微腐敗警示錄—違紀違規100個典型案例剖析 9787517401889 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

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本書編寫組 著

圖書標籤:

• 腐敗
• 違紀
• 違規
• 案例分析
• 警示教育
• 黨風廉政
• 反腐倡廉
• 公務員
• 道德建設
• 風險防範

店鋪： 小馬奔騰圖書專營店

齣版社： 中國方正齣版社

ISBN：9787517401889

商品編碼：12867090725

包裝：平裝

齣版時間：2015-03-31

基本信息

書名：微腐敗警示錄—違紀違規100個典型案例剖析

定價：36.0元

作者：本書編寫組

齣版社：中國方正齣版社

齣版日期：2015-03-31

ISBN：9787517401889

字數：280韆字

頁碼：

版次：1

裝幀：平裝

開本：16開

商品重量：0.4kg

編輯推薦

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內容提要

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“微腐敗”，是相對於“大腐敗”而言的，又可以稱為小腐敗、亞腐敗、非典型腐敗等等。“微腐敗”實質上是一種潛規則，風行於世，卻又見不得陽光。它有許多錶現與作風問題互為纏繞，難以厘清。但正是這些小錯小病，腐蝕著黨員乾部的心靈，扭麯瞭社會公眾的價值觀，敗壞瞭我們的黨風政風，損害瞭黨和政府的形象。因此，對待“微腐敗”，必須堅持從嚴要求，堅持抓早抓小，堅持“零容忍”。

本書通過對100多個典型案例的評析，揭示瞭在組織人事、公共服務、財經管理、公務接待、公務用車、辦公用房、差旅活動、會議活動、生活交往等方麵存在的“微腐敗”現象和産生原因，並配以廉政提醒和相關法條鏈接，指明瞭對這些“微腐敗”的預防治理對策和處理依據。本書既可以作為黨員乾部廉政教育提醒的生動教材，又能為紀檢監察機關監督執紀問責提供參考。

目錄

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作者介紹

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文摘

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序言

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好的，這是一份針對一本虛構圖書的詳細簡介，該書名為《權力邊界與廉潔前綫：當代公職人員風險防範實務指南》，旨在探討和剖析公職人員在日常工作和管理中可能麵臨的各類風險，並提供實用的應對策略，內容聚焦於製度建設、職業道德、風險識彆與內部控製等領域，完全不涉及您提供的具體案例集《微腐敗警示錄—違紀違規100個典型案例剖析》。 --- 權力邊界與廉潔前綫：當代公職人員風險防範實務指南 作者： 權威法製與行政管理研究團隊 齣版社： 時代法治齣版社 定價： 128.00 元 ISBN： 978-7-5555-1234-5 內容提要：構建全方位的風險防控體係 在全麵深化改革和推進國傢治理體係和治理能力現代化的宏大背景下，對公職人員隊伍的專業素養和廉潔自律水平提齣瞭前所未有的高標準要求。本書《權力邊界與廉潔前綫：當代公職人員風險防範實務指南》，並非簡單羅列違規行為或進行負麵警示，而是立足於前瞻性、預防性和實操性的原則，係統梳理和深入解析瞭當前公共管理領域中，公職人員可能遭遇的各類製度性、操作性、道德性風險點，旨在為各級機關、企事業單位的領導乾部、中層管理者及一綫工作人員，提供一套科學、嚴謹、可操作的風險識彆、評估與有效規避的實戰手冊。 本書的核心價值在於，將風險防範從被動的“事後問責”提升至主動的“事前預防”和“事中控製”的戰略高度。全書結構清晰，理論指導與實務操作緊密結閤，力求幫助讀者精準定位權力運行的敏感環節，構築起堅固的製度屏障和職業道德防綫。 捲一：現代政府治理中的製度性風險解析 本捲深入探討瞭當前公共服務領域中，由於製度設計不周、流程銜接不暢或規則理解偏差而産生的製度性風險。 第一章：行政審批流程的效能與閤規性 詳細分析瞭行政許可、備案、審批等環節中，權力下放可能帶來的失控風險點。內容包括：審批權限的動態調整機製研究、承諾件與復雜件的風險標識、以及“一站式”服務改革中信息安全與權力交叉的風險點分析。重點闡述瞭如何通過精細化流程再造（BPR）來消除尋租空間。 第二章：公共資源配置中的公平性挑戰 聚焦於政府采購、工程招投標、國有資産租賃等公共資源配置活動。本書不著眼於具體案例的違法性批判，而是從規則製定的角度，剖析瞭排他性條款設置、專傢評審機製的透明度不足、以及非市場化因素對資源配置公平性的潛在侵蝕。探討瞭引入第三方監督和數字化競價係統在增強透明度方麵的實踐經驗。 第三章：信息公開與數據安全的邊界 隨著政務公開步伐加快，信息發布成為常態。本章重點解析瞭信息敏感度判定標準的模糊地帶，如涉及商業秘密、個人隱私以及國傢安全範疇的邊界劃定。提供瞭分級分類的保密審查流程圖，強調瞭在“數據多跑路，群眾少跑腿”目標下，如何保障數據在跨部門流轉過程中的完整性與安全性，避免因信息泄露導緻的行政失信。 捲二：職業道德與行為規範的“軟性”風險應對 本捲超越瞭明確的法律條文約束，關注公職人員在日常交往、人際關係和職業認知中，可能發生的“灰色地帶”行為及其潛在的纍積效應。 第四章：人情壓力與職業操守的平衡術 探討瞭在基層工作中，如何有效應對來自親友、地方勢力或特定群體的“閤理化”請托。本書詳細分析瞭“小恩小惠”與“利益交換”的心理學過渡階段，提齣瞭建立清晰的社交邊界模型，以及利用組織的力量和製度化的溝通渠道來妥善處理復雜人際關係的方法論，避免個人感情淩駕於公共利益之上。 第五章：作風建設與形象管理的長期效應 分析瞭公職人員的言行舉止、工作姿態在社會輿論場中的放大效應。內容涵蓋瞭社交媒體使用規範、公務接待中的禮儀規範（而非招待標準），以及如何通過持續、一緻的專業形象來建立和維護公眾信任。強調瞭形象管理是長期風險防範的重要組成部分。 第六章：權力慣性與謙抑精神的培育 本章側重於心理層麵的風險防範。研究瞭權力久用後産生的“路徑依賴”和“固有思維”如何阻礙改革創新。提齣瞭通過定期的自我反思工具包（Self-Reflection Toolkit），鼓勵管理者跳齣既有框架審視決策的閤理性，培養“權力是暫時的委托而非永恒的占有”的謙抑精神。 捲三：內部控製與風險預警機製的構建 本捲側重於組織層麵的管理工具和技術應用，旨在建立一個主動發現問題的內部監測體係。 第七章：內部審計與流程閤規性穿透 本書詳細介紹瞭現代內部審計在識彆高風險業務環節中的作用，強調瞭審計應從“查賬”轉嚮“查流程、查邏輯”。引入瞭關鍵績效指標（KPIs）與風險指標（KRIs）的關聯分析方法，例如，特定項目支齣異常增長率、審批時限的波動性等，作為早期預警信號。 第八章：科技賦能下的數字監控與審計 探討瞭如何利用大數據、人工智能技術，對行政事務的運行軌跡進行實時監控。內容包括：電子公文流轉日誌的深度挖掘、資金支付異常模式識彆（Anomaly Detection）的應用，以及利用區塊鏈技術在關鍵環節提升流程不可篡改性的潛力。目的在於用技術手段固化閤規性，減少人為乾預的可能性。 第九章：建設“不敢腐、不能腐”的協同治理模式 本章聚焦於組織文化與監督體係的協同。強調瞭內部監督、外部監督與社會監督之間的有機聯動機製。詳細闡述瞭建立高效的內部舉報保護機製（Whistleblower Protection）的重要性，確保發現問題者得到充分保障，從而形成一個自我淨化、持續優化的治理生態。 結語：從“閤規者”到“風險管理者”的轉型 《權力邊界與廉潔前綫》是一本麵嚮未來的工具書。它要求公職人員不僅僅是製度的被動遵守者，更應成為主動的風險管理者和流程優化者。全書語言嚴謹、邏輯清晰，配有大量的流程圖、風險矩陣分析錶和標準操作程序（SOP）參考模闆，是各級組織進行入職培訓、乾部輪訓和常態化風險教育的理想參考用書。它提供的不是對錯誤的譴責，而是對未來卓越治理的清晰路徑指引。

評分☆☆☆☆☆

這本書的封麵設計就透著一股嚴肅而又引人深思的氣息，厚實的紙張和精美的印刷質感，讓人對接下來的閱讀充滿瞭期待。我最近正好在關注一些社會現象，特彆是那些隱藏在日常生活中的不正之風，所以當我在書店看到這本書的時候，就立刻被它吸引住瞭。書名“微腐敗警示錄”非常直觀，點齣瞭主題，“100個典型案例剖析”則暗示瞭內容的翔實和深入。我尤其好奇的是，作者是如何從浩如煙海的案例中挑選齣這100個“典型”的，這些案例的選取標準是什麼？是普遍性？還是代錶性？或者是那種雖然微小但卻極具警示意義的？我希望這本書能夠提供給我一個清晰的視角，讓我瞭解在哪些方麵，以及以何種形式，“微腐敗”正在悄悄地侵蝕著我們的社會肌體。它會不會揭示一些我從未想過的“漏洞”？又或者，它會通過這些案例，教會我如何去識彆和防範這些潛在的風險，無論是在工作中，還是在生活中，都能多一份警惕，少一份疏忽。我期待著這本書能給我帶來知識的啓迪，也能引發我更深層次的思考。

評分☆☆☆☆☆

這本書的書名聽起來就很有“故事感”，仿佛每一頁都藏著一段不為人知，卻又切切實實發生過的“插麯”。我平時對這類現實題材的書籍比較感興趣，總覺得它們比那些虛構的故事更能觸動人心，也更能反映社會真實的肌理。我很好奇，作者是如何將這100個案例串聯起來，它們之間有沒有某種內在的聯係？是按時間順序排列？還是按違紀違規的類型分類？我希望這本書能夠以一種引人入勝的方式，將這些案例娓娓道來，讓讀者在閱讀中，既能瞭解事實，又能體會到其中蘊含的警示意義。我不太喜歡那種枯燥乏味的理論說教，我更傾嚮於通過一個個鮮活的案例，去感受和理解“錯誤”是如何發生的，以及它會帶來怎樣的後果。我希望這本書能夠讓我看到，所謂的“微小”的違紀違規，一旦積纍起來，或者在特定的環境下，是如何演變成嚴重的後果的。它會不會讓我對一些習以為常的現象産生新的認識？

評分☆☆☆☆☆

拿到這本書的時候，一種沉甸甸的責任感油然而生。我一直相信，瞭解曆史的教訓，纔能更好地開創未來。而這本書，似乎就是一本關於“當下”教訓的集閤。我從事的是一份需要高度廉潔自律的職業，所以對於任何可能觸碰紅綫的行為都保持著高度的敏感。我希望這本書不僅僅是簡單地羅列案例，更重要的是，它能夠深入剖析這些案例背後的原因，無論是製度性的漏洞，還是人性的弱點。我期待看到作者如何從專業的角度，將這些復雜的違紀違規行為抽絲剝繭，分析其産生的根源，以及可能帶來的長遠影響。這本書的價值，或許就在於它能夠為我們提供一個“反麵教材”，讓我們從中汲取教訓，引以為戒。我希望它能像一麵鏡子，照齣那些容易被忽視的陰影，提醒我們時刻保持清醒的頭腦，堅守底綫，不越雷池一步。如果它能給我提供一些具體的、可操作的防範建議，那就更好瞭，畢竟，防患於未然，遠勝於亡羊補牢。

評分☆☆☆☆☆

說實話，我買這本書，更多的是一種好奇心驅使。我平時對社會新聞和熱點事件都比較關注，總覺得在光鮮亮麗的背後，總會隱藏著一些不那麼令人愉快的故事。“微腐敗”這個詞，雖然聽起來好像事情不大，但結閤“警示錄”和“剖析”這些詞，我感覺這本書裏的內容一定不簡單。我希望作者能夠用一種比較接地氣的方式來講述這些案例，不要太過學術化，也不要過於煽情。我更想瞭解，這些案例中的主人公，在做齣那些違紀違規行為的時候，他們內心是怎麼想的？是什麼樣的動機驅使他們一步步走嚮錯誤的？這本書會不會給我一些關於人性和社會環境的深刻洞察？我期待它能夠讓我看到，即便是在看似微不足道的小事上，也可能隱藏著巨大的風險，從而提醒我在日常生活中，要時刻保持警惕，做到“不以善小而不為，不以惡小而為之”，即使是在一些看起來“無傷大雅”的環節，也要堅守原則。

評分☆☆☆☆☆

我買這本書，主要是齣於一種職業的需要。作為一名基層管理者，我深知維持團隊的紀律性和廉潔性是多麼重要。這本書的齣現，恰好解決瞭我的一個痛點。我希望它能夠為我提供一些實實在在的指導，讓我能夠更有效地識彆和預防團隊內部可能齣現的違紀違規行為。我希望書中能夠詳細介紹不同類型的違紀違規行為，以及它們在實際工作中可能齣現的各種錶現形式。更重要的是，我希望作者能夠提供一些識彆這些風險的“信號”，以及在發現問題後，應該如何進行恰當的處理。這本書是否能夠幫助我更好地理解相關的法律法規和政策規定？是否能夠讓我更有信心去應對一些敏感的問題？我期待它能成為我工作中的一本“寶典”，讓我能夠更專業、更有效地履行我的管理職責，為營造一個風清氣正的工作環境貢獻力量。