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老HR手把手教你搞定HR管理:从有证书到会干活

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应秋月 著



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发表于2024-12-14


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店铺: 润知天下图书专营店
出版社: 北京大学出版社
ISBN:9787550253261
商品编码:1546250262
包装:平装
出版时间:2012-09-01

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具体描述

基本信息

  • 出版社: 北京联合出版公司; 第1版 (2015年5月1日)
  • 平装: 358页
  • 语种: 简体中文
  • 开本: 16
  • ISBN: 9787550253261
  • 条形码: 9787550253261
  • 商品尺寸: 25 x 17.6 x 2 cm
  • 商品重量: 640 g
  • 品牌: 时代光华

编辑推荐

《老HR手把手教你搞定HR管理》自2012年出版以来,深受广大读者,特别是人力资源管理者的喜爱,在网络书店同类图书畅 销榜上排名,上读者留言超过10000条。
书中囊括作者应秋月近20年的企业人力资源管理经验,是HR行业的实战宝典。
《老HR手把手教你搞定HR管理·升级版》在原版基础上做了全面修订,更方便HR管理者学习、使用。

名人推荐

任何一个HR都要历经从专业型到管理型,zui终到战略型HR的演变过程,要想做一个专业型的HR,从学习《老HR手把手教你搞定HR管理》开始。 
——职场畅销书《职场那点事儿,从看穿HR开始》作者 张勇 
这是一本关于人力资源管理方法的书,它既为HR新手提供了工作指南,又为持有人力资源管理资格证书的HR提供了操练方法,改变了“有证书、无技能”的现象,值得一读! 
——上海五加一证书培训中心执行校长 沈玲 
这本书从实战角度把工作思路和操作流程的细节描写得很到位,既可作为人力资源管理工作者的工具书,又作为企业管理者的读本,在同类书中独树一帜。 
——上海前沿管理咨询有限公司总经理 虞烈 
这本书从实际操作角度出发,既有前期的思考准备,又有过程的具体应对,全方位、手把手地教你如何开展工作,解决了HR无法迅速进入岗位角色的困扰,是一本非常实用的、集理论与实操为一体的工具书。 
——上海逸隆汽车销售服务有限公司人力资源总监 朱炜

媒体推荐

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职场畅 销书《职场那点事儿,从看穿HR开始》作者 张勇

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上海五加一证书培训中心执行校长 沈玲

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上海前沿管理咨询有限公司总经理 虞烈

这本书从实际操作角度出发,既有前期的思考准备,又有过程的具体应对,全方位、手把手地教你如何开展工作,解决了HR无法迅速进入岗位角色的困扰,是一本非常实用的、集理论与实操为一体的工具书。
上海逸隆汽车销售服务有限公司人力资源总监 朱炜

作者简介

应秋月
国家高级人力资源管理师,曾任大型民企人力资源管理总监,有近20年的企业人力资源管理实战经验。现任企业管理咨询师、企业内训师。
自创“企业人力资源管理成熟度模型”,首次将企业HR管理分成三个层级,明确了HR管理的核心是打造企业人力资源“使用、增效和发展”的“人才供应链”。
这个模型,既可以检验企业人力资源管理的成熟度等级,又能提示HR管理者认清自身职业生涯轨迹对应职位的知识、技能的内容等级,非常实用。
创办的“HR秘方”微信公众平台,更方便与读者交流共享。

目录

再版序/VII 
前言/Xl 
招聘工作 
节招聘工作流程/3 
第二节招聘需求的确认/4 
第三节招聘信息的内容及其发布/8 
第四节招聘渠道的选择/1 4 
第五节简历筛选/l 5 
第六节面试和测试/l 8 
第七节应聘者能力评估/27 
第八节录用风险防范/29 
第九节招聘工作结束/32 
规章制度 
节与规章制度有关的法律法规/37 
第二节规章制度管理的工作流程/40 
第三节规章制度的内容/41 
第四节 制定规章制度的民主程序/44 
第五节 有效公示规章制度/45 
第六节集体合同、劳动合同和规章制度之间的关系/47 
第七节培训制度及协议/48 
第八节保密与竞业限制协议/52 
第九节员工违章的处理/58 
入职管理 
节入职管理的工作流程/63 
第二节入职管理的准备工作/64 
第三节 新员工资料的收集与确认/65 
第四节订立劳动合同/72 
第五节入职培训/73 
第六节领取物品的管控/79 
第七节部门报到的交接/81 
第八节新员工资料存档/82 
第九节工作结束检查/82 
社会保险 
节社保管理的工作流程/87 
第二节社保管理的准备工作/88 
第三节社保缴费操作/92 
第四节社会保险审计/l 04 
第五节社保操作答疑/l 05 
劳动合同 
节 与劳动合同有关的法律法规/ll l 
第二节 劳动合同管理的工作流程/11 3 
第三节劳动合同订立前的准备工作/ll 5 
第四节劳动合同的订立时间/l21 
第五节劳动合同的条款内容/l 22 
第六节劳动合同的生效及送达/l37 
第七节劳动合同的变更/139 
第八节劳动合同的续签/141 
第九节劳动合同的解除/143 
第十节劳动合同的终止/149 
第十一节劳动合同的文本管理/l 50 
考勤管理 
节考勤管理的工作流程/1 55 
第二节考勤管理的准备工作/1 56 
第三节考勤表式考勤/l 56 
第四节打卡式考勤/1 59 
第五节加班管理/l 61 
第六节各类假期管理/l 63 
第七节女工“三期”管理/l 75 
第八节员工出差管理/l 79 
第九节考勤资料存档/l 81 
…… 
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速度很快,质量还行

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