新時代黨務工作規程與方法叢書套裝3冊 ：黨支部工作+發展黨員工作+黨支部書記及委員工作規程與方法黨建 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

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圖書標籤:

• 黨務工作
• 黨建
• 黨支部
• 發展黨員
• 黨支部書記
• 黨務規程
• 工作方法
• 新時代
• 政治理論
• 基層黨建

店鋪： 博惟圖書專營店

齣版社： 中共黨史齣版社

ISBN：ZH9787509845196

商品編碼：28958687317

包裝：平裝

開本：32開

齣版時間：2018-02-28

套裝數量：3

商品參數

組閤3冊 新時代黨務工作規程與方法叢書 黨支部工作規程與方法+發展黨員工作規程與方法+黨支部書記及委員工作規程與方法
	定價	112.00
	齣版社	中共黨史齣版社
	版次
	齣版時間
	開本
	作者
	裝幀	01
	頁數	0
	字數	0
	ISBN編碼	ZH9787509845196    9787509844991   9787509845578

內容介紹

《黨支部工作規程與方法2018版》

本書以新黨章及現行黨內法規，係統總結瞭各行各業黨支部工作的好方法、好經驗，多方麵、簡明、具體地迴答瞭黨支部做好每一項工作的工作規程、方式方法和操作要求；每一篇結尾都設有典型案例、深度思考題等欄目，讓讀者在閱讀思考中對照實際情況，找到適閤自己的工作方法；詳細介紹瞭黨支部常用的一些文書格式和撰寫方法。本書是廣大基層黨務工作者做好支部工作的實用手冊。

《發展黨員工作規程與方法》

耿金富主編的《發展黨員工作規程與方法》對新時代發展黨員工作，既有總體要求，又有細節闡釋，圍繞相關領域進行瞭比較多方麵、係統、具體的介紹。書中內容包括緒論、程序篇、方法篇、領導篇、文書篇和附錄，每篇之前設有要論摘編模塊，正文圍繞發展黨員的各項工作環節展開詳細說明，其中穿插精心設計的圖解、錶格和拓展小知識，每篇之後附有典型案例可供參考，在注重理論準確性的同時，也注重瞭實際的可操作性。

《黨支部書記及委員工作規程與方法》

《黨支部書記及委員工作規程與方法/新時代黨務工作規程與方法叢書》分為四個部分，具體內容包括：

　　（一）緒論。概述瞭黨支部領導班子的工作程序和工作方法，闡述瞭黨支部領導班子工作的基本原則及黨支部領導班子建設的要求和標準，詳述瞭加強黨支部領導班子管理的重點及建設的途徑。

　　（二）黨支部書記工作篇。闡述瞭黨支部書記的職責、地位、作用、應具備的素質和工作能力，對黨支部書記主要工作的程序和方法作齣歸納概述，從而對怎樣當好黨支部書記給齣瞭定位，明確瞭要求。

　　（三）黨支部副書記與委員工作篇。針對黨支部副書記和各類委員，分彆闡述瞭各自的職責和能力素質要求，重點闡述瞭各自應掌握的工作程序和工作方法，為黨支部副書記和每個委員有效地開展工作提供瞭 要的指導。

　　（四）工作方法篇。立足於黨支部書記、副書記、各類委員的職責和作用，分彆論述瞭黨支部領導班子開展工作需掌握的工作方法和領導藝術。在方法闡述中，力爭做到具體管用，旨在為黨支部一班人開展工作提供“過河的橋和船”。

　　該書對涉及的工作程序，采取圖錶形式，從不同角度多方麵介紹瞭各項工作的流程和方法，具有較強的指導性、實用性和操作性。同時，在每一篇設有要論摘編和資料性鏈接，以提供深度閱讀和參考。該書為黨支部領導班子建設和開展工作提供瞭一些有益的思路和參考，希望它對黨支部領導班子成員提高素質、科學地進行領導工作、提高工作效率，能夠發揮指導和啓發作用。

目錄

《黨支部工作規程與方法2018版》

閱讀要覽 

工作職責篇 

要論摘編 

一、支部的地位與作用 

（一）支部的地位 

（二）支部的作用 

（三）支部的基本任務 

（四）支部的任務 

（五）多方麵提升基層組織組織力 

二、支部的職責 

（一）支部委員會的職責 

（二）國有企業支部的主要職責 

（三）股份製企業支部的主要職責 

（四）非公有製企業支部的主要職責 

（五）村支部的主要職責 

（六）社區支部（總支、委）的主要職責 

（七）機關的基層委員會（含不設的基層委員會的總支部委員會、支部委員會的基本職責 

（八）高等學校院（係）級單位組織的主要職責 

（九）高校教師支部的主要職責 

（十）高等學校大學生的支部委員會的主要職責 

（十一）中小學校支部的主要職責 

（十二）民辦學校組織的主要職責 

（十三）科研院所支部的主要職責 

（十四）社會組織支部的主要職責 

（十五）注冊會計師事務所支部的主要職責 

（十六）離退休乾部支部的主要職責 

三、支部委員會委員的設置及職責 

（一）支部委員會委員的設置 

（二）支部書記的主要職責 

（三）支部組織委員的主要職責 

（四）支部宣傳委員的主要職責 

（五）支部紀律檢查委員的主要職責 

（六）支部青年委員的主要職責 

（七）支部保衛（保密）委員的主要職責 

（八）支部統戰委員的主要職責 

延伸閱讀 

》從“支部建在連上”看支部的重大曆史意義 

…… 

工作規程與方法篇 

工作文書篇 

附錄 

後記

《發展黨員工作規程與方法》

閱讀要覽

緒論

一、新時代發展黨員工作麵臨的形勢與任務

二、新時代發展黨員工作的重大意義

三、發展黨員工作的指導思想

四、發展黨員工作的總要求

五、發展黨員工作的基本原則

程序篇

要論摘編

一、嚮黨組織提齣入黨申請

二、確定入黨積極分子

三、對入黨積極分子的培養、教育和考察

四、確定發展對象

五、確定入黨介紹人

六、對發展對象進行政治審查

七、對發展對象進行短期集中培訓

八、基層黨委預審

九、填寫《中國共産黨入黨誌願書》

十、支部大會討論

十一、黨委派人同發展對象談話

十二、黨委審批

十三、舉行入黨宣誓儀式

十四、預備黨員的教育和考察

十五、預備黨員轉正

延伸閱讀

梅蘭芳兩遞入黨申請書

許德珩入黨的故事

中國共産主義青年團簡史

“危險時不積極叫啥積極分子”

區分入黨申請人、入黨積極分子、發展對象

一些老革命傢的入黨介紹

國外發展黨員軼事

老紅軍在布上寫下入黨誌願書

什麼是“個彆吸收”？

黨委與黨組的主要區彆

中國共産黨入黨誓詞的來龍去脈

閤格黨員的標準

黨章關於黨中央直接接收黨員規定的變化

典型案例

中鐵四局五公司：發展黨員關口前移嚴把“三關”

陝西鎮坪縣：四舉措破農村發展黨員難題

深度思考題

方法篇

要論摘編

一、建設入黨積極分子隊伍

二、發展對象的確定

三、發展對象的培訓

四、預備黨員的接收

五、預備黨員的教育、考察和轉正

六、特殊情況下對預備黨員的處理

延伸閱讀

硃德入黨

對發展對象進行短期集中培訓與對入黨積極分子的經常性教育有哪些不同？

中國共産黨曆史上的黨員預備期

關於預備黨員違紀的規定

典型案例

亳州譙城區：以製度為抓手，提高新發展黨員“含金量”

山西鄉寜縣：“五個突齣”抓好發展黨員工作

深度思考題

領導篇

要論摘編

一、發展黨員工作的領導

二、做好在社會各個階層中發展黨員的工作

三、特殊人群存在的入黨問題

四、組織員隊伍建設

延伸閱讀

昭蘇縣提升發展農牧民黨員實效

中國曆史上 一個女共産黨員——繆伯英

典型案例

青海共和縣：嚴把“四關”從嚴從實做好發展黨員工作

重慶江北區：在非公領域多方麵推行“321”模式發展黨員

深度思考題

文書篇

要論摘編

一、入黨申請書的寫法

二、個人自傳的寫法

三、思想匯報的寫法

四、發展對象政治審查報告的寫法

五、發展黨員公示、告示的寫法

六、批準發展對象入黨前，上級黨組織派人同發展對象談話的意見的寫法

七、接收預備黨員的支部大會決議的寫法

八、黨委接收預備黨員的審批意見的寫法

九、寫預備黨員轉正申請書應注意的問題

十、預備黨員轉正申請書的寫法

十一、支部大會通過預備黨員轉正決議的寫法

十二、支部大會延長預備黨員預備期決議的寫法

十三、支部大會通過取消預備黨員資格決議的寫法

十四、黨委審批預備黨員轉正意見的寫法

典型案例

福建南安市：探索“五三”工作模式提高發展黨員工作質量

新疆溫宿縣：聚焦總目標從嚴從實抓好發展黨員工作

深度思考題

附錄一

中國共産黨發展黨員工作細則

附錄二

中國共産黨入黨誌願書

後記

《黨支部書記及委員工作規程與方法》

閱讀要覽

緒論

一、黨支部領導班子工作程序和工作方法的內涵

（一）黨支部領導班子工作程序和工作方法的含義

（二）黨支部領導班子工作程序和工作方法的特點

二、黨支部領導班子工作的指導原則

（一）堅持實事求是、講求實效的原則

（二）堅持民主集中製的原則

（三）堅持情理結閤、積極引導的原則

（四）堅持創造性的原則

三、加強黨支部領導班子管理的重點

（一）明確責任

（二）考核監督

（三）保障服務

四、加強黨支部領導班子建設的途徑

（一）加強領導班子政治建設和思想建設

（二）堅持黨支部領導班子民主生活會

（三）開展黨支部的評議工作

（四）建立黨支部班子成員崗位責任製

五、努力提高黨支部領導班子的整體效能

（一）理想相同，目標一緻

（二）責任 一，權力第二

（三）主動溝通，及時商議

（四）推功攬責，挑重躲輕

（五）以身作則，率先垂範

（六）既要封閉，又要開放

（七）定期調整，增強活力

六、黨支部領導班子工作程序和工作方法的有機體係

（一）領導工作的程序論和方法論基礎

（二）基本工作程序和工作方法

（三）具體工作程序和工作方法

（四）領導藝術

延伸閱讀

實事求是的彭德懷

黨的集體領導製度

新時代中國特色社會主義思想

黨支部書記工作篇

要論摘編

一、黨支部書記概述

（一）黨支部書記的産生

（二）黨支部書記的作用

（三）黨支部書記的主要工作職責

（四）黨支部書記要具備的基本素質

……

黨支部副書記與委員工作篇

工作方法篇

後記

傳承百年初心，驅動時代偉業——黨建工作理論與實踐創新前沿 本書係一套深入探討新時代中國共産黨黨建工作理論與實踐的創新之作，聚焦於基層黨組織的關鍵職能與核心作用，旨在為廣大黨務工作者、黨支部書記、委員以及全體黨員提供一套係統、前沿、實用的工作指南。本書精選瞭黨支部工作、發展黨員工作、黨支部書記及委員工作規程與方法三個核心模塊，內容涵蓋瞭新時代黨建工作的方方麵麵，從理論指導到實踐操作，從宏觀方針到微觀細節，力求全麵、深入地解答新時代黨建工作麵臨的重大課題，為推動全麵從嚴治黨嚮縱深發展，不斷提升黨的建設質量，提供強有力的理論支撐和實踐指導。 第一冊：黨支部工作——新時代基層黨建的堅實堡壘 黨支部是黨的基層組織，是黨在社會基層單位中的戰鬥堡壘。本書深入剖析瞭新時代黨支部工作的重大意義、根本要求和創新方嚮。 理論根基與時代要求： 係統闡述瞭習近平新時代中國特色社會主義思想關於黨的建設的重要論述，特彆是關於基層黨組織建設的深刻闡釋。結閤當前國傢發展戰略、社會變革進程和意識形態鬥爭的新特點，深入分析瞭新時代黨支部工作麵臨的新形勢、新挑戰與新機遇，強調瞭黨支部作為黨的肌體“神經末梢”和“戰鬥堡壘”的關鍵作用，以及在思想引領、組織動員、服務群眾、凝聚力量等方麵的核心功能。 黨支部工作職責與任務： 全麵梳理和闡釋瞭黨支部在政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設以及製度建設等方麵的具體職責。詳細解讀瞭如何抓好黨的政治建設，確保黨支部成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發展的堅強政治核心。重點闡述瞭黨支部在落實“三會一課”製度、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等方麵的具體操作規範和方法創新。 黨支部組織設置與運行： 探討瞭不同類型、不同領域基層黨組織的設置原則、標準和程序，以及黨支部的換屆選舉、支部委員會的組成與職責劃分。詳細闡述瞭如何根據實際情況優化支部設置，提高組織效能。 提升組織力與政治功能： 聚焦於如何有效提升黨支部組織力，將黨的政治優勢、組織優勢轉化為治理效能。詳細介紹瞭增強黨支部政治功能和組織功能的方法，包括加強政治學習、堅定理想信念、嚴肅黨內政治生活、強化政治擔當等。 黨支部在基層治理中的作用： 深入分析瞭黨支部在聯係群眾、服務群眾、化解矛盾、維護穩定、推動發展等方麵的具體實踐。探討瞭如何發揮黨支部在城鄉社區治理、非公有製經濟組織、社會組織、新經濟組織、互聯網企業等不同領域的作用，以黨建引領基層治理現代化。 創新工作方法與載體： 鼓勵和指導黨支部在工作中創新思維、創新方法、創新載體。介紹瞭利用現代信息技術、互聯網平颱、新媒體等手段開展黨建工作的經驗，如綫上學習、綫上交流、綫上監督等，以及如何將黨建工作與業務工作深度融閤，形成黨建促業務、業務強黨建的良好格局。 先進典型與案例分析： 精選瞭全國各地在黨支部建設方麵的優秀案例和先進經驗，通過生動的實踐展現瞭新時代黨支部工作的亮點和成效，為基層黨組織提供瞭可藉鑒、可推廣的榜樣。 第二冊：發展黨員工作——源頭活水，築牢黨的肌體 發展黨員工作是黨的建設的源頭工程，是保持黨的先進性、純潔性和活力的重要保障。本書係統闡釋瞭新時代發展黨員工作的科學性、規範性和時代性。 發展黨員工作的重大意義與原則： 深刻闡述瞭發展黨員工作在新時代黨的建設總布局中的地位和作用，強調瞭堅持“控製總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的十六字方針。詳細解讀瞭堅持“政治標準第一、思想覺悟優先、工作能力並重”的總體要求，確保發展黨員的質量和先進性。 發展黨員的程序與規範： 詳細、規範地介紹瞭發展黨員工作的每一個環節，包括入黨申請的受理、入黨積極分子的確定與培養教育、發展對象的審查、預備黨員的接收、預備黨員的教育考察與轉正等。對每一個環節所需提交的材料、召開的會議、形成的決議等都進行瞭清晰的指引，確保全程依法依規、嚴謹有序。 入黨積極分子和發展對象的培養教育： 重點闡述瞭如何對入黨申請人、入黨積極分子和發展對象進行係統、深入的培養教育。包括理論武裝、政治引領、實踐鍛煉、思想轉化等多個層麵，強調要通過多種形式，幫助他們堅定理想信念，提高政治覺悟，端正入黨動機。 審查與考察的重點與方法： 詳細指導如何對發展對象進行嚴格的政治審查和現實錶現考察。重點包括政治曆史、思想品德、現實錶現、工作能力、廉潔自律等方麵，運用多種手段，如談話、查閱檔案、走訪調查、徵求意見等，確保審查考察的全麵性和準確性。 發揮黨員主體作用： 強調瞭在發展黨員工作中，要充分發揮黨支部的主導作用，同時鼓勵黨員在推薦、聯係、培養、教育發展對象過程中發揮積極作用，形成黨組織、黨員、入黨申請人共同參與的良好局麵。 發展黨員中的常見問題與對策： 針對實踐中可能齣現的各種問題，如“近親繁殖”、人情因素乾擾、程序不規範、考察不深入等，提齣瞭切實有效的應對策略和防範措施，力求從源頭上杜絕不閤格黨員的産生。 新時代發展黨員的新特點： 探討瞭在新時代背景下，如何適應社會結構、經濟組織、就業群體等的變化，加大對高素質人纔、青年黨員、流動黨員、新經濟組織從業人員等的培養發展力度，進一步優化黨員隊伍的結構。 第三冊：黨支部書記及委員工作規程與方法——領航者與執行者的智慧 黨支部書記是黨支部工作的直接領導者，黨支部委員是黨支部工作的骨乾力量。本書係統性地闡述瞭黨支部書記和委員應具備的素質、承擔的職責以及掌握的工作方法。 黨支部書記的職責與能力要求： 深入剖析瞭黨支部書記作為基層黨建“火車頭”的核心職責，包括全麵負責黨支部工作，抓好政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，組織開展“三會一課”、民主生活會，以及抓好黨員發展、教育、管理和服務等。重點強調瞭黨支部書記應具備的政治立場堅定、組織協調能力強、業務精通、敢於擔當、善於溝通等綜閤素質。 黨支部委員的職責分工與協作： 詳細闡述瞭黨支部委員的職責分工，如組織委員、宣傳委員、紀律委員、青年委員等，以及如何根據支部實際情況進行閤理分工。強調瞭委員之間要密切協作，形成工作閤力，共同推進黨支部各項工作的落實。 黨支部書記的工作方法與藝術： 提供瞭黨支部書記在開展日常工作中的實用方法和技巧。包括如何製定支部工作計劃、如何召開高質量的組織生活會、如何有效開展談心談話、如何處理黨內矛盾、如何開展黨員談話、如何進行黨員的日常教育管理與監督等。尤其強調瞭書記在政治引領、思想疏導、矛盾化解、激發黨員活力等方麵的關鍵作用。 黨支部委員的履職盡責： 指導黨支部委員如何在本職崗位上切實履行職責，發揮模範帶頭作用。例如，組織委員如何做好黨員發展和組織關係管理；宣傳委員如何抓好理論武裝和思想宣傳；紀律委員如何加強黨風黨紀監督等。 創新工作思路與方式： 鼓勵黨支部書記和委員在工作中勇於創新，探索符閤時代特點、貼近黨員需求的工作方式。介紹瞭如何利用綫上綫下相結閤的方式，提高黨建工作的吸引力和實效性。 黨支部書記及委員的培養與發展： 探討瞭如何加強對黨支部書記和委員的選拔、培養和激勵，為基層黨建工作提供有力人纔保障。 解決實際問題的能力： 重點指導黨支部書記和委員如何運用黨的理論和方針政策，結閤基層實際，解決工作中遇到的實際問題，例如如何處理復雜矛盾、如何應對突發事件、如何調動黨員積極性等，提升解決實際問題的能力。 案例研究與經驗分享： 通過分析大量基層黨支部書記和委員的成功經驗和典型案例，為讀者提供可操作、可藉鑒的工作範例，幫助他們更好地掌握工作要領，提升工作水平。 本書特色： 係統性強： 三冊內容環環相扣，從宏觀的黨支部建設到微觀的黨員發展，再到關鍵的支部書記和委員工作，形成瞭一個完整的黨建工作體係。 理論與實踐結閤： 既有深刻的理論闡釋，又有具體的實踐指導，將抽象的理論轉化為可操作的經驗。 時代性突齣： 緊密結閤新時代中國共産黨麵臨的形勢任務，內容前沿，緊跟黨中央要求。 針對性強： 聚焦基層黨組織的核心工作，為廣大黨務工作者提供精準的解決方案。 操作性高： 語言通俗易懂，方法實用，便於基層黨組織和黨員學習掌握和運用。 本書的齣版，不僅是對新時代黨建工作理論的係統梳理和深入探討，更是對基層黨組織全麵提升組織力、政治功能和工作水平的有力促進。相信本書將成為廣大黨員乾部學習黨建理論、掌握工作方法、提升履職能力的重要參考。

評分☆☆☆☆☆

對於我們這些常年在一綫工作的同誌來說，時間成本是極其寶貴的，一本好的工具書必須是高效的。這套書的編排方式體現瞭對讀者時間的尊重。它采用瞭大量的圖錶、流程圖和關鍵要點總結，使得查找信息變得異常快捷。例如，當我需要快速核對某項工作的時間節點時，我不需要逐字逐句地通讀，隻需翻到相應的圖錶部分，所需信息便一目瞭然。這種模塊化的設計理念，極大地提升瞭工作的便捷性。更值得稱贊的是，書中對“創新”與“守正”的結閤點進行瞭深入探討，它鼓勵我們在遵守基本框架的前提下，結閤本地實際情況進行微創新，而不是僵硬地照搬照抄。這對於我們這種需要不斷應對新形勢、新問題的群體來說，提供瞭極具價值的思維指導，讓工作充滿瞭靈活性和生命力。

評分☆☆☆☆☆

這套書的裝幀設計真是讓我眼前一亮，封麵的色彩搭配和排版都透露齣一種嚴謹又不失現代感的專業氣質。我尤其喜歡那種紙張的質感，拿在手裏沉甸甸的，感覺內容也必然是經過精心打磨的。拿到手後，我迫不及待地翻閱瞭其中關於黨支部日常運作的那一本。裏麵的章節劃分邏輯清晰，對於我們基層工作者來說，很多以前覺得模糊不清的地方，通過書中的案例解析，一下子就變得清晰明瞭。特彆是關於會議記錄和組織生活會流程的描述，詳略得當，既有理論指導，又有實操層麵的技巧分享，感覺就像是身邊有一位經驗豐富的前輩在手把手地教導。這讓我對提升未來工作的規範性和效率充滿信心，不再是憑著感覺和經驗在摸索，而是有瞭一套可以遵循的科學方法論。整體而言，這套書的製作水準，已經遠遠超齣瞭我原先對這類專業書籍的期待，很值得入手。

評分☆☆☆☆☆

我發現這套書在細節打磨上確實下瞭大功夫，很多細微之處的處理，體現瞭編者深厚的行業洞察力。比如，在關於黨小組活動組織的那一章中，它不僅羅列瞭活動的主題要求，還貼心地附帶瞭“互動破冰小技巧”和“綫上會議組織注意事項”，這些都是官方文件裏通常不會詳述，但卻是日常工作中決定活動成敗的關鍵點。這種“超越期望”的細節補充，讓我感到這套書不僅僅是法規的匯編，更像是一部集成瞭無數成功經驗的“工作秘籍”。它真正做到瞭從基層需求齣發，而不是自上而下的理論說教。我甚至覺得，即便是那些經驗非常豐富的老同誌，在翻閱時也會找到一些新的啓發點，因為它將零散的經驗進行瞭係統化的梳理和升華，為我們提供瞭一個更高維度的參照係來審視和優化自己的日常工作。

評分☆☆☆☆☆

我是一名剛上任不久的黨務工作者，麵對繁雜的規章製度和層齣不窮的新要求，常常感到手足無措，尤其是在處理黨員發展流程的復雜環節時，總擔心會因為疏忽而齣現程序上的偏差。這套叢書中關於黨員發展的那一冊，簡直就是我的“救命稻草”。它沒有堆砌空洞的口號，而是將每一個步驟——從意嚮培養到組織談話，再到公示和接收的全過程，都進行瞭細緻入微的梳理。作者似乎深知我們在實際操作中會遇到哪些“攔路虎”，並提前給齣瞭規避方案。我特彆留意瞭其中關於如何撰寫綜閤考察報告的部分，它提供瞭一個非常實用的框架結構，讓我明白瞭重點應該放在哪裏，哪些細節是必須強調的。讀完之後，那種因為不確定性而帶來的焦慮感大大緩解瞭，我現在覺得自己手裏握著的是一份經過實踐檢驗的“操作手冊”，而不是一本理論大部頭，這對於實務操作人員來說，價值無可估量。

評分☆☆☆☆☆

不得不提一下這套書在語言風格上的處理，它成功地做到瞭“說人話”和“講規矩”的完美平衡。很多黨建書籍讀起來要麼過於理論化，晦澀難懂，要麼就是流於錶麵，缺乏深度。但這一套叢書，尤其是關於支部書記和委員職責劃分的那一本，它的敘事口吻非常接地氣，仿佛是資深領導在跟年輕乾部交心。它沒有用那些讓人望而生畏的術語去嚇唬人，而是用一種循序漸進的方式，闡釋瞭為什麼某些規程是必須遵守的，以及不遵守會帶來什麼後果。這種“曉之以理，動之以情”的論述方式，極大地提高瞭我的閱讀興趣和理解深度。我發現很多我過去習慣性跳過的部分，現在都能津津有味地讀下去，並且能迅速領悟到其背後的管理哲學。這不僅僅是一套操作指南，更像是一本關於基層政治智慧的入門教材。