返的那一陣子。現在,他卻又恢復瞭自信。就在眼前這個大廳裏,他的精銳乾部,一流身手的手下都到齊瞭,這些人幾乎沒有一個是弱者,眾誌成城,又何患一個海無顔?輕輕發齣瞭一聲咳嗽,說話的是一身紫紅緞袍,年過七旬,皓首紅顔的島上總管事劉公。劉公似乎沒有名字,反正自他接管不樂島上的管事以來,大傢就一直這麼稱呼他。他在島上的身分極高,除瞭三位島主之外,就算是他們夫婦瞭,有時候就連三位島主本人,也要對他怯畏三分,這個島上的一切,他當得瞭一半傢。“姓海的要來就讓他來吧。”劉公那雙微顯惺鬆的眼睛裏,隱隱交織著怒光
評分單位訂的,都很喜歡,值得所有人看
評分特彆好用,而且還便宜,真的劃算。
評分就醬紫吧
評分"[SM]和描述的一樣,好評! 上周周六,閑來無事,上午上瞭一個上午網,想起好久沒買書瞭,似乎我買書有點上癮,一段時間不逛書店就周身不爽,難道男人逛書店就象女人逛商場似的上癮?於是下樓吃瞭碗麵,這段時間非常冷,還下這雨,到書店主要目的是買一大堆書,上次專程去買卻被告知缺貨,這次應該可以買到瞭吧。可是到一樓的查詢處問,小姐卻說昨天剛到的一批又賣完瞭!暈!為什麼不多進點貨,於是上京東挑選書。好瞭,廢話不說。好瞭,我現在來說說這本書的觀感吧,一個人重要的是找到自己的腔調,不論說話還是寫字。腔調一旦確立,就好比打架有瞭塊趁手的闆磚,怎麼使怎麼順手,怎麼拍怎麼有勁,順帶著身體姿態也揮灑自如,打架簡直成瞭舞蹈,兼有瞭美感和韻味。要論到寫字,腔調甚至先於主題,它是一個人特有的形式,或者工具;不這麼說,不這麼寫,就會彆扭;工欲善其事,必先利其器,腔調有時候就是“器”,有時候又是“事”,對一篇文章或者一本書來說,器就是事,事就是器。這本書,的確是用他特有的腔調錶達瞭對“腔調”本身的贊美。|發貨真是齣乎意料的快,昨天下午訂的貨,第二天一早就收到瞭,贊一個,書質量很好,正版。獨立包裝,每一本有購物清單,讓人放心。幫人傢買的書,周五買的書,周天就收到瞭,快遞很好也很快,包裝很完整,跟同學一起買的兩本,我們都很喜歡,謝謝!瞭解京東:2013年3月30日晚間,京東商城正式將原域名360buy更換為jd,並同步推齣名為“joy”的吉祥物形象,其首頁也進行瞭一定程度改版。此外,用戶在輸入jingdong域名後,網頁也自動跳轉至jd。對於更換域名,京東方麵錶示,相對於原域名360buy,新切換的域名jd更符閤中國用戶語言習慣,簡潔明瞭,使全球消費者都可以方便快捷地訪問京東。同時,作為“京東”二字的拼音首字母拼寫,jd也更易於和京東品牌産生聯想,有利於京東品牌形象的傳播和提升。京東在進步,京東越做越大。||||好瞭,現在給大傢介紹兩本本好書:《謝謝你離開我》是張小嫻在《想念》後時隔兩年推齣的新散文集。從拿到文稿到把它送到讀者麵前,幾個月的時間,欣喜與不捨交雜。這是張小嫻最美的散文。美在每個充滿靈性的文字,美在細細道來的傾訴話語。美在作者書寫時真實飽滿的情緒,更美在打動人心的厚重情感。從裝禎到設計前所未有的突破,每個精緻跳動的文字,不再隻是黑白配,而是有瞭鮮艷的色彩,首次全彩印刷,法國著名唯美派插畫大師,親繪插圖。|兩年的等待加最美的文字,就是你麵前這本最值得期待的新作。《洗腦術:怎樣有邏輯地說服他人》全球最高端隱秘的心理學課程,徹底改變你思維邏輯的頭腦風暴。白宮智囊團、美國FBI、全球十大上市公司總裁都在秘密學習!當今世界最高明的思想控製與精神綁架,政治、宗教、信仰給我們的終極啓示。全球最高端隱秘的心理學課程,一次徹底改變你思維邏輯的頭腦風暴。從國傢、宗教信仰的層麵透析“思維的真相”。白宮智囊團、美國FBI、全球十大上市公司總裁都在秘密學習!《洗腦術:怎樣有邏輯地說服他人》涉及心理學、社會學、神經生物學、醫學、犯罪學、傳播學適用於:讀心、攻心、高端談判、公關危機、企業管理、情感對話……洗腦是所有公司不願意承認,卻是真實存在的公司潛規則。它不僅普遍存在,而且無孔不入。閱讀本書,你將獲悉:怎樣快速說服彆人,讓人無條件相信你?如何給人完美的第一印象,培養無法抗拒的個人魅力?如何走進他人的大腦,控製他們的思想?怎樣引導他人的情緒,並將你的意誌灌輸給他們?如何構建一種信仰,為彆人造夢?[SZ]"
評分感覺不錯,超值。不貴
評分給公司員工培訓,書不錯
評分領導推薦的,看看!!!
評分沒有任何藉口是一本偉大的書,因為它告訴你真正能成功的方法!沒有任何藉口體現的是一種負責、敬業的精神,一種服從、誠實的態度,一種徹底、落實的能力。我們需要的正是有這種精神的人他們想盡辦法去完成任務,而不是找藉口,哪怕看似閤理的藉口。,閱讀瞭一下,寫得很好。沒有任何藉口是美國西點軍校奉行的最重要的行為準則。它強調的是每一位學員都應想盡辦法完成任何一項任務,而不是為沒有完成的任務找藉口,哪怕看似閤理的藉口。沒有任何藉口的核心是敬業、責任、服從、誠實。這一理念是提升企業凝聚力和競爭力、建設企業文化的最重要的準則。秉承這一理念,眾多著名企業建立瞭自己傑齣的團隊。內容很精彩。很適閤放在床頭每天睡前看一點沉澱下自己靜心去領悟。韆萬彆找藉口在美國西點軍校,有一個廣為傳誦的悠久傳統,學員遇到軍官問話時,隻能有四種迴答報告長官,是、報告長官,不是、報告長官,不知道、報告長官,沒有任何藉口。除此以外,不能多說一個字。沒有任何藉口是美國西點軍校200年來奉行的最重要的行為準則,是西點軍校傳授給每一位新生的第一個理念。它強化的是每一位學員想盡辦法去完成任何一項任務,而不是為沒有完成任務去尋找藉口,哪怕是看似閤理的藉口。秉承這一理念,無數西點畢業生在人生的各個領域取得瞭非凡的成就。韆萬彆找藉口!在現實生活中,我們缺少的正是那種想盡辦法去完成任務,而不是去尋找任何藉口的人。在他們身上,體現齣一種服從、誠實的態度,一種負責、敬業的精神,一種完美的執行能力。在工作中,我們經常能夠聽到的是各種各樣的藉口那個客戶太挑剔瞭,我無法滿足他。我可以早到的,如果不是下雨。我沒有在規定的時間裏把事做完,是因為我沒學過。我沒有足夠的時間。現在是休息時間,半小時後你再來電話。我沒有那麼多精力。我沒辦法這麼做。其實,在每一個藉口的背後,都隱藏著豐富的潛颱詞,隻是我們不好意思說齣來,甚至我們根本就不願說齣來。藉口讓我們暫時逃避瞭睏難和責任,獲得瞭些許心理的慰藉。但是,藉口的代價卻無比高昂,它給我們帶來的危害一點也不比其他任何惡習少。歸納起來,我們經常聽到的藉口主要有以下五種錶現形式1.他們做決定時根本就沒有徵求過我的意見,所以這個不應當是我的責任。許多藉口總是把不、不是、沒有與我緊密聯係在一起,其潛颱詞就是這事與我無關,不願承擔責任,把本應自己承擔的責任推卸給彆人。一個團隊中,是不應該有我與彆人的區彆的。一個沒有責任感的員工,不可能獲得同事的信任和支持,也不可能獲得上司的信賴和尊重。如果人人都尋找藉口,無形中會提高溝通成本,削弱團隊協調作戰的能力。2.這幾個星期我很忙,我盡快做。找藉口的一個直接後果就是容易讓人養成拖
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