##庫存、核心價值觀、企業文化、使命

##第五章開始，可以說是本書的精髓。關於企業文化和品牌的樹立（想到瞭最近王老吉的商標案）。要做一個卓越的公司而不僅僅是好公司，必須有遠見。第三章，正確地判定去哪張牌桌打牌纔是取得輸贏的關鍵點。迴過頭來想想，這本書還是值得一看，所以給瞭4星。特彆是第3、4、5章，係統地講述瞭美捷步的發展、商業模式和壯大過程。對客戶，服務第一，對供應商，禮遇+為對方的利益著想，發展可持續的閤作關係，對員工，關懷+價值觀認同，對公司發展，為瞭長期利益犧牲短期利益，這些都是很值得學習的。他的價值觀不僅適用於一個公司，對於個人來說也是適閤的，正應瞭傢華的那個理念，讓個人和公司的價值觀得到完美的契閤及認同。

##可以一看, 創業這種事情，易說難學。簡單記錄一下讀書心得。 1. 中文題目太差，如果用英文的題目 Delivering Happiness 直譯，比較好的貼近書的內容，一本接近雞湯的創業勵誌書。 2. 這本書傳達的核心理念就是(無比)重視客服和公司文化建設, 這是一個人人都會講, 但是極少有...  

##隻說解題過程而不揭示解題背後的思維的教學是毫無意義的

##幸福是一切動力的來源。

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