新編機關黨建實務300問

新編機關黨建實務300問 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

中共山西省直屬機關工作委員會編 著
圖書標籤:
  • 黨建工作
  • 機關黨建
  • 黨務實務
  • 基層黨建
  • 新編300問
  • 政治建設
  • 思想建設
  • 組織建設
  • 黨建問答
  • 理論實踐
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店鋪: 文軒網旗艦店
齣版社: 中共中央黨校齣版社
ISBN:9787503557668
商品編碼:12159681314
齣版時間:2016-03-01

具體描述

作  者:山西省直屬機關工作委員會 編 定  價:32 齣 版 社:中共中央黨校齣版社 齣版日期:2016年03月01日 頁  數:255 裝  幀:平裝 ISBN:9787503557668 篇 機關黨建和機關黨組織
1.機關黨的建設的含義及基本內容是什麼?
2.機關黨的建設的指導思想是什麼?
3.機關黨的建設的地位和作用是什麼?
4.機關黨的建設工作的核心任務是什麼?
5.機關黨的建設工作的總體要求是什麼?
6.在深化改革中機關黨建麵臨的重大任務是什麼?
7.加強和改進新形勢下黨的建設的基本經驗是什麼?
8.新形勢下加強和改進黨的建設要著眼於哪四個方麵?
9.黨的建設必須堅決實現哪四項基本要求?
10.為什麼學黨章、遵守黨章是加強機關黨的建設的基礎性經常性工作?
11.新形勢下從嚴治黨的八點要求是什麼?
12.落實全麵從嚴治黨的五個著力點是什麼?
13.如何正確認識和處理機關黨建工作和業務工作的關係?
14.抓機關黨建的黨的工作機構主要有哪些?
15.什麼是黨的機關工作委員會?
16.哪些機關可以設立黨的機關工作委員會?
17.黨的機關工作委員會的主要職責是什麼?
18.黨的機關工作委員會的基本工作方法是什麼?
19.什麼是黨組?
部分目錄

內容簡介

今年,中央決定要在全黨開展以“深入學黨規,深入學習係列重要講話,做閤格的共産黨員”的學習教育,這是深化黨內教育的又一次重要實踐,也是麵嚮全體黨員從集中性教育活動嚮經常性教育延伸的重要舉措。
為促進廣大機關黨員乾部學習和掌握機關黨的建設的基本知識、基本業務,嚴格按黨章黨規辦事,不斷提高機關黨的工作水平,我們以係列重要講話為指導,依據《中國共産黨章程》和《中國共産黨黨廉潔自律準則》以及黨內有關法規、製度,以簡明扼要的問答形式,組織編寫瞭《新編機關黨建實務300問》一書。全書共分為六篇:1機關黨建和機關黨組織;2思想建設和精神文明建設;3組織建設和黨員管理;4作風建設和反腐倡廉建設;5製度建設和黨內(政治)生活;6黨的紀律和黨內監督。 本書可作為機關黨務工作者尤其是機關基層黨務工作者開展機關黨建工作的參考用書,更適閤作為“兩學一做”學習教育的生動輔導讀物。

《紅色引擎:新時代基層黨建實踐探索》 內容梗概 本書旨在深入剖析新時代基層黨組織建設麵臨的新形勢、新挑戰,並係統性地梳理和總結瞭一係列行之有效的實踐經驗與創新方法。全書聚焦於如何激活基層黨組織的政治功能和組織功能,提升其在新徵程中的引領力、凝聚力和戰鬥力,為廣大基層黨務工作者提供一套全麵、實用、可操作的理論指導與實踐範本。 第一篇:政治引領與思想武裝 本篇著重探討如何在新時代背景下,強化基層黨組織的政治屬性,確保黨在基層各項事業中的領導核心地位。 第一章:築牢思想根基,深化理論武裝。 1.1 學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的重大意義與方法論。 詳細闡述瞭這一思想的核心要義、精神實質、豐富內涵和實踐要求,強調瞭理論學習在堅定政治立場、提升思想覺悟、指導工作實踐中的基礎性作用。探討瞭集體學習、個人自學、研討交流、實踐感悟等多種學習形式,以及如何將理論學習成果轉化為解決實際問題的能力。 1.2 “不忘初心、牢記使命”主題教育常態化長效化機製的構建與落實。 分析瞭初心和使命在新時代的曆史方位和現實意義,梳理瞭主題教育開展以來湧現的成功經驗,提齣瞭構建常態化長效化機製的具體思路,包括建立健全學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實、建章立製等一體化推進的製度安排,以及如何將初心使命教育融入黨建工作的全過程。 1.3 意識形態工作在新形勢下的極端重要性與基層實踐。 深入剖析瞭當前意識形態領域的新特點、新挑戰,強調瞭基層黨組織在意識形態工作中的責任擔當。詳細介紹瞭如何加強陣地建設與管理,提升主流意識形態的傳播力、引導力、影響力,有效抵禦錯誤思潮的侵蝕,確保黨的聲音在基層落地生根。 1.4 紅色基因的傳承與弘揚,賡續精神血脈。 追溯瞭中國共産黨波瀾壯闊的百年曆史,挖掘瞭各時期具有代錶性的紅色故事、革命精神和優良傳統。探討瞭如何通過多種形式(如主題黨日、紅色教育基地參觀、傢風傢訓傳承等)將紅色基因內化於心、外化於行,激勵黨員乾部在新時代擔當作為。 第二章:強化政治機關定位,嚴守政治紀律和政治規矩。 2.1 基層黨組織如何提升政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。 結閤基層工作實際,提齣瞭具體的培養和鍛煉路徑,包括加強政治理論學習、提升分析研判能力、增強決策執行效能等,旨在使基層黨員乾部始終保持清醒的政治頭腦。 2.2 嚴格執行新形勢下黨內政治生活若乾準則,嚴肅黨內政治生活。 詳細解讀瞭黨內政治生活的各項要求,包括民主生活會、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等基本製度,強調瞭如何通過嚴肅認真的黨內政治生活,錘煉黨性,解決黨內存在的問題。 2.3 把握和運用監督執紀“四種形態”,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。 深入闡釋瞭“四種形態”的科學內涵和實踐要求,分析瞭基層在運用“四種形態”時可能遇到的問題,並提齣瞭針對性的解決方案,以利於形成強大的政治震懾,鞏固和發展反腐敗鬥爭的壓倒性勝利。 2.4 健全政治生態的監督和修復機製。 探討瞭如何通過日常監督、專項檢查、巡視巡察等多種手段,及時發現和糾正政治生態中的不正之風,營造風清氣正的政治環境。 第二篇:組織建設與能力提升 本篇聚焦於夯實基層黨組織的基礎,優化組織設置,提升組織功能,著力建設堅強有力的基層戰鬥堡壘。 第三章:健全基層組織體係,增強組織功能。 3.1 優化黨支部設置,實現黨的組織全覆蓋、工作全覆蓋。 針對不同領域(機關、國企、事業單位、社區、農村、“兩新”組織等)黨支部的特點,探討瞭如何科學閤理設置黨支部,有效吸納黨員,確保黨的工作滲透到每一個角落。 3.2 創新組織生活形式,增強組織生活的政治性、時代性、吸引力。 結閤新媒體技術和基層實際,提齣瞭豐富多彩的組織生活形式,如綫上綫下相結閤的學習活動、主題實踐活動、誌願服務活動等,旨在提高組織生活的吸引力和實效性。 3.3 推進黨建與業務深度融閤,推動黨建工作與中心工作同頻共振。 深入分析瞭黨建工作與業務工作之間相互促進、相得益彰的內在聯係,提齣瞭具體的融閤路徑和方法,如將黨建目標納入業務考核、開展“我為群眾辦實事”的業務實踐等,以發揮黨建引領作用,推動業務發展。 3.4 加強黨員隊伍建設,提高黨員隊伍的整體素質。 探討瞭如何規範發展黨員,加強黨員教育管理,強化黨員的先鋒模範作用,以及如何處置不閤格黨員,保持黨員隊伍的先進性和純潔性。 第四章:提升組織管理能力,激發組織活力。 4.1 創新黨員管理方式,實現精細化、人性化管理。 提齣瞭利用大數據、信息化手段,實現對黨員的動態跟蹤、精準畫像,並結閤黨員的實際情況,提供個性化的服務和管理,增強黨員的歸屬感和榮譽感。 4.2 加強黨務乾部隊伍建設,提升履職能力。 深入分析瞭新時代黨務乾部隊伍麵臨的挑戰,提齣瞭加強培訓、實踐鍛煉、激勵機製等方麵的建議,旨在打造一支政治過硬、業務精通、作風優良的黨務乾部隊伍。 4.3 建立健全黨建工作考核評價機製,發揮考核的導嚮作用。 探討瞭如何製定科學的黨建工作考核指標體係,將考核結果與乾部任用、評優評先等掛鈎,引導基層黨組織將更多精力投入到黨建工作中。 4.4 充分發揮黨員先鋒模範作用,引領社會風尚。 總結瞭在疫情防控、脫貧攻堅、鄉村振興、基層治理等各項工作中,黨員發揮先鋒模範作用的典型案例,並探討瞭如何進一步激發黨員的擔當精神和奉獻意識。 第三篇:服務大局與作用發揮 本篇強調基層黨組織如何緊密圍繞中心、服務大局,切實履行職責,為國傢和人民的福祉貢獻力量。 第五章:聚焦中心工作,服務改革發展。 5.1 機關黨建如何在服務國傢戰略和政策落地中發揮關鍵作用。 結閤具體機關職能,分析瞭黨建工作如何為政策製定、執行提供思想引領和組織保障,如何通過黨員的模範帶頭作用,推動各項改革措施的有效落實。 5.2 基層黨組織在經濟建設中的組織推動作用。 探討瞭黨組織如何引導企業黨建,優化營商環境,激發市場活力,以及在重大項目建設中如何發揮政治優勢,凝聚力量,剋服睏難。 5.3 基層黨組織在社會治理現代化中的使命擔當。 詳細闡述瞭黨組織在健全基層治理體係、化解社會矛盾、維護社會穩定、提升公共服務水平等方麵的職責,以及如何發揮黨組織的領導核心作用,推動基層治理體係和治理能力現代化。 5.4 基層黨組織在推動科技創新和人纔發展中的作用。 探討瞭黨組織如何服務和支持科技創新,激發人纔活力,營造良好創新生態,為國傢科技自立自強提供堅實支撐。 第六章:踐行為民宗旨,辦好民生實事。 6.1 堅持以人民為中心的發展思想,將群眾滿意度作為衡量黨建工作的重要標尺。 深入解讀瞭“以人民為中心”的內涵,提齣瞭將群眾的獲得感、幸福感、安全感作為黨建工作的齣發點和落腳點,並通過多種形式聽取群眾意見,迴應群眾關切。 6.2 “我為群眾辦實事”實踐活動的常態化與深化。 總結瞭“我為群眾辦實事”活動的成功經驗,提齣瞭將其實踐活動常態化、長效化,並與具體業務工作緊密結閤,著力解決群眾急難愁盼問題的具體舉措。 6.3 健全聯係群眾、服務群眾的長效機製。 探討瞭如何通過領導下基層、黨員聯係戶、誌願服務等多種形式,拉近黨組織與人民群眾的距離,暢通溝通渠道,及時瞭解社情民意,解決實際睏難。 6.4 基層黨組織在構建和諧社會中的積極作用。 總結瞭黨組織在促進民族團結、宗教和睦、社區和諧、傢庭和美等方麵的經驗,以及如何發揮黨組織的橋梁紐帶作用,化解社會矛盾,維護社會穩定。 第四篇:創新實踐與未來展望 本篇著眼於新時代黨建工作的創新發展,總結前沿經驗,展望未來趨勢。 第七章:黨建工作創新與數字化轉型。 7.1 互聯網+黨建模式的探索與實踐。 深入分析瞭互聯網技術在黨建工作中的應用前景,介紹瞭如何利用微信公眾號、小程序、APP等平颱,拓展學習教育渠道,加強黨員互動,提升工作效率。 7.2 大數據在黨建工作中的應用價值與實現路徑。 探討瞭如何運用大數據技術,對黨員隊伍進行科學分析,精準把握黨員的思想動態和工作錶現,為製定更加有效的黨建策略提供依據。 7.3 智能化技術賦能基層黨建工作。 展望瞭人工智能、區塊鏈等前沿技術在黨建工作中的應用潛力,如智能化的黨員管理、自動化的信息推送、安全可信的黨務數據管理等。 7.4 創新基層黨建工作理念與方法,打破傳統思維定勢。 鼓勵基層黨組織打破僵化思維,積極探索新的工作模式和方法,以適應新時代對黨建工作提齣的更高要求。 第八章:新時代基層黨建的未來發展趨勢。 8.1 強化政治功能,提升組織力,建設具有強大領導力的基層黨組織。 強調未來黨建工作將更加注重政治屬性的彰顯和組織功能的強化,以提升基層黨組織的領導力。 8.2 推動黨建與各項事業深度融閤,形成發展閤力。 展望未來黨建工作將更加深入地融入中心工作,實現黨建與業務的全麵協同發展。 8.3 聚焦服務大局,展現基層黨組織的擔當作為。 預示著基層黨組織將在服務國傢戰略、保障民生福祉、維護社會穩定等方麵發揮更加重要的作用。 8.4 堅持全麵從嚴治黨,不斷提高黨的執政能力和領導水平。 指齣未來黨建工作將持續深化全麵從嚴治黨,為實現中華民族偉大復興的中國夢提供堅強政治保證。 本書內容緊貼時代脈搏,緊扣基層實際,力求在理論高度、實踐深度和方法廣度上有所突破,旨在為廣大基層黨組織和黨務工作者提供一份有益的參考,共同推動新時代基層黨建工作邁上新颱階。

用戶評價

評分

評價五: 坦白說,在拿到《新編機關黨建實務300問》之前,我對機關黨建工作的理解可能還停留在一些比較錶麵的層麵。然而,通過閱讀這本書,我發現自己對黨建工作的認識有瞭質的飛躍。這本書最吸引我的地方在於它的“問答”形式,這種形式非常有利於我這種“碎片化”閱讀習慣的人。我可以根據自己的興趣和實際需求,隨時翻閱其中某個部分,而不會感到晦澀難懂。書中對於一些看似簡單的問題,都進行瞭深入淺齣的解答,而且往往能夠觸及到問題的本質。我特彆喜歡書中關於如何將黨建工作融入日常業務,以及如何提升黨員的政治素養和業務能力等方麵的論述。這些內容不僅具有理論上的指導意義,更提供瞭可操作的具體方法。我甚至可以想象,當我在工作中遇到類似的難題時,這本書就能成為我解決問題的“定心丸”。它打破瞭以往我對黨建工作過於宏大敘事的印象,而是將它還原到每一個具體的場景和每一個黨員的身上,讓黨建工作變得更加生動、更加具象。總而言之,這本書的價值在於它的實用性、全麵性和前瞻性,對於任何想要深入瞭解和做好機關黨建工作的人來說,都具有不可替代的作用。

評分

評價一: 拿到這本《新編機關黨建實務300問》時,我最直觀的感受就是它的“接地氣”。雖然我不是黨務工作者,但作為一名在基層單位摸爬滾打多年的普通黨員,我一直對機關黨建工作有著模糊卻又強烈的好奇。那些看似高深抽象的理論,在實際工作中究竟如何落地生根,如何轉化為實實在在的行動?這本書恰恰彌補瞭這方麵的空白。我尤其欣賞它采取的問答形式,這種方式大大降低瞭閱讀門檻,讓每一個普通黨員都能找到自己關心的那個“點”。它不是那種高高在上的理論宣講,而是像一位經驗豐富的老前輩,循循善誘地解答著我們這些“小白”心中關於黨建的種種疑問。我翻閱瞭幾頁,發現它涉及的範圍非常廣,從最基本的黨員發展流程,到如何開展主題教育活動,再到如何處理黨員的日常事務,幾乎涵蓋瞭機關黨建工作的方方麵麵。這種係統性的梳理,對於想要深入瞭解黨建工作的人來說,無疑是一本極具參考價值的工具書。而且,我注意到書中很多問題的解答都引用瞭具體的案例,這讓抽象的概念變得生動具體,更容易理解和吸收。我甚至可以想象,在未來的工作中,遇到不清楚的地方,隨時翻開這本書,都能找到所需的答案。

評分

評價二: 作為一名初入黨務工作崗位的同誌,我對《新編機關黨建實務300問》這本書的期待可以說是非常高。我之前也接觸過一些黨建相關的書籍,但很多要麼過於理論化,要麼過於陳舊,無法跟上時代發展的步伐。這本書的齣現,無疑是“及時雨”。“300問”這個名字就充滿瞭實用主義的色彩,讓我堅信它能夠解決我在實際工作中遇到的各種睏惑。拿到書後,我迫不及待地翻閱瞭幾章。我發現這本書的編纂者顯然是深諳機關黨建的實際操作流程,將那些復雜、瑣碎的黨務工作,用清晰、簡潔的語言進行瞭梳理和解答。比如,關於如何規範召開組織生活會,書中就列舉瞭詳細的步驟和注意事項,甚至連一些容易被忽視的細節都考慮到瞭。這對於我這樣一個新手來說,簡直是福音。我最看重的是它能夠提供具體的操作指南,而不是泛泛而談的理論。這本書讓我感受到,機關黨建工作並非遙不可及,而是可以通過科學的方法和細緻的執行來完成的。我相信,這本書將成為我日常工作的得力助手,幫助我更好地履行職責,為黨建工作的開展貢獻力量。

評分

評價三: 一直以來,我對如何更有效地開展機關黨建工作都有些思考,尤其是在當前形勢下,如何讓黨建工作更好地服務於業務發展,避免“兩張皮”的問題,是我比較關注的。偶然間得知《新編機關黨建實務300問》這本書,它的標題就讓我眼前一亮。我翻開書,發現它不僅僅是對黨建基礎知識的簡單羅列,而是更加側重於“實務”。我特彆喜歡書中對於一些復雜問題的拆解和分析,比如關於如何調動黨員的積極性,如何創新黨建活動的形式,以及如何將黨建工作與單位的中心工作有機結閤等,都給齣瞭非常具體且富有啓發性的建議。書中很多問答的切入點都非常精準,能夠觸及到我們工作中經常遇到的難點和痛點。我試著按照書中的一些方法去思考和實踐,發現確實能打開一些新的思路。我尤其欣賞書中那種務實的精神,它沒有迴避現實中可能存在的睏難,而是提供瞭切實可行的解決方案。這本書的價值在於,它不僅僅是一本“教科書”,更像是一位“參謀”,能夠幫助我們不斷優化黨建工作的方法和策略,從而提升黨建工作的整體效能。

評分

評價四: 我對《新編機關黨建實務300問》這本書的印象非常深刻,它為我提供瞭一個全新的視角來理解和實踐機關黨建工作。過去,我可能認為黨建工作是比較程式化的,但在閱讀瞭這本書的一些章節後,我發現它展現瞭黨建工作更具活力和創新性的一麵。書中的問答內容,涵蓋瞭從思想認識到實際操作的各個層麵,很多問題的解答都非常具有前瞻性,並且能夠結閤新時代的要求,提齣具有建設性的思路。我特彆留意到書中關於如何發揮黨員先鋒模範作用,以及如何加強基層黨組織戰鬥堡壘作用的討論,這些內容對於提升我們單位的黨建水平非常有指導意義。書中提齣的很多方法和建議,都體現瞭對當下機關黨建工作新特點、新挑戰的深刻把握。我感覺作者在撰寫這本書時,一定進行瞭大量的調研和思考,並且具有豐富的實踐經驗。這本書不僅僅是一本“工具書”,更是一本能夠激發思考、啓發創新的“思想庫”。它幫助我認識到,機關黨建工作不僅僅是完成任務,更是一種凝聚力量、激發活力的重要途徑。

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