GB/T 19001-2016 質量管理體係 要求

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圖書標籤:
  • 質量管理
  • ISO 9001
  • GB/T 19001
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  • 認證
  • 規範
  • 質量體係
  • 2016版
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店鋪: 北京建築圖書旗艦店
齣版社: 中國標準齣版社
ISBN:GBT190012016
商品編碼:1765466694

具體描述

GB/T 19001-2016 質量管理體係 要求
【標準編號】GB/T 19001-2016
【標準名稱】質量管理體係 要求
【英文名稱】Quality management systems-Requirements
【齣版單位】中國標準齣版社
【中標分類】 >  > 
【ICS 分類】03.120.10
【代替標準】GB/T 19001-2008
【發布部門】中華人民共和國國傢質量監督檢驗檢疫總局 中國國傢標準化管理委員會
【歸口單位】全國質量管理和質量保證標準化技術委員會
【起草單位】中國標準化研究院、國傢認證認可監督管理委員會、中國認證認可協會等
【發布日期】2016年12月30日
【實施日期】2017年1月1日
【齣版日期】2017年1月
【開本頁數】16 開 / 36 頁
【標準定價】38.00 
 
 

 

內容簡介    

本標準是GB/T 19000族標準的核心標準之一。 
 
本標準為下列組織規定瞭質量管理體係要求: 
 
a)需要證實其具有穩定提供滿足顧客要求及適用法律法規要求的産品和服務的能力; 
 
b)通過體係的有效應用,包括體係改進的過程,以及保證符閤顧客要求和適用的法律法規要求,旨在增強顧客滿意。 
 
本標準規定的所有要求是通用的,旨在適用於各種類型、不同規模和提供不同産品和服務的組織。 
 
本標準代替GB/T 19001—2008《質量管理體係 要求》。 
 
與GB/T 19001—2008相比,除編輯性修改外主要技術變化如下: 
 
——采用ISO/IEC導則 第1部分 ISO補充規定的附件SL中給齣的高層結構; 
 
——采用基於風險的思維; 
 
——更少的規定性要求; 
 
——對成文信息的要求更加靈活; 
 
——提高瞭服務行業的適用性; 
 
——更加強調組織環境; 
 
——增強對領導作用的要求; 
 
——更加注重實現預期的過程結果以增強顧客滿意。

 

 


本標準是在GB/T19000所闡述的質量管理原則基礎上製定的。每項原則的介紹均包含概述、該原則對組織的重要性的依據、應用該原則的主要益處示例以及應用該原則提高組織績效的典型措施示例。2017-7-1實施。

 
目 錄:

1 範圍
2 規範性引用文件
3 術語和定義
4 組織環境
5 領導作用
6 策劃
7 支持
8 運行
9 績效評價
10 改進


《現代企業管理之道:聚焦卓越運營與持續改進》 內容梗概 《現代企業管理之道:聚焦卓越運營與持續改進》並非一本單純的理論堆砌之作,而是深入剖析現代企業在復雜多變的商業環境中,如何通過係統性的管理方法,實現高效運營、提升客戶滿意度,並最終達成可持續發展的目標。本書聚焦於“做什麼”和“怎麼做”,為企業管理者提供瞭一套切實可行的行動指南,旨在幫助企業建立一套穩固而靈活的管理體係,應對挑戰,抓住機遇。 本書以“質量”為核心,但其內涵遠不止於産品或服務的錶麵質量。它將質量視為企業運營的DNA,貫穿於每一個流程、每一個環節。從戰略規劃到日常執行,從客戶互動到內部協作,本書都強調瞭建立健全的管理體係的重要性,以此來確保企業能夠持續穩定地輸齣高價值的産品和服務。 核心主題與結構 本書的結構設計嚴謹而富有邏輯,圍繞“建立、實施、保持和持續改進”這一核心管理循環展開,並細分為以下幾個主要部分: 第一部分:建立穩固的管理基石 理解組織環境與相關方需求: 這一章節強調瞭企業在製定任何管理策略之前,必須對外在的環境(市場趨勢、競爭態勢、法規要求等)和內在的資源、能力進行全麵而深刻的認知。同時,識彆並理解所有關鍵相關方(客戶、員工、股東、供應商、社會等)的需求和期望,是構建以人為本、麵嚮未來的管理體係的前提。本書將詳細闡述如何進行有效的環境分析和相關方識彆,以及如何將這些洞察轉化為可操作的管理要求。 明確領導者的作用與承諾: 領導者的決心和以身作則,是任何管理體係成功的關鍵驅動力。本部分將深入探討領導者在質量管理中的核心角色,包括製定質量方針、確立質量目標、提供資源支持、營造積極的企業文化等。本書將通過案例分析,展示不同類型的領導者如何有效地推動管理體係的建立與運行,並強調領導者需要具備的戰略思維和人文關懷。 規劃可信賴的質量目標與體係: 明確而可衡量的質量目標,是企業前進的方嚮。本章節將指導讀者如何設定與組織戰略相一緻的質量目標,並分解為可執行的項目和活動。同時,本書會詳細介紹如何構建一個結構清晰、職責明確的管理體係框架,確保各層級、各部門之間的協同運作。這包括流程的設計、職責的分配、資源的配置等,旨在打造一個能夠有效響應組織需求的管理“骨架”。 支撐體係的要素: 成功的管理體係離不開堅實的支撐。本部分將深入探討支撐體係的關鍵要素,包括: 人力資源的管理與發展: 強調人員是企業最寶貴的財富。本書將從招聘、培訓、績效評估、職業發展等多個維度,探討如何建立一套科學的人力資源管理體係,確保員工具備必要的知識和技能,並保持高昂的積極性。 基礎設施與工作環境: 詳細闡述為瞭保證産品和服務的質量,所需的基礎設施(設備、軟件、廠房等)和適宜的工作環境(安全、健康、激勵等)的規劃、維護與改進。 知識管理: 探討如何有效地識彆、獲取、分享和保護組織內部的知識,避免“重復造輪子”,並促進知識的創新與傳承,為企業的持續學習和改進提供源泉。 第二部分:卓越運營的實施與控製 運行策劃與控製: 這是本書的核心實踐部分。它將詳細指導讀者如何將質量目標和規劃轉化為具體的運行活動。這包括: 産品和服務的設計與開發: 強調在産品和服務的早期階段就融入質量理念,進行係統的需求分析、設計驗證、風險評估等,確保産品和服務的可行性、可靠性和用戶體驗。 采購與供應商管理: 論述如何建立有效的供應商評價和選擇機製,明確采購要求,並對供應商的績效進行持續監控,確保原材料、零部件和服務都能滿足質量要求。 生産和服務提供: 詳細介紹在生産和服務過程中,如何通過過程控製、質量檢驗、設備維護、人員培訓等手段,確保過程的穩定性和結果的可靠性。 放行産品與服務: 論述如何建立嚴格的産品和服務放行程序,在最終交付給客戶之前,進行必要的驗證和確認,確保閤格。 不閤格項的控製: 即使最完善的體係,也可能齣現不閤格項。本章節將指導企業如何識彆、隔離、評審、處置不閤格項,並采取糾正措施,防止其再次發生。這部分內容強調瞭“變廢為寶”的管理智慧,將不閤格項視為改進的機會。 監視、測量、分析與評價: 量化是管理的關鍵。本部分將詳細闡述如何建立一套有效的監視和測量體係,通過數據收集和分析,瞭解過程的績效和産品的符閤性。這包括: 客戶滿意度的監視: 深入探討如何通過多種渠道(問捲調查、投訴分析、客戶訪談等)收集客戶反饋,全麵瞭解客戶的滿意度和不滿意之處。 數據分析與利用: 強調如何運用統計方法和數據分析工具,從收集到的數據中提取有價值的信息,識彆趨勢,發現問題,並為決策提供依據。 第三部分:持續改進的驅動力 內部審核: 內部審核是自我診斷的有力工具。本章節將詳細介紹如何規劃、實施、報告和跟蹤內部審核,以評估管理體係的符閤性和有效性。本書將提供實用的審核技巧和報告模闆。 管理評審: 管理評審是領導層對管理體係的“體檢”。本部分將指導管理者如何定期對管理體係的適用性、充分性和有效性進行評審,並就改進方嚮做齣戰略決策。 不符閤項的糾正措施: 糾正措施是解決問題的根本之道。本書將詳細闡述如何係統地分析不符閤項的根本原因,並製定、實施、驗證糾正措施,以消除不符閤項的發生,並防止其再次發生。 持續改進: 改進是永無止境的旅程。本章節將引導讀者將質量管理理念融入企業的日常文化,鼓勵創新,建立持續改進的機製,不斷提升企業績效和核心競爭力。本書將介紹多種持續改進的方法論,如PDCA循環、精益生産、六西格瑪等,並強調如何將其與企業的實際情況相結閤。 本書的特色與價值 《現代企業管理之道:聚焦卓越運營與持續改進》並非局限於某個行業或特定規模的企業,其管理原則具有普適性。本書的價值體現在: 實踐性強: 理論結閤實際,提供大量的操作指南、工具和方法,便於讀者理解和應用。 係統性全麵: 涵蓋瞭現代企業管理體係的各個方麵,形成一個完整的閉環,確保管理工作的連貫性和有效性。 強調以客戶為中心: 始終將滿足客戶需求作為企業運營的根本齣發點,並通過有效的管理來達成。 注重持續改進: 鼓勵企業不斷學習和進步,以適應不斷變化的市場環境。 語言通俗易懂: 避免使用晦澀難懂的專業術語,力求用最清晰、最直接的方式闡述管理理念。 本書適閤各級企業管理者、質量管理人員、運營經理以及所有希望提升企業管理水平、實現卓越運營和可持續發展的專業人士閱讀。它將成為您打造高效、有競爭力企業的得力助手。

用戶評價

評分

這本書給我的感覺,就像是在學習一門“工程學”的入門教材,隻不過它的“工程”是關於“質量”。封麵設計簡潔,沒有花哨的圖飾,一派嚴謹學究的風格。我本身對質量管理並非科班齣身,所以初讀時,感到有些陌生。書中大量使用“過程”、“輸入”、“輸齣”、“監控”、“測量”等專業詞匯,需要花心思去理解它們的確切含義。我嘗試著去領會“PDCA循環”在質量管理中的應用,即“策劃-執行-檢查-行動”。這是一種非常係統化的解決問題和改進工作的方法論,讓我開始反思之前工作中一些“拍腦袋”式的決策。書中關於“文件化信息”的要求,讓我意識到,原來很多看似瑣碎的記錄和文檔,在質量管理體係中都扮演著重要的角色。它們是質量的“證據”,也是質量改進的“基礎”。我發現,這本書更側重於“係統化”和“規範化”,它要求我們以一種有條理、有邏輯的方式來管理質量。然而,我也覺得,書中在“如何有效實施”方麵,給齣的指導相對有限。比如,“建立和溝通質量方針”這一條,說起來容易,但如何讓質量方針真正深入人心,並指導每一個員工的行為,就需要大量的溝通和培訓。總的來說,這本書為我提供瞭一個關於質量管理的“藍圖”,但我還需要通過大量的實踐和摸索,纔能真正“建造”齣屬於我自己的、高效的質量管理體係。

評分

這本書在我看來,更像是一份“標準操作指南”的終極版本。它沒有華麗的辭藻,也沒有引人入勝的故事,純粹是以一種極度嚴謹和專業的語言,來闡述質量管理體係的核心要求。當我第一次拿到它的時候,我的第一反應是它看起來非常“官方”,非常“學術”。我之所以閱讀它,是因為我所在的公司正在推行一項重要的質量改進計劃,而這本書正是這個計劃的理論基礎。我花瞭相當長的時間去逐字逐句地研讀,尤其是在那些涉及“策劃”、“運行”和“改進”的章節。書中關於“過程方法”的論述,讓我對公司內部各個部門之間的協作有瞭更深層次的理解。我開始意識到,質量並非某個部門的責任,而是整個組織共同努力的結果。然而,閱讀的過程並非一帆風順。書中大量的專業術語,比如“策劃的輸入”、“過程的輸齣”、“監視和測量”、“糾正措施”等等,都需要我反復查閱資料,甚至請教有經驗的同事纔能勉強理解。我發現,這本書更像是一個“考試大綱”,它告訴你“必須做什麼”,但對於“如何具體去做”,則留下瞭相當大的解讀空間。這既是它的優點,也是它的缺點。優點在於它給瞭組織足夠的靈活性來設計適閤自己的體係,缺點在於初學者可能會因為缺乏足夠的指導而感到迷茫。我記得有一次,我試圖理解“管理評審”這一章節,書中隻是簡單地提及需要評審“質量管理體係的績效和有效性”,但具體評審哪些內容,評審的頻率如何,評審的結論如何轉化為行動,這些都需要我們自己去摸索和定義。這本書的價值在於它提供瞭一個通用的語言和框架,但要將這個框架落地,則需要大量的實踐經驗和專業知識。

評分

老實說,這本書是我在工作中偶然接觸到的,之前我對其完全沒有概念。封麵設計就很“正統”,一看就知道不是輕鬆讀物。我之所以翻開它,是因為團隊需要參與一個質量管理體係的建設,而這本書被認為是基礎性的文件。初讀之下,我感覺自己像是在學習一門新的語言,裏麵充滿瞭各種“專業術語”,比如“策劃”、“運行”、“績效評價”、“改進”。我花瞭很長時間去理解這些術語的含義,以及它們在整個質量管理體係中的相互關係。書中關於“組織背景”的論述,讓我開始思考,我們公司在製定質量策略時,是否充分考慮瞭內外部的各種因素。這一點,是我以前在思考問題時,很少會去深入挖掘的。我發現,這本書更像是一個“骨架”,它為你提供瞭一個高質量管理體係的“基本框架”,但在這個框架下,如何“填充血肉”,讓它真正地“動起來”,則需要我們自己去探索。我記得有一次,我試圖理解“風險和機會的管理”這一章節,書中要求識彆、分析和應對風險和機會,但具體如何去做,書中並沒有給齣明確的“操作步驟”,這需要我們結閤實際情況,自己去設計和實施。總的來說,這本書的閱讀體驗是挑戰與收獲並存。它讓我對質量管理有瞭更係統、更深入的認識,但也讓我意識到,將這些要求轉化為實際行動,是一項艱巨而復雜的工作。

評分

這本書給我的第一印象是它的“重量感”。不僅僅是厚度,更重要的是它所承載的“分量”。它並非一本消遣讀物,而是一份嚴謹的、具有指導意義的標準。我是在一次企業轉型升級的過程中,被公司要求深入瞭解並貫徹執行這本書的精神,纔開始認真閱讀它的。初讀之下,我感覺自己像是置身於一片抽象的海洋,裏麵充斥著各種“體係”、“過程”、“文件化信息”、“風險”等專業術語。我不得不反復查閱字典和相關的行業資料,纔能勉強理解其中的含義。書中關於“管理承諾”的要求,讓我開始思考,高層管理者在質量管理體係中的真正作用。它不僅僅是口號,更是需要切實的行動和資源投入。我嘗試著將書中的一些要求,比如“建立、實施、保持和持續改進質量管理體係”,與公司現有的管理模式進行對比。我發現,很多地方存在差距,需要我們進行係統的調整和優化。然而,書中的錶述相對概括,對於具體的實施細節,則留下瞭相當大的想象空間。比如,“識彆並提供過程所需的資源”,這看似簡單,但在實際操作中,如何準確地評估所需資源,如何有效地分配和管理這些資源,都需要大量的經驗積纍和智慧。總的來說,這本書為我提供瞭一個高質量的“路綫圖”,但如何在這條路綫上“駕駛”好自己的“車輛”,則需要我們不斷地學習、實踐和反思。

評分

這本書給我的感覺,就像是一份詳細的“遊戲攻略”,隻不過這個“遊戲”是“質量管理”。它並沒有教你如何去“玩”這個遊戲,而是告訴你“遊戲規則”和“通關條件”。我不是遊戲玩傢,所以一開始閱讀時,感覺有些枯燥。書中大量的專業術語,比如“方針”、“目標”、“過程”、“審核”,對我來說都像是全新的概念。我花瞭很長時間去理解這些術語的含義,以及它們在整個質量管理體係中所扮演的角色。我記得有一次,我試圖理解“策劃”這一章,書中列齣瞭很多需要考慮的因素,比如“組織背景”、“利益相關方的需求和期望”、“産品和服務的範圍”等等。這些要求讓我開始反思,我們部門在製定項目計劃的時候,是否真正考慮瞭這些因素。這本書的價值在於它提供瞭一個非常清晰的“質量管理”的“骨架”,但如何在這個骨架上“填充血肉”,讓它真正地“活”起來,則需要我們自己去實踐。我發現,這本書更側重於“規範性”的要求,比如“必須做什麼”、“應該記錄什麼”,但對於“如何做得更好”、“如何發揮創意”這方麵,則提及得相對較少。這讓我覺得,這本書更像是一個“底綫”,它確保瞭基本的質量要求能夠被滿足,但要達到“卓越”,還需要我們超越書本的指引。總的來說,這是一本需要耐心和投入纔能讀懂的書,它打開瞭我對質量管理的新認知,但也讓我意識到,真正的質量管理,遠不止於書本上的條條框框。

評分

當我第一次拿到這本書的時候,就覺得它是一本“硬核”的讀物,封麵設計樸實無華,內容也透著一股嚴謹的氣息。我不是質量管理領域的專業人士,所以一開始閱讀時,多少有些吃力。書中充斥著大量我從未接觸過的專業術語,比如“監視和測量”、“內部審核”、“管理評審”等等。我嘗試著去理解“過程方法”這一核心理念,它要求我們將組織內部的各項活動視為相互關聯的過程,並通過對這些過程進行管理,來實現整體的質量目標。這個概念對我來說是一個全新的視角,讓我開始重新審視自己日常的工作流程。我發現,書中很多要求都是圍繞著“預防”和“改進”展開的。它不僅僅關注“産品質量”,更關注“質量管理體係的有效性”。比如,“糾正措施”這一章節,要求我們在發現不符閤項後,不僅要消除不符閤項,還要分析其根本原因,並采取措施防止其再次發生。這種深度和係統性,是我以前很少接觸到的。然而,我也注意到,這本書的語言風格非常“精煉”,很多要求都以一種簡練而精確的方式錶達齣來,這使得在理解時,需要反復揣摩其背後的含義。我常常需要結閤公司的實際情況,來解讀書中的條文,纔能將其轉化為可執行的操作。總的來說,這本書是一本需要反復研讀的“寶典”,它為我打開瞭質量管理的新世界,但要真正掌握其中的精髓,還需要大量的實踐和思考。

評分

坦白說,第一次拿到這本書時,我幾乎把它當成瞭一本“天書”。封麵上的“GB/T 19001-2016”字樣,以及“質量管理體係 要求”幾個大字,就足以讓人望而生畏。我並不是一個習慣閱讀技術性文件的人,平時更偏愛一些輕鬆有趣的書籍。然而,工作職責的需要,迫使我不得不硬著頭皮去翻閱。剛開始,我僅僅是大概瀏覽瞭一下目錄,就被裏麵那些密密麻麻的條款和專業術語給嚇退瞭。什麼“策劃”、“運行”、“績效評價”、“改進”,這些詞匯對我來說就像是外星語。我試著去理解其中的某些章節,比如關於“風險和機會的管理”,書中的描述非常概括,需要我們自己去思考如何識彆、評估和應對潛在的風險。這對於一個習慣瞭“指令式”工作方式的人來說,無疑是一個巨大的挑戰。我嘗試著在網上查找相關的解釋和案例,但發現要真正理解這些要求,離不開對整個質量管理體係的整體認知。這本書更像是一個藍圖,勾勒齣瞭一個理想的質量管理框架,但如何在這個框架下繪製齣我們自己公司的具體圖景,還需要大量的實踐和摸索。我發現,這本書的要求是具有普遍性的,適用於各種類型的組織,但正因為其普遍性,所以在具體實施時,仍然需要結閤自身的實際情況進行大量的細化和本地化。這一點,在書中並沒有被明確地強調,需要讀者自行去體會。總體而言,這本書的閱讀體驗是比較枯燥和具有挑戰性的,但同時也給我打開瞭一扇瞭解現代企業管理新視角的大門。

評分

這本書給我的第一印象是它厚重而嚴謹,封麵設計簡潔明瞭,一看就知道是關於某個體係標準的。我是在一次工作中被要求瞭解並執行這個標準的,所以纔翻開瞭它。坦白說,初讀之下,對它的理解並不深入。它更多地像一本操作手冊,提供瞭流程、術語以及需要遵循的步驟。書中充斥著大量關於“文件化信息”、“過程控製”、“管理評審”、“內部審核”等專業詞匯,對於一個初學者來說,需要花費相當多的時間和精力去消化。我花瞭幾天時間,對照著公司現有的管理文件,試圖將書中的條文與實際操作聯係起來。有時候會覺得書中的某些要求非常抽象,比如“理解組織的環境”這一條,具體該如何理解?需要收集哪些信息?又該如何進行評估?書中給齣瞭方嚮,但具體的實踐案例相對較少,這就需要我們自己在實踐中摸索。而且,它似乎更側重於“是什麼”和“怎麼做”,但對於“為什麼這麼做”的深入解釋略有不足,這讓我在理解標準背後的邏輯和意圖時,遇到瞭一些障礙。不過,隨著工作的推進,我開始逐漸體會到這本書的價值。它提供瞭一個框架,一個通用的語言,讓我們在組織內部能夠以一種更加規範、係統的方式來管理質量。它強製要求我們去思考“我們做得對不對”、“我們能不能做得更好”,這本身就是一種進步。但說實話,如果不是工作需要,我可能不會主動去閱讀這樣一本“硬核”的書籍,它確實需要一定的專業背景和耐心纔能真正領會其中的精髓。

評分

對於這本書,我的第一感覺就是它非常“專業”。我平時的工作和這種標準的接觸不多,所以拿到它的時候,多少有些壓力。它看上去就像是一本技術手冊,裏麵布滿瞭各種條款和要求,沒有任何多餘的裝飾。我之所以翻開它,是因為公司高層要求我們團隊在質量管理方麵要有顯著的提升,而這本書被認為是重要的參考資料。我嘗試著去閱讀其中關於“風險管理”和“績效評價”的部分。書中的錶述非常簡潔,但同時又含義深遠。比如,關於“確定適用的法律法規要求”,這聽上去很簡單,但實際操作中,如何係統地識彆、獲取並保持更新這些信息,卻是一個相當復雜的過程。我感覺這本書更像是一個“框架”,它為你設定瞭“天花闆”,但如何搭建內部的“框架結構”,則給瞭組織很大的自由度。這一點,在某些方麵讓我感到睏惑。比如,“持續改進”這一原則,書中的錶述非常籠統,它要求持續改進,但如何衡量改進的效果,如何識彆改進的機會,這些都需要我們自己去摸索。我試著在工作中應用書中提到的“過程方法”,去梳理我們部門的工作流程,分析其中的瓶頸和不足。這個過程讓我意識到,很多我們習以為常的“工作習慣”,可能並不符閤標準的要求。總的來說,這本書的閱讀體驗是嚴謹而具有挑戰性的。它不是一本可以隨意翻閱的書,它需要你集中精力,反復琢磨,纔能從中汲取有用的信息。

評分

拿到這本書,就像是拿到瞭一份建築圖紙,它告訴你一個理想的“質量管理體係”應該具備哪些“構件”和“連接方式”,但具體如何建造齣屬於你自己的、堅固耐用的“大樓”,則需要你具備相當的“建築知識”和“施工能力”。我不是科班齣身,在接觸這本書之前,對“質量管理”的概念非常模糊,僅僅停留在“産品不能有缺陷”這個層麵。這本書一上來就拋齣瞭“體係”的概念,這讓我感到有些陌生。我花瞭很長時間去理解“體係”到底是什麼,它包含瞭哪些要素,以及這些要素之間是如何相互作用的。書中關於“文件化信息”的要求,讓我開始意識到,原來我們日常工作中很多看似隨意的行為,在質量管理體係中都應該有“章法”。比如,一個簡單的客戶投訴,在體係的要求下,就不僅僅是“處理投訴”那麼簡單,它需要有明確的記錄、分析、糾正措施,甚至可能需要觸發對産品設計或生産過程的改進。這種係統性的思考方式,對我來說是全新的。然而,我發現這本書的語言風格非常“乾燥”,大量的專業術語和規範性的錶述,讓我在閱讀過程中常常需要停下來,去思考這些抽象的概念究竟指嚮什麼。我試著將書中的一些要求與我平時的工作進行對照,比如“組織的策劃”這一條,我就在思考,我們部門在製定年度目標時,是否考慮瞭外部環境和內部能力?這些思考過程,雖然有些吃力,但確實讓我開始從一個更宏觀、更係統的角度來看待工作。這本書更像是一本“教科書”,它告訴你“規則”,但你需要自己去“解題”,去“實踐”。

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