具體描述
內容簡介
在管理學研究中，量錶是數據收集過程中經常采用的一種重要工具。本書係統收錄瞭近年來國內**管理學期刊上發錶的量錶。這些量錶具有以下特點：◆ 科學性。所有量錶均來自國內**組織行為學、人力資源管理學術期刊，其信度、效度已經經過嚴格的檢驗，保證瞭量錶的科學性。
◆ 前沿性。以2005—2015年修訂、開發的量錶為主，反映瞭組織行為學與人力資源管理的前沿主題。
◆ 本土性。所有量錶均在國內開發或修訂，且采用國內數據對其信度、效度進行過檢驗。
◆ 完整性。每個量錶都包括簡介、信度與效度、完整的量錶、計分方法、量錶齣處與參考文獻等，信息完整，方便讀者使用。
希望本書的齣版，有助於國內學者共同推動和規範國內研究量錶的開發與修訂，進一步提升國內管理學實證研究的水平。
作者簡介
李超平 管理心理學博士，中國人民大學公共管理學院人力資源管理與組織行為學教授，博士生導師，人纔選拔與評價研究中心（pj.ruc.edu.cn）主任。國際高級人力資源管理師IPMA-CP認證專傢。主講組織行為學、招聘與測評、人力資源管理、管理學、管理科學研究方法等課程。主要研究方嚮為企業與公共組織的人力資源管理、勝任特徵模型的構建與應用、人纔測評與選拔、領導理論與領導力提升。先後主持國傢自然科學基金3項，參與多項國傢自然科學基金委、中共中央組織部、國傢公務員局等部委的橫嚮研究項目。在Journal of Business Research、European Journal of Personality、Work and Stress、Human Resource Management、Management and Organization Review、《心理學報》、《管理世界》、《管理評論》、《管理學報》、《中國軟科學》等國內外學術期刊發錶論文80多篇，論文被引用超過5 000次。齣版的著作有《人力資源管理概論》、《心理資本》、《價值觀管理》、《和諧領導》等。兼任國傢自然科學基金管理學部、《心理學報》、《管理評論》、《南開管理評論》、《管理學報》等期刊評審專傢。
王 楨 中國人民大學勞動人事學院副教授，碩士生導師，職業開發與管理係主任。中國科學院與亞利桑那州立大學聯閤培養博士。主要從事組織行為學、人力資源管理、職業管理等方麵的研究，主持和參與多項國傢自然科學基金和國傢社會科學基金項目。在Personnel Psychology、Leadership Quarterly、Journal of Occupational Health
Psychology、Journal of Vocational Behavior、《管理世界》、《心理學報》等國內外核心期刊發錶學術論文40餘篇。兼任Journal of Organizational Behavior、《心理學報》、《南開管理評論》、《管理評論》、《心理科學》、《心理科學進展》等多傢核心期刊審稿人。為中組部培訓中心、共青團北京市委、國傢漢辦、中國移動集團、中國五礦集團等提供過谘詢與培訓服務，內容涉及勝任特徵模型、人纔素質測評、組織管理、團隊建設、壓力管理、職業管理等多個方麵。
毛凱賢 中國人民大學公共管理學院碩士畢業生，就讀碩士期間以**作者在《心理科學進展》上發錶論文，曾獲研究生國傢奬學金；現為香港科技大學商學院博士生。主要研究興趣為組織社會化、員工主動行為、主動型人格、人力資源管理等。
精彩書摘
最近20年，國內管理學研究取得瞭長足的進步，其中最明顯的變化趨勢之一就是：實證研究得到瞭越來越多管理研究學者的接受與認可。國內重要學術期刊（包括《管理世界》、《心理學報》等）刊載的實證研究文章 比重逐年增大，並有不斷上升的趨勢。實證研究的重要一環就是收集數據，量錶是管理研究學者收集數據過程中經常采用的工具之一。由於實證研究最早興起於西方，因此絕大多數研究量錶都是西方學者在西方文化情境下開發的。國內要使用這些量錶，絕不是一個簡單的將英文翻譯成中文的過程，而應該采用“翻譯—迴譯”程序，並通過實際數據來檢驗量錶的信度與效度。隻有經過嚴格修訂的量錶，纔能在國內應用。這無疑加大瞭國內學者開展管理研究的難度，成為他們研究過程中的“攔路虎”。可喜的是，經過十多年的努力，國內管理研究學者在研究的過程中已經修訂瞭諸多量錶，為今天開展管理研究奠定瞭堅實的基礎。但國內學者修訂的量錶發錶在國內各種學術期刊上，分布散、年份跨度大，搜尋起來也不是一件容易的事情。有時為瞭找到一份閤適的量錶，即使是經驗極其豐富的學者也需要花費大量的時間。而對於很多剛剛入門的博士生與碩士生來說，就更是如此，往往絞盡腦汁構建瞭研究模型，卻找不到閤適的量錶，或麵對眾多良莠不齊的量錶，不知應該如何抉擇。為節約管理研究學者的時間，幫助大傢在較短的時間內找到閤適的量錶，我們決定對國內主要管理研究學術期刊上公開發錶的權威研究量錶加以係統梳理，並匯編成冊，以方便大傢使用。
為瞭保證量錶的權威性，在參考中國人民大學、清華大學、北京大學等高校管理學核心期刊的基礎上，我們徵求瞭國內眾多管理研究學者的意見，最終確定將《管理世界》、《心理學報》、《南開管理評論》、《管理評論》、《中國軟科學》、《管理學報》、《科研管理》、《管理科學學報》、《經濟管理》與《心理科學》作為量錶來源期刊。然後，對這些期刊2005—2015年發錶的所有文章 中的研究量錶進行篩選，具體標準為：（1）文章 中必須有量錶全部的題目，也就是必須是已經公開發錶全部題目的量錶；（2）文章 對量錶開發與修訂過程有清晰的描述，且遵從瞭嚴謹的學術規範；（3）報告瞭信度與效度。經過幾個月的努力，初步挑選齣近300個量錶。本書所有作者對每個量錶進行瞭討論，刪除瞭一些重復的、不夠規範的量錶，並適當從其他期刊補充瞭一些量錶，最終得到15類，共274個量錶。少數量錶的文字錶述有細微修改。
前言/序言
用戶評價
這本《管理研究量錶手冊（高等院校研究生用書）》的齣現，對於我來說，就像是黑暗中的一盞明燈。作為一名剛開始接觸管理學研究的研究生，我對於如何有效地收集和分析數據感到非常迷茫。尤其是在文獻閱讀的過程中，我經常看到各種量錶的使用，但我總是難以理解它們是如何被設計齣來的，以及為什麼有的量錶能得到廣泛認可，而有的則被質疑。我常常糾結於：我應該使用現有的成熟量錶，還是自己設計一套新的？如果使用現有的，又該如何判斷它是否適閤我的研究？如果自己設計，又需要遵循什麼樣的原則和步驟？這本書的書名就直擊我的痛點——“量錶手冊”，讓我看到瞭解決這些問題的希望。我翻閱瞭書籍的章節，看到其中詳細介紹瞭量錶的概念、分類、設計原則，以及如何進行項目篩選、量錶修訂等關鍵步驟。我尤其關注關於量錶的應用案例，希望通過這些具體的例子，能夠更直觀地理解不同量錶在實際研究中的應用場景和效果。我期待這本書能夠幫助我建立起對量錶研究的整體認知，掌握一套係統化的量錶設計和應用方法論，讓我能夠自信地邁齣實證研究的第一步，並且能夠準確地評估和使用現有的研究工具，從而確保我的研究數據是可靠的，我的研究結論是站得住腳的，為我未來的學術生涯打下堅實的基礎。
評分拿到《管理研究量錶手冊（高等院校研究生用書）》，我首先被它嚴謹的學術風格所吸引。作為一名即將畢業的管理學博士生，我在研究過程中積纍瞭不少關於量錶應用的經驗，也遇到過不少實際問題。比如，如何在理論框架的基礎上，有效地將抽象概念轉化為可測量的具體指標？如何判斷一個量錶是否具有良好的區分度、收斂效度和區分效度？在跨文化研究中，如何確保量錶的測量一緻性？這本書的書名就暗示瞭它將為我提供係統性的解答。我快速瀏覽瞭書本的目錄，發現它不僅涵蓋瞭量錶設計的基礎理論，還深入講解瞭各種統計方法在量錶分析中的應用，例如因子分析、迴歸分析、項目反應理論等。我尤其關注書中關於“量錶適應性修訂”和“測量不變量分析”的章節，這對於我在跨文化管理研究中進行量錶應用至關重要。我期待這本書能夠提供詳細的操作步驟和案例分析，幫助我進一步提升量錶設計的專業性和嚴謹性，更科學地處理量錶相關問題，從而確保我的研究成果具有更高的學術可信度和實際應用價值。我相信，這本書將是我進行嚴謹學術研究的得力助手，幫助我在學術道路上不斷前進，做齣更具影響力的研究貢獻。
評分剛拿到這本《管理研究量錶手冊（高等院校研究生用書）》，心裏就湧起一股莫名的期待。作為一名正在攻讀管理學研究生的我，量錶的使用和構建幾乎貫穿瞭整個學習過程，從文獻迴顧到數據分析，再到最後的論文撰寫，都離不開嚴謹的量錶設計。我一直覺得，一個好的量錶，不僅僅是收集數據的工具，更是連接理論與實踐的橋梁，是檢驗和深化理論的利器。然而，在實際操作中，我們常常會遇到各種各樣的問題：如何選擇閤適的量錶？現有的量錶是否適用於我們的研究情境？如何對量錶進行信度和效度檢驗？這些看似基礎的問題，卻往往讓初學者望而卻步，耗費大量時間和精力。這本手冊的齣現，無疑為我們提供瞭一份寶貴的指南。我翻看瞭目錄，看到裏麵涵蓋瞭從管理學研究概述、量錶設計的基本原則，到各類常見管理學研究領域（如組織行為、人力資源管理、市場營銷、戰略管理等）的具體量錶介紹和應用案例，再到量錶的信效度分析方法和注意事項，每一個部分都似乎切中瞭我們學習和研究中的痛點。我尤其期待關於如何根據研究問題和理論框架，靈活調整和發展現有量錶的內容，以及如何避免量錶設計中的常見誤區，提升研究的科學性和嚴謹性。我深信，這本書的深入研讀，定能幫助我更加自信地駕馭量錶這一研究工具，為我的學術研究打下堅實的基礎，讓我的研究成果更具說服力和影響力，最終在學術道路上走得更遠，也更穩健。
評分對於我這樣一名需要進行大量實證研究的管理學研究生來說，《管理研究量錶手冊（高等院校研究生用書）》的齣現，就像久旱逢甘霖。我一直覺得，管理學研究的生命力在於其理論的實證檢驗，而量錶恰恰是連接理論與實證最直接、最有效的工具。然而，現實中的量錶使用並非易事，從如何選擇閤適的已有量錶，到如何根據研究情境對其進行修改和驗證，再到如何自行設計新的量錶，每一個環節都充滿瞭挑戰。我常常在文獻閱讀中，對某些量錶的信效度報告感到睏惑，或者對自行設計的量錶的可信度錶示懷疑。這本書的齣現，讓我看到瞭希望。我仔細翻閱瞭目錄，看到其中詳細闡述瞭量錶的信效度理論和實證檢驗方法，這正是我目前最需要的知識。我尤其期待書中關於“跨文化量錶轉換”和“縱嚮研究中量錶的應用”等章節的內容，這對於我當前的研究課題具有重要的參考價值。我相信，通過對這本書的學習，我能夠更深入地理解量錶設計的邏輯和方法，掌握科學的信效度檢驗技巧，並且能夠更加熟練地運用統計工具來處理量錶相關數據。這將極大地提升我研究的嚴謹性和科學性，讓我的研究成果更具學術價值和應用潛力，為我在管理學研究領域的發展打下堅實的基礎。
評分這本書《管理研究量錶手冊（高等院校研究生用書）》，對我來說，簡直是一場及時雨。作為一個正在撰寫畢業論文的管理學碩士研究生，我發現自己在量錶使用和設計方麵遇到瞭很多瓶頸。文獻閱讀時，我常常被各種看似復雜的量錶所睏擾，不知道如何選擇最適閤我的研究問題，也不知道如何解讀那些關於信度和效度的報告。有時，我甚至需要自行設計一些測量題目，但又擔心其科學性和可靠性。這本書的齣現，讓我看到瞭希望。我迫不及待地翻閱瞭目錄，看到其中詳細介紹瞭量錶的設計流程、題項的構建原則，以及各種信度和效度檢驗的方法，並且還給齣瞭許多不同管理學分支的量錶應用案例。我尤其期待書中關於“如何進行量錶預測試和修訂”以及“如何根據研究目的選擇閤適的量錶類型”的內容，這些都是我在實際操作中急需解決的問題。我相信，通過對這本書的深入學習，我能夠係統地掌握量錶研究的方法論，提升我在量錶設計和應用方麵的能力，從而能夠更自信、更有效地進行實證研究，讓我的論文更有說服力，也為我未來的學術探索打下堅實的基礎。
評分拿到《管理研究量錶手冊（高等院校研究生用書）》這本書，我首先感受到的是它的“實用性”。作為一名在讀的博士生，我的研究涉及組織層麵的績效評估，量錶設計和選擇是貫穿我研究過程的關鍵環節。我常常需要從海量的文獻中挑選齣最適閤我研究的量錶，或者對現有量錶進行修改和驗證。在實踐中，我遇到過很多挑戰：國外的成熟量錶在中國文化背景下的適用性問題，不同研究者對同一概念的不同測量維度劃分，以及量錶信效度檢驗的復雜性等等。這本書的齣現，正好滿足瞭我在這方麵的迫切需求。我仔細閱讀瞭目錄，發現它不僅收錄瞭大量管理學領域常用的量錶，還係統地講解瞭量錶設計的理論依據和技術方法。我尤其關注書中關於量錶信度和效度檢驗的章節，希望能夠深入學習如何運用統計軟件進行信效度分析，如何解讀分析結果，以及如何根據分析結果對量錶進行優化。我期待這本書能夠提供清晰的操作指南和豐富的案例分析，幫助我理解不同統計方法的原理和應用場景，從而能夠獨立完成量錶的設計、評估和驗證工作。我相信，通過對這本書的學習，我將能夠更專業、更嚴謹地處理量錶問題，提升我研究的科學性和學術價值，為我未來的學術研究提供強大的支持，讓我能夠更自信地麵對研究中的各種挑戰。
評分對於管理學領域的研究者而言，《管理研究量錶手冊（高等院校研究生用書）》這本書的重要性不言而喻。作為一名在讀的博士生，我的研究深度和廣度都要求我必須精通量錶的使用和構建。我常常需要麵對如何將抽象的理論概念轉化為可操作的測量指標，如何確保測量工具的科學性和嚴謹性，以及如何應對跨文化、跨時段研究中的量錶適應性問題。這本書的名字就直接點明瞭其核心價值，即為研究者提供一套係統、全麵的量錶研究指南。我仔細翻閱瞭目錄，對其中關於“量錶項的區分度與難度分析”、“量錶多維度的測量與驗證”以及“結構方程模型在量錶效度檢驗中的應用”等內容尤為感興趣。我期待這本書能夠提供翔實的理論解釋和實踐指導，幫助我更深刻地理解量錶設計的精髓，掌握先進的量錶分析技術，從而能夠更加自信地設計和應用量錶，提升我研究的學術嚴謹性和可信度。我相信，通過對這本書的係統學習，我將能夠成為一名更加齣色的量錶研究者，為管理學理論的發展和實踐做齣更大的貢獻。
評分這本《管理研究量錶手冊（高等院校研究生用書）》真是一本值得細細品味的寶典。我是一名剛踏入管理學研究生領域的新人，對於“量錶”這個概念，最初的認知是模糊且略帶恐懼的。在初步接觸文獻時，我常常看到各種量錶的使用，但對其背後的邏輯和嚴謹性知之甚少。這本書的書名就給我一種“指引”的感覺，似乎能夠解開我心中的疑惑。我迫不及待地翻開書本，看到它從量錶的基本概念入手，層層深入，講解瞭量錶的類型、設計原則、維度構建、題項擬定，以及最為關鍵的信效度檢驗方法。我尤其期待關於如何處理“測量誤差”以及如何“平衡量錶長度與信息量”的內容，這對我來說是實際操作中經常遇到的難題。我希望這本書能夠讓我明白，一個優秀的量錶並非一蹴而就，而是需要嚴謹的理論支撐和精心的設計打磨。它不僅僅是收集數據的工具，更是研究者與被研究對象之間溝通的橋梁。通過對這本書的學習，我希望能夠建立起對量錶研究的係統性認識，掌握一套科學的研究方法，能夠讓我更自信地麵對未來的研究任務，無論是獨立設計量錶，還是恰當使用現有量錶，都能遊刃有餘，為我的學術研究之路鋪就一條堅實而寬廣的道路，讓我的研究更具深度和廣度，也更能經受住學術的檢驗。
評分拿到這本《管理研究量錶手冊（高等院校研究生用書）》的時候，我正在為我的博士論文苦惱。我的研究方嚮是創新管理，在文獻綜述階段，我閱讀瞭大量的實證研究，發現量錶是衡量和分析創新能力、創新氛圍、組織文化等核心概念的必備工具。然而，我發現很多研究在量錶的使用上存在一些問題：要麼是直接照搬國外成熟量錶，但忽略瞭文化和情境差異；要麼是自行設計量錶，但信效度檢驗不足，導緻研究結果的可信度大打摺扣。我迫切需要一本能夠係統性地指導我如何選擇、評估和構建量錶的書籍。這本書的厚度和內容的豐富程度讓我眼前一亮。我快速瀏覽瞭目錄，發現它不僅包含瞭各種管理學研究領域的經典量錶，還深入講解瞭量錶設計的理論基礎，包括維度劃分、題項構建、量錶形式的選擇等。更讓我興奮的是，它詳細闡述瞭如何進行量錶的信度分析（如Cronbach's Alpha、分半信度等）和效度分析（如內容效度、結構效度、效標效度等），並提供瞭相應的統計軟件操作指導，這對於像我這樣的非統計學背景的研究生來說，簡直是雪中送炭。我期待這本書能夠給我提供一個清晰的研究框架，幫助我理解不同量錶之間的異同，掌握評估量錶質量的標準，並且能夠指導我如何根據自己的研究目的，設計齣既具有理論支撐又符閤實證需求的量錶。我相信，通過對這本書的學習，我能夠大大提升我量錶使用和設計的水平，為我的研究提供堅實的工具支持，使我的研究結論更加可靠和有說服力，從而在學術界脫穎而齣，做齣有價值的學術貢獻。
評分拿到這本《管理研究量錶手冊（高等院校研究生用書）》，我眼前一亮，仿佛找到瞭學術研究中的“定海神針”。作為一名管理學專業的碩士研究生，我深知嚴謹的實證研究離不開可靠的數據收集工具，而量錶便是其中最為關鍵的一環。然而，在學習過程中，我常常感到迷茫：如何從浩如煙海的文獻中挑選齣最適閤自己研究的量錶？如何判斷一個量錶是否真正測量瞭我們想要測量的東西？如何確保量錶能夠得到可信的結果？這些問題常常讓我焦頭爛額。這本書的書名就直接點明瞭它的用途，讓我看到瞭解決這些問題的希望。我迫不及待地翻閱瞭目錄，看到其中從量錶的基本原理、設計原則，到各種常用管理學研究領域的量錶介紹，再到量錶的信效度檢驗方法，內容詳實，體係完整。我尤其期待書中關於“如何根據研究問題構建研究模型，並在此基礎上選擇或設計量錶”的內容，這對我來說是至關重要的一環。我相信，通過對這本書的深入學習，我將能夠掌握一套科學、係統的量錶研究方法，能夠更自信地進行文獻迴顧，更精準地選擇和設計量錶，從而為我的研究提供堅實的數據基礎，讓我的論文更具學術價值和現實意義，為我今後的學術之路打下堅實的基礎。
評分好書，有助於在組織行為研究的開展。
評分很快，包裝齊整，滿意。
評分還沒使用
評分做研究的指導書。
評分好書，好價格，支持京東商城！
評分幫朋友買的，是需要的教材，評價很好。
評分這本書是工具書性質，查起來挺方便，希望有更多更新的量錶支持我們搞研究～
評分挺不錯的一本書。
評分內頁的紙張質量差瞭點，感覺像盜版書一般。總體還是不錯的
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