅读材料（5） 二、理清问题（5） 三、回归材料（5） 四、分析要点（5） 五、作出结论（5） 第三节失分原因及应对策略（6） 一、失分原因（6） 二、应对策略（6） 第二章题型分类（7） 第一节归纳概括型（7） 一、题型概述（7） 二、考查形式（7） 三、作答思路（8） 四、例题精讲（12） 五、强化训练（15） 第二节综合分析型（19） 一、题型概述（19） 二、考查形式（19） 三、作答思路（20） 四、例题精讲（25） 五、强化训练（30） 第三节提出对策型（35） 一、题型概述（35） 二、考查形式（35） 三、作答思路（38） 四、例题精讲（43） 五、强化训练（47） 第四节辨析题（53） 一、题型概述（53） 二、作答思路（55） 三、例题精讲（56） 四、强化训练（57） 第一章题型综述（64） 第一节题型概述及题型分类（64） 一、题型概述（64） 二、题型分类（64） 第二节材料应用题作答基本要求（65） 第二章材料应用题（66） 第一节作答方法（66） 一、明确调查目的（66） 二、把握已有信息（66） 三、结合实际发挥（67） 第二节例题精讲（69） 第三节强化训练（72） 第一章题型综述（78） 一、题型概述（78） 二、命题形式（78） 三、试题分析（78） 四、备考策略（79） 第二章论证与论述评价（81） 第一节论证概述（81） 一、论证的概念（81） 二、论证的逻辑谬误（81） 第二节论述评价常见错误（82） 一、概念不明确（82） 二、判断不准确（84） 三、推理不严密（85） 四、论据不充分（91） 第三章论述评价题答题思路（94） 第一节答题原则（94） 一、做到“三原”（94） 二、抓住主要错误（94） 三、掌握三大步骤（94） 四、注意客观性（94） 第二节答题步骤（94） 一、审题（94） 二、构思（95） 三、作答（96） 第三节例题精讲（98） 第四章典型错误归纳分析（100） 一、数据类错误（100） 二、替代类错误（101） 三、时间类错误（102） 四、数量类错误（102） 第五章强化训练（104） 第一章题型综述（110） 第一节题型概述及题型分类（110） 一、题型概述（110） 二、题型分类（110） 第二节作答基本要求（122） 一、紧扣题目要求（122） 二、抓住核心问题（122） 三、作答要点全面（123） 第二章病句修改（124） 第一节作答方法（124） 一、结构分析法（124） 二、词语标识法（126） 三、逻辑推断法（129） 第二节例题精讲（130） 第三节强化训练（133） 第三章标点改错（135） 第一节作答方法（135） 一、问号（135） 二、顿号（136） 三、逗号（138） 四、冒号（139） 五、引号（140） 六、省略号（141） | 七、括号（142） 八、书名号（143） 第二节例题精讲（144） 第三节强化训练（145） 第四章成语改错（147） 第一节作答方法（147） 一、从适用对象角度判断（147） 二、从程度轻重角度判断（147） 三、从侧重点角度判断（148） 四、从感情色彩角度判断（149） 五、从语法角度判断（150） 六、从语义重复角度判断（151） 第二节例题精讲（152） 第三节强化训练（154） 第五章错别字修改（157） 第一节作答方法（157） 一、分清字义（157） 二、推想字形（157） 三、理清源头（157） 第二节例题精讲（160） 第三节强化训练（161） 第一章题型综述（164） 第一节题型概述及命题特点（164） 一、题型概述（164） 二、命题特点（164） 第二节作答基本要求（165） 一、观点明确（165） 二、联系实际（166） 三、结构完整（166） 四、思路清晰（168） 五、见解深刻（169） 六、论证有力（170） 七、语言合理（170） 第二章作答技巧与策略（172） 第一节应试写作准备（172） 一、知识储备（172） 二、技能准备（172） 第二节审题和立意（173） 一、审题的内容（173） 二、审题的关键（174） 三、立意的基本过程（174） 四、立意的基本要求（175） 五、审题与立意的基本方法（177） 第三节布局（186） 一、巧于起笔，写好文章的开头（186） 二、层次分明，写好文章的主体部分（188） 三、果断收笔，写好结尾（191） 第四节选材（193） 一、概述（193） 二、选材的基本原则（193） 三、材料的基本用法（194） 第三章作答常见误区（195） 第一节观点性错误（195） 一、立意错误（195） 二、立意不准（196） 三、论点不全面（196） 四、观点不明确，主旨不清晰（197） 第二节材料性错误（197） 一、认识性错误（198） 二、运用性错误（199） 第三节表达性错误（200） 一、拟题不当（200） 二、文不对题（201） 三、起笔和收笔无力（201） 四、详略不当（202） 五、铺垫过多，进入正题太慢（202） 六、结构不完整（203） 七、层次不清（203） 第四章范文精讲（204） 范文1“互联网+旅游”主题（204） 范文2科学知识与科学精神主题（205） 范文3基层就业多元化主题（207） 范文4文化品牌主题（209） 范文5大学生新职业观主题（211） 范文6全民阅读主题（213） 范文7传统文化教育主题（214） 范文8公共舆论中的公共理性主题（216） 第一章党的shijiuda报告摘要及热点解读（220） 第二章热点预测（230） 第一节法治政府（230） 第二节互联网+政务（233） 第三节分享经济（236） 第四节人工智能（238） 第五节科技创新（241） 第六节国民素养（244） 第七节文化自信（247） 第八节传统文化保护（250） 第九节文化创意产业（252） 第十节精准扶贫（255） 第十一节教育公平（257） 第十二节健康中国（259） 第十三节社会心态（263） 第十四节农业现代化（266） 第十五节生态文明制度体系建设（269） 第十六节大气污染治理（271） 第十七节河长制（274） 第十八节专利保护（278） 第十九节固体废物管理（280） 第二十节转基因技术发展（282） 第二十一节新能源发展（284） 中公浙江公事协议辅导课程（287） 新大纲2018浙江事业单位统考事业有成全日制协议课程（288） 中公教育·全国分部一览表（289） |
《中公版·2018浙江省事业单位公开招聘工作人员考试zhuanyong：综合应用能力》依据浙江省事业单位综合应用能力考试大纲进行编写，从案例分析题、材料分析题、论述评价题、校阅改错题、材料作文题等角度，将各类题型作为独立的模块，分篇叙述。在理论知识讲解之后，本书还设置了“例题精讲”“强化训练”板块。“例题精讲”让考生身临其境感受真题作答的难易程度，并通过“思路点拨”让考生明晰作答方法是如何同试题作答有效地结合在一起。“强化训练”则是依托大纲设置，将作答方法和理论知识应用到练习中，以期考生通过“强化训练”的作答与讲解，在实战演练过程中切实提高备考能力。
《中公版·2018浙江省事业单位公开招聘工作人员考试zhuanyong：综合应用能力》将浙江省事业单位综合应用能力考试大纲提及的各类题型作为独立的模块，分篇叙述，主要有案例分析题、材料分析题、论述评价题、校阅改错题、材料作文题等。此外，因综合应用能力考试多通过分析材料作答试题，而各材料多是社会各方面热点话题，因此本书还设置了综合应用能力热点透视一篇，方便考试及时了解zui新的热点。
【试题部分】
2017年10月浙江省事业单位公开招聘分类考试综合应用能力（A类）试卷（1）
2017年10月浙江省事业单位公开招聘分类考试综合应用能力（B类）试卷（11）
2017年10月事业单位统考综合应用能力（B类）试卷（19）
2015年5月事业单位统考综合应用能力（B类）试卷（29）
浙江省事业单位公开招聘工作人员考试综合应用能力全真模拟预测试卷（一）（39）
浙江省事业单位公开招聘工作人员考试综合应用能力全真模拟预测试卷（二）（51）
浙江省事业单位公开招聘工作人员考试综合应用能力全真模拟预测试卷（三）（61）
浙江省事业单位公开招聘工作人员考试综合应用能力全真模拟预测试卷（四）（75）
【答案部分】
2017年10月浙江省事业单位公开招聘分类考试综合应用能力（A类）试卷参考答案（85）
2017年10月浙江省事业单位公开招聘分类考试综合应用能力（B类）试卷参考答案（87）
2017年10月事业单位统考综合应用能力（B类）试卷参考答案（89）
2015年5月事业单位统考综合应用能力（B类）试卷参考答案（91）
浙江省事业单位公开招聘工作人员考试综合应用能力全真模拟预测试卷（一）参考答案（93）
浙江省事业单位公开招聘工作人员考试综合应用能力全真模拟预测试卷（二）参考答案（95）
浙江省事业单位公开招聘工作人员考试综合应用能力全真模拟预测试卷（三）参考答案（97）
浙江省事业单位公开招聘工作人员考试综合应用能力全真模拟预测试卷（四）参考答案（99）
编者注：2018年浙江省事业单位公开招聘人员考试大纲指出，综合应用能力测查题型包括案例（材料）分析题、论述评价题、校阅改错题、材料作文题等。此类题型同浙江省事业单位公开招聘分类考试综合应用能力A类、B类的案例分析题、作文题，以及事业单位统考综合应用能力B类的材料分析题、论证评价题、校阅改错题、写作题题型一致。所以我们选取了2017年浙江省事业单位公开招聘分类考试综合应用能力A类、B类试卷各一套，2017年、2015年事业单位统考综合应用能力B类试卷各一套，供考生学习参考。
《中公版·2018浙江省事业单位公开招聘工作人员考试zhuanyong： 综合应用能力真题汇编+全真模拟预测试卷》由中公教育编研团队深入研究浙江省事业单位综合应用能力考试大纲后精心编写，精选的试题内容完整，考题具有代表性，可以为考生指明考试趋势和备考方向。模拟预测试卷对大纲中的考点均相应地设置了考题，更好地配合教材内容，实现讲练结合，使考生在了解真题特点的基础上进行模拟练习，增强实战能力。
《中公版·2018浙江省事业单位公开招聘工作人员考试zhuanyong： 综合应用能力真题汇编+全真模拟预测试卷》根据浙江省事业单位综合应用能力考试大纲，由中公教育团队精心选取了4套比较有代表性的真题和4套精心制作的模拟题，共8套试卷。试题题型涉及案例分析题、材料分析题、论述评价题、校阅改错题、材料作文题等。每道题目均给出详细的参考答案，细致讲解解题方法及技巧，帮助考生掌握作答思路，提高解题能力。此外，试卷选取一定比例的试题配有视频讲解的二维码，考生可以通过微信扫码免费观看试题讲解，加深理解。
浙江事业单位考试职业能力倾向测验考情综述（1） 第一章选词填空（8） 第一节词义辨析（8） 一、词语的理性义（8） 二、词语的色彩义（10） 第二节语法与语用（12） 一、词性与句法功能（12） 二、词语的习惯搭配（14） 第三节成语（16） 一、八大常见命题陷阱（16） 二、成语特殊题型之成语连用（19） 第四节虚词（20） 一、八大复句关系的类型（20） 二、八大复句关系的常用关联词（21） 三、区分易混复句关系（23） 第二章语句表达（25） 第一节病句辨析（25） 一、病句六大类型（25） 二、解题指津（28） 第二节语句连贯（31） 一、题型解读（31） 二、解题指津（31） 第三章阅读理解（36） 第一节主旨观点题（36） 一、题型解读（36） 二、解题指津（36） 第二节细节判断题（39） 一、题型解读（39） 二、解题指津（40） 第三节寓意理解题（42） 一、题型解读（42） 二、解题指津（42） 第四节词句理解题（44） 一、题型解读（44） 二、解题指津（44） 第五节推断下文题（46） 一、题型解读（46） 二、解题指津（46） 第六节标题添加题（50） 一、题型解读（50） 二、解题指津（50） 第七节文章阅读（52） 一、考查词语（53） 二、考查句子（55） 三、考查语句连贯（55） 四、考查细节信息（56） 五、考查主旨观点（58） 六、考查文章标题（59） 第一章数量关系——数字推理（62） 第一节数列形式数字推理（62） 一、等差数列及其变式（62） 二、等比数列及其变式（64） 三、和数列及其变式（66） 四、积数列及其变式（68） 五、多次方数列及其变式（69） 六、分式数列（72） 七、组合数列（74） 八、整数拆分数列（75） 九、创新数列（77） 第二节图形形式数字推理（79） 一、圆圈形式数字推理（79） 二、表格形式数字推理（80） 三、三角形式数字推理（81） 四、其他图形形式数字推理（82） 第三节数字推理实战技巧（83） 一、数项特征分析（83） 二、运算关系分析（85） 三、整体特征分析（86） 第二章数量关系——数学运算（88） 第一节数学运算基础知识（88） 一、数的整除特性（88） 二、zui大公约数与zui小公倍数（89） 三、奇偶性与质合性（91） 四、同余与剩余（91） 五、尾数法（93） 第二节数学运算题型分类精讲（93） 一、计算问题（93） 二、和差倍比问题（96） 三、行程问题（97） 四、工程问题（99） 五、排列组合与概率问题（101） 六、几何问题（105） 七、利润问题（107） 八、容斥问题（109） 九、推理问题（110） 十、运筹问题（111） 十一、浓度问题（112） 十二、抽屉原理（113） 十三、牛吃草问题（114） 十四、鸡兔同笼问题（114） 十五、盈亏问题（115） 十六、日期问题（116） 十七、方阵问题（116） 十八、植树问题（117） 十九、年龄问题（118） 二十、时钟问题（119） 第三节数学运算常用解题方法（120） 一、代入排除法（120） 二、特殊值法（121） 三、方程法（123） 四、图解法（125） 五、十字交叉法（127） 第一章判断推理——图形推理（130） 第一节图形推理核心知识储备（130） 图形构成（130） 一、点线角面（130） 二、封闭开放（133） 三、图形部分（134） 四、图形种类（135） 五、元素位置（137） 几何性质（138） 一、对称性（138） 二、重心（139） 三、面积和体积（139） 图形转化（140） | 一、移动、旋转、翻转（140） 二、图形叠加（141） 第二节图形推理题型分类精讲（142） 一、类比型图形推理（142） 二、顺推型图形推理（143） 三、九宫格图形推理（144） 四、空间形式图形推理（146） 五、其他形式图形推理（148） 第二章判断推理——逻辑判断（150） 第一节逻辑判断题型分类精讲（150） 必然性推理（150） 一、直言命题（150） 二、复言命题（156） 可能性推理（163） 一、削弱型题目（164） 二、加强型题目（167） 三、前提型题目（170） 四、解释型题目（172） 五、评价型题目（174） 六、结论型题目（177） 第二节逻辑判断实战技巧（178） 一、找突破口法（178） 二、假设法（180） 三、排除法（182） 四、排序法（182） 五、图表法（183） 六、计算法（184） 第三章判断推理——类比推理（185） 第一节类比推理核心知识储备（185） 一、类比推理考查方式（185） 二、类比推理解题步骤（186） 三、类比推理解题技巧（186） 四、类比推理出题陷阱（188） 第二节类比推理题型分类精讲（189） 一、概念间关系（189） 二、近反义关系（190） 三、描述关系（191） 四、条件关系（192） 五、语法关系（193） 第四章判断推理——定义判断（195） 第一节定义判断核心知识储备（195） 一、定义的逻辑知识（195） 二、定义判断解题原则（196） 三、定义判断解题步骤（196） 四、定义判断题型分类（196） 第二节定义判断题型分类精讲（198） 一、单定义判断（198） 二、多定义判断（204） 第五章判断推理——事件排序（206） 第一节事件排序解题基础（206） 一、事件排序基础知识（206） 二、事件排序解题步骤（206） 第二节事件排序解题全攻略（206） 一、直接排序法（206） 二、代入排序法（207） 三、排除法排序（207） 四、首尾排序法（208） 第三节事件排序实战技巧（208） 一、综合运用解题方法（208） 二、合理运用背景知识（209） 三、比较选项得出答案（209） 第一章资料分析概念（212） 一、百分数与百分点（212） 二、增长量（213） 三、增长率（214） 四、比重（217） 五、倍数和翻番（218） 六、出生率、死亡率、人口自然增长率（219） 七、进出口额（220） 八、指数（221） 第二章资料分析计算技巧（222） 一、尾数法（222） 二、首数法（222） 三、有效数字法（223） 四、特征数字法（224） 五、范围限定法（224） 六、乘除法转化法（225） 七、同位比较法（226） 八、运算拆分法（227） 九、常见算式处理技巧（227） 第三章资料分析题型分类精讲（233） 一、计算题（233） 二、排序题（234） 三、计数题（235） 四、趋势判断题（237） 五、综合判断题（238） 六、假设条件题（240） 第一章国情地理（242） 第一节国情概况（242） 第二节自然地理（244） 第三节世界地理（246） 第二章政治（248） 第一节马克思主义哲学（248） 第二节毛泽东思想（252） 第三节中国特色社会主义理论体系（254） 第四节党和国家的方针政策（258） 第三章科技与生活（260） 第一节高新技术（260） 第二节生活常识（262） 第四章人文与历史（267） 第一节文化常识（267） 第二节历史常识（274） 第五章法律（284） 第一节宪法（284） 第二节民法（286） 第三节刑法（291） 第四节行政法（293） 第六章经济（297） 第一节社会主义市场经济（297） 第二节微观经济（299） 第三节宏观经济（301） 第七章行政管理（305） 第一节行政管理基础知识（305） 第二节公文基础知识（307） 中公教育·浙江事业单位辅导课程简章（311） 中公教育·全国分部一览表（314） |
《中公版·2018浙江省事业单位公开招聘工作人员考试教材：职业能力倾向测验》具有如下特色：
1.考情解读，考点分析。本书对浙江省事业单位zui新考试大纲进行了细致解读，旨在帮助考生把握zui新考情特点和备考方向。
2.突出重点，传授技巧。本书依据zui新考试大纲量身定制了具体内容，不仅详细阐述了高频考点的特性、命题思路及解题模式，还深入分析了各题型作答技巧。
3.扫码听微课程，学习经典真题。本书在考情综述部分选择具有代表性的真题，在文字解析的基础上，还配有视频讲解，通过扫描二维码即可观看。
购书享有移动自习室：核心考点轻松学+在线题库任意练+考友圈答疑解惑+视频直播免费看。
《中公版·2018浙江省事业单位公开招聘工作人员考试教材：职业能力倾向测验》严格依据zui新浙江事业单位考试大纲和zui新真题编写而成。本书涵盖了职业能力倾向测验部分的所有题型，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断和资料分析五部分。
每个部分首先对知识点的详细讲解，总结了很多宝贵的做答题经验和技巧，有些还对易错、易混淆的知识点进行了延伸讲解。在讲解知识点之后设置了“经典真题”“点拨”“易错警示”等模块，旨在让考生，讲练结合，帮助考生切实掌握解题方法。
2017年10月浙江省事业单位招聘工作人员考试职业能力倾向测验试卷（1）
2017年6月浙江省事业单位招聘工作人员考试职业能力倾向测验试卷（19）
2016年12月浙江省诸暨市事业单位招聘考试职业能力倾向测验试卷（38）
2016年5月浙江省事业单位招聘工作人员考试职业能力倾向测验试卷（54）
2016年5月浙江省台州市事业单位招聘考试职业能力倾向测验试卷（精选）（71）
2015年12月浙江省台州市市属事业单位招聘考试职业能力测试试卷（精选）（81）
2015年5月浙江省杭州市市属事业单位招聘考试基本素质测验试卷（96）
2014年8月浙江省事业单位第二次统考职业能力倾向测验试卷（115）
参考答案及解析（133）
《中公版·2018浙江省事业单位公开招聘工作人员考试教材：历年真题汇编详解职业能力倾向测验》具有以下特色：
1.8套真题。收录了浙江省事业单位招聘考试8套历年真题，每套真题均配有“答案速览”和详细的“真题精解”，帮助学生在学习中查缺补漏、熟练掌握浙江省事业单位的考试题型、考点及做题技巧。
2.扫码助学。本书的一个zui大特色便是每套真题中的部分题目配有二维码，轻轻一扫便可观看名师讲解视频，帮助学生答疑解惑，以便更轻松、更科学地备考。
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《中公版·2018浙江省事业单位公开招聘工作人员考试教材：历年真题汇编详解职业能力倾向测验》全书共有8套真题，每道题目的解析详尽，技巧实用，全面而透彻地剖析了浙江省事业单位所考查的知识点。此外，每套试题都会选取部分经典题目配有二维码微视频，扫码解惑，考生轻轻一扫便可解决在做题过程中遇到的各种难题
用户评价
说实在的，光是看这套书的命名和厚度，就让人感受到一种沉甸甸的“官方感”，这在心理上是很有帮助的，至少在选择复习资料时，可以减少因信息过载而产生的焦虑。然而，再好的教材也需要匹配高效的学习方法。我个人是那种需要通过大量模仿来掌握规律的学习者。因此，对于职业能力倾向测验中的言语理解与表达部分，我特别看重它提供的“限时模考”和“错题分析”机制。理想情况下，我希望这套书不仅仅是知识点的堆砌，而是能构建一个完整的学习闭环：知识点梳理 $ ightarrow$ 专项练习 $ ightarrow$ 模拟检测 $ ightarrow$ 弱项巩固。如果这四本书能环环相扣，比如教材梳理理论，真题册检验效果，那么它的性价比就非常高了。如果只是简单地将教材和历年真题切割开来，读者需要自己花大量精力去构建联系，那就略显不足了。
评分初次翻阅这套教材时，最让我感到惊喜的是它对历年真题的处理方式。很多出版社对真题的收录，无非是把试卷原封不动地放进去，然后附上一个简短的答案解析，读完跟没读一样。但这本书的历年真题部分，似乎走得更远。我注意到，它对每一道题都进行了细致的“考点回溯”和“命题趋势分析”。比如，一道数学题，它不仅告诉你正确的解法，还会分析为什么其他三个选项具有迷惑性，它们分别对应了哪些常见的思维误区。这种精细化的拆解，对于我这种习惯于刨根问底的学习者来说，简直是太友好了。它不是在告诉我“你应该怎么做”，而是在帮我理解“出题人是怎么想的”，这无疑是备考中的高阶策略。如果综合应用能力的真题解析也能做到像这样深入到材料分析和结构布局的层面，那将大大提高我对考试的把握度，减少临场发挥时的不确定性。
评分这本书的厚度着实让人眼前一亮，一套四本，拿在手里沉甸甸的，感觉像是抱了一座知识的宝库。光是看着目录和章节划分，就能感受到编者在内容组织上的用心良苦。它显然不是那种浮光掠影的应试小册子，而是下了大功夫进行系统梳理的诚意之作。职业能力倾向测验部分，我尤其关注它的题型覆盖面和解析的深度。很多市面上流传的资料，对一些新颖的、偏难的题型往往处理得比较草率，要么干脆不涉及，要么就是简单的套公式。但愿这套书能在逻辑推理和数量关系上，提供更具启发性的解题思路，而不是仅仅停留在“记住这个公式”的层面。我期望它能帮我洞察出题人的底层逻辑，理解为什么这个选项是错的，而不是单纯地知道哪个是对的。综合应用能力这块，作为文科出身的我来说，总是感觉无从下手，希望它能提供一些条理清晰的写作框架和范文赏析，尤其是针对浙江省事业单位考试的特定文体要求，能有精准的指导，毕竟形式和内容同样重要。这套书如果能做到这一点，那它的价值就不仅仅是复习资料，更是实实在在的技能提升手册了。
评分坦白讲，我对市面上的考试用书一直抱有一种审慎的态度，毕竟“大而全”往往意味着“精而不深”。这套中公的教材，在版式设计上做了不少努力，试图平衡内容的详实与阅读的友好性。我个人对阅读体验要求较高，如果字体过小、排版拥挤，或者重点不突出，即使内容再好，阅读效率也会大打折扣。这套书的颜色区分和重点标记做得不错，让人在快速翻阅时能迅速抓住核心知识点。不过，我更关心的是教材中理论知识部分的讲解是否能够紧密结合浙江省的地域特色和政策背景。事业单位考试，尤其是综合应用能力，往往需要考生对地方发展战略、基层治理的实际案例有所了解。如果这套书的例证都停留在一些全国通用的、老旧的理论上，那么它在实战中的指导意义就会减弱。我希望看到更多立足于浙江省近几年工作报告或重要文件的实例分析，这样才能真正做到“学以致用”。
评分我关注到这套书是针对2018年的考试版本，这让我对它的时效性有一个基本的判断。虽然考试的核心能力要求变化不大，但政策风向和考试热点是会随着时间推移而微妙调整的。对于一个严肃的备考者来说，我最担心的就是“知识点滞后”。比如，近年来对“数字政府”“生态文明建设”等新概念的考察力度持续增强。我非常希望，即使是2018年的版本，也能在前言或导读部分，对当时已显现的趋势做出预判和铺垫。同时，关于申论写作的“任务驱动型”题目，其考察的侧重点也在不断细化。我期待这套教材在讲解这些应用文写作时，能体现出对“任务拆解”的重视，即如何准确把握题干中给出的多重任务要求，并按优先级进行作答。如果它能提供关于时间分配和答题策略的独到见解，而不是老生常谈的“字迹清晰、条理分明”，那才是真正能帮我提分的好书。
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评分。
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评分好，很好，非常好，棒极了，哦耶
评分应该是正版，很权威，就是物流有点慢??
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