现代领导艺术全书 豪华精装16开6卷 现代领导方法与领导艺术 中央党校出版社 定价1680 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

简体网页||繁体网页

☆☆☆☆☆

图书标签:

• 领导力
• 管理学
• 组织行为学
• 现代管理
• 企业管理
• 政治领导
• 中央党校
• 精装本
• 工具书
• 职业发展

店铺： 东阁书缘图书有限公司专营店

ISBN：7503534354

商品编码：10046636644

基本信息

图书作者:徐寒 著名学者、北京大学教授
出 版 社:中共中央党校出版社2006年出版
册数规格:全六卷 16开精装
定价:1680元

详细介绍

 

现代领导艺术全书
现代领导艺术全书

《领导艺术》是领导者个人素质的综合反映，是因人而异的。黑格尔说过："世界上没有完全相同的两片叶子"，同样也没有完全相同的两个人，没有完全相同的领导者和领导模式。有多少个领导者就有多少种领导模式。《领导艺术》具有随机、非模式化的特征。领导模式就是领导方法，哪位领导者在错综复杂的矛盾中抓住了主要矛盾，他就能把领导艺术演绎得出神入化。例如，牵牛要牵牛鼻子，十指弹钢琴，统筹兼顾，全面安排，这些就是所谓的《领导艺术》模式化
顾 问
张全景 全国党建研究会会长 ,中共中央原组织部部长
唐铁汉 国家行政学院副院长，中国领导科学研究会副会长
艾云航 中共中央政策研究室研究员
孙钱章 中共中央党校原校委委员，函授学院原院长、教授、博士生导师
胡光伟 中国管理科学研究院副院长
贾春峰 中共中央宣传部理论局原副局长
青 峰 国务院法制办公室法制监督司司长、教授、博士生导师
马绍孟 中国人民大学原党委书记、教授、博士生导师

主 编 徐 寒 著名学者、北京大学教授

成员名单 中宣部理论局 中组部党建研究室 中央党校管理科学研究中心国家行政学院MPA课题组 中共中央政策研究室 社科院党建研究室 中国人事科学研究院 国家信息中心专家委员会 《领导科学论坛》杂志社《现代领导》杂志社 北京大学 清华大学 中国人民大学 北京政法大学 中国青年政治学院 四川大学 浙江大学武汉大学
三 大 优 势
本书**的特点是
本书由当代国家的社会科学、人文科学专家指导，并经过60多位专家、学者、中高级领导干部编撰而成。全书六卷十二部分，涵盖了领导艺术的所有层面，可谓专家级的大型领导工具书。
本书最重要的特色是求新
本书内容紧扣时代脉搏、与时俱进，处处体现学科研究的**成果，且与社会背景和时势政策相吻合。可谓引领学科学术水平之先。
本书最基本的特征是实用
现代社会竞争激烈，无论是搞政治，还是抓管理，都少不了知识的积累和思想、能力展现。有了这套《现代领导艺术全书》，不仅可以让你彻底的“充实”和“充电”，而且可以让您随时翻阅，保您即用即学，立竿见影；句句精到，以一当十。

内 容 提 要
◇第一卷 素质修养艺术 用人管人艺术
一语既出似流彩华章字字珠玑 魅力一现如孔雀开屏引百鸟来朝
语言乃涉世之初的第一要素，现代领导应当具有多方面的能力，其中包括：决策能力，组织能力，应变协调能力，交往能力等，而要达到这些能力的首要之举就是切实有效地掌握好语言的运用技能；突破了语言口才的技能，个人形象魅力的塑造也就顺当了。

◇第二卷 语言口才艺术 魅力形象艺术审时度势英明果断定乾坤高瞻远瞩运权分权两相宜
现代领导最能体现其能力的高低就在于做事的决断方面和有无远见卓识，这就要求领导者在对事物做出判断中必须顾此及彼，学会兼顾周全地考虑问题。做到了这一点，再在权力的运授中就会广开胸襟之门，悠游自如了。

◇第三卷 决策、决断艺术运权、授权艺术
素质培养似垒山之石需点滴为基用人管人如调兵遣将需张弛有度素质修养是现代人特别是现代领导必须内修的一门基础课，领导者作为社会上层建筑，作为大多数人的头头，一言一行都必须身先垂范。有了很好的表率作用，属下就会尊崇你，敬慕你，听从你的吩咐、安排。

◇第四卷 理政办事艺术 沟通协调艺术
居安思危秉政理事遇事不乱心自安 沟通至上广开言路车到山前路自通
现代领导必须加强自身主观世界的改造，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，着力解决好权力观、地位观、利益观等问题，并真正形成“立党为公、执政为民”的思想；做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。完成了这些工作，也就算找到了理政的门径，洞开了协调沟通的大门。

◇第五卷 社交处世艺术 心理调节艺术
善于交际胜雄兵百万无人能敌 襟怀坦荡志存高远出百病而不染
社交处世是每人生活工作中必做之事，但对于领导者而言，这一言一行却代表着一个组织或一个团体的形象或荣誉：交往不当，言语不慎都会影响和波及组织或团体的形象声誉，带去不必要的恶果。故而，领导者务必要提高自身的社交处世能力；提高了处世交往的能力，领导者也才可能在临事之时百变不惊，挥洒自如。

◇第六卷 正职副职领导艺术 非权力管理艺术
权变之谋在于立足本职做对事 管理之道皆为不用权力做管理
在职务的分配方面，领导者无论是处于正职还是副职，都应当明白自己所肩负的责任，应尽自己的全部能力做好本职工作。不以职傲不以职卑，只有这样你才会仕途广大，真正感悟到不用硬性权力参与的管理之道。

《现代领导艺术全书》—— 洞悉时代脉搏，铸就卓越领导力 在日新月异的时代浪潮中，领导者的角色与职能正经历着前所未有的深刻变革。从宏观的组织战略到微观的团队协作，从驾驭复杂多变的外部环境到激发个体潜能，卓越的领导力已成为推动个人、组织乃至社会发展的核心驱动力。中央党校出版社倾力奉献的这套《现代领导艺术全书》，正是为应对这一时代挑战而精心打造的鸿篇巨制。它以16开的恢弘篇幅，精装六卷的厚重体量，汇聚了现代领导方法与领导艺术的精髓，旨在为广大领导者、管理者及有志于领导岗位的人士提供一套系统、前沿、实用的理论指导与实践范本。 这套全书并非孤立的理论堆砌，而是深度融合了当下最为活跃的学术研究成果与最富实效的领导实践经验。它将领导力视为一个动态的、多维度的、不断演进的综合能力体系，从多个维度深入剖析现代领导者应具备的核心素质、掌握的关键技能以及应对复杂挑战的策略。 第一卷：领导力理论的基石与演进 本卷将引领读者穿越领导力思想的历史长河，从早期权威型领导的论述，到行为主义的细致分析，再到权变理论的深刻洞察，直至现代领导力理论的蓬勃发展，如变革型领导、服务型领导、魅力型领导等。您将了解到不同理论流派的精髓，理解它们在不同历史时期和不同组织情境下的适用性与局限性。更重要的是，本卷将深入探讨新时代背景下，如数字时代、VUCA（易变性、不确定性、复杂性、模糊性）时代对领导力提出的新要求，解析如何在不确定性中确立方向，在复杂性中化繁为简，在模糊性中洞察先机。本卷旨在构建读者对领导力核心概念的清晰认知，为后续深入的学习打下坚实的基础。 第二卷：战略思维与决策智慧 在瞬息万变的竞争环境中，高瞻远瞩的战略眼光和果断精准的决策能力是领导者成功的关键。本卷将系统阐述战略规划的科学方法，包括宏观环境分析（PESTEL）、行业竞争分析（波特五力模型）、企业内部资源与能力评估（SWOT），以及目标设定、路径选择、资源配置等战略制定过程。您将学习如何构建具有前瞻性和竞争力的组织战略，如何将战略转化为可执行的行动计划。同时，本卷还将聚焦领导者的决策艺术，探讨在信息不对称、时间紧迫的状况下，如何运用系统化思维、概率思维、批判性思维等，进行科学的风险评估，做出最优的决策。案例分析将贯穿其中，展示不同组织在战略决策上的成功与失败，为读者提供宝贵的借鉴。 第三卷：组织发展与变革管理 面对持续的变革需求，领导者必须成为组织发展的驱动者和变革的引领者。本卷将深入剖析现代组织的设计原则、结构优化以及文化建设。您将学习如何理解组织发展周期，如何识别组织变革的阻力和驱动力，以及如何设计并实施有效的组织变革方案。内容将涵盖变革的规划、沟通、执行、评估等各个环节，特别关注如何通过变革管理来克服员工的抵触情绪，激发组织活力，提升组织的适应性和创新能力。从战略转型到流程再造，从技术革新到人才培养，本卷将为领导者提供一套全面的组织发展与变革管理工具箱。 第四卷：人才发展与团队建设 任何领导力的实现，最终都离不开人才的支撑和团队的协作。本卷将聚焦于如何发掘、培养、激励和保留优秀人才。您将学习现代人力资源管理的先进理念，包括人才测评、绩效管理、薪酬激励、职业发展规划等。更重要的是，本卷将深入探讨团队建设的奥秘，从团队角色的划分、沟通机制的建立、冲突的有效解决，到如何激发团队士气、提升团队凝聚力与协同效应，再到如何构建学习型组织，促进团队成员的共同成长。本卷将帮助领导者成为卓越的人才伯乐和高效的团队缔造者。 第五卷：沟通艺术与影响力塑造 领导力在很大程度上是通过有效的沟通来体现和实现的。本卷将系统性地介绍现代领导者应掌握的沟通技巧，包括倾听、反馈、说服、谈判、演讲以及跨文化沟通等。您将学习如何根据不同的沟通对象、沟通情境，选择恰当的沟通方式和语言，以达到最佳的沟通效果。同时，本卷还将深入探讨影响力的塑造，分析领导者如何通过自身的品格、专业能力、愿景传递以及有效授权，赢得他人的信任和追随，从而在组织内外建立广泛的社会资本和强大的个人品牌。 第六卷：伦理规范与领导力情商 在追求绩效的同时，领导者的道德操守和情商水平同样至关重要。本卷将深入探讨现代领导者应遵循的伦理原则和法律法规，强调在领导实践中坚持公平、公正、诚信的价值观，构建清正廉洁的政治生态。同时，本卷还将聚焦领导者的情商（EQ）发展，分析情绪管理、自我认知、同理心、人际关系管理等情商要素如何影响领导者的决策、沟通和团队管理。通过案例分析和情景模拟，引导读者提升自我觉察能力，学会理解和管理自己及他人的情绪，从而成为一个更加成熟、有担当、受人尊敬的领导者。 《现代领导艺术全书》所呈现的，不仅是对领导力理论的全面梳理，更是对新时代领导者所需核心能力的深度挖掘与系统构建。这套巨著，集理论深度、实践广度、时代前沿性于一体，以严谨的学术态度和精湛的出版工艺，为每一位渴望提升领导力、引领时代潮流的探索者，提供了一份厚重而宝贵的思想盛宴。其16开的宏阔版式，便于研读和收藏；豪华精装的品质，彰显其价值非凡。无论您是身居要职的领导者，还是初入管理领域的新锐，亦或是怀揣远大抱负的青年才俊，这套《现代领导艺术全书》都将是您在领导力道路上不可或缺的智慧指南和忠实伙伴。它将帮助您洞悉时代脉搏，掌握领导艺术的精髓，最终铸就属于您的卓越领导力，在不确定的世界中，带领团队、组织乃至社会，走向更加辉煌的未来。

评分☆☆☆☆☆

不得不说，这套《现代领导艺术全书》是为数不多能够让我感到“相见恨晚”的书籍。作为一个在管理岗位上摸爬滚打多年的“老兵”，我曾以为自己对领导力已经有了相当的认知。然而，当这套书摆在我面前时，我才意识到，领导力的内涵远比我想象的要丰富和动态。书中对不同时代背景下的领导力演变，以及未来领导力发展趋势的深刻洞察，让我对“现代”二字有了更清晰的理解。我最欣赏的是它并没有停留在理论层面，而是提供了大量具体的案例分析和实践指导。比如，书中关于“冲突管理”的章节，就详细介绍了多种行之有效的处理团队内部矛盾的方法，我尝试了几种，效果出奇的好，让团队氛围变得更加和谐。同时，这套书的装帧也是一流的，16开的尺寸，豪华精装，翻阅起来非常舒适，也很有收藏价值。虽然价格不菲，但考虑到其内容的深度和广度，以及它所能带来的长远价值，这绝对是一笔明智的投资。这套书不仅是领导者的案头必备，更是值得反复品读的智慧结晶。

评分☆☆☆☆☆

这本书的出现，无疑是给了我这样一个基层管理者一个极大的启发。最近我总感觉自己在团队管理上遇到了一些瓶颈，一些老方法似乎不再奏效，团队的凝聚力和执行力都有所下降。在朋友的推荐下，我入手了这套《现代领导艺术全书》，虽然我还没有完全读完，但仅仅是快速翻阅和选择性阅读了几篇，就让我茅塞顿开。书中对现代领导力趋势的分析，以及如何根据不同情境调整领导风格的探讨，都非常切合实际。我尤其对其中关于“赋能型领导”和“服务型领导”的章节印象深刻。过去我总以为领导者就是要发号施令，但这本书让我意识到，真正的领导力在于激发团队成员的潜能，引导他们自我驱动。我已经开始尝试将书中的一些理念应用到实际工作中，比如在团队会议中，我鼓励大家更多地发表自己的意见，而不是简单地听我一个人讲。一些原本沉默的同事也开始积极参与讨论，这让我看到了改变的希望。这套书的内容详实，结构清晰，语言也通俗易懂，没有太多晦涩难懂的专业术语，这对于像我这样非理论出身的管理人员来说，非常友好。

评分☆☆☆☆☆

拿到这套《现代领导艺术全书》时，我首先被它的装帧震撼了。沉甸甸的六卷本，每一本都采用豪华精装，厚实的封面带着一丝皮革的质感，16开的尺寸显得大气磅礴，光是摆在书架上就散发出一种厚重和权威感。我一直认为，好的书籍不仅内容要精湛，外在的呈现方式同样重要，这套书在这方面做得无可挑剔。翻开第一卷，纸张的触感非常细腻，油墨印刷清晰，文字的排版也疏朗有致，阅读体验极佳。我迫不及待地开始翻阅，虽然还未深入钻研，但从目录和章节的标题来看，内容涵盖之广、之深，让我对接下来的阅读充满期待。这本书似乎想构建一个关于现代领导力的全面知识体系，从理论到实践，从宏观到微观，无所不包。对于我这样一直渴望在领导力方面有所突破的人来说，这无疑是一座宝藏。我已经开始想象，在未来的日子里，与这套书为伴，在书海中遨游，汲取智慧，不断提升自己的领导能力。1680元的定价虽然不菲，但考虑到其厚重的分量、精美的装帧以及可能蕴含的丰富知识，我个人认为是非常值得的。这不仅仅是一本书，更像是一套值得珍藏和反复研读的领导力百科全书。

评分☆☆☆☆☆

我是一个对知识有着强烈渴求的年轻人，尤其是在职业发展的初期，我深知打下坚实的领导力基础有多么重要。当我偶然得知《现代领导艺术全书》这套书时，我就被它的名字深深吸引。拿到手后，这套书的品质让我惊艳。六卷本的豪华精装，16开的开本，拿在手里沉甸甸的，每一页都散发着知识的光芒。我最喜欢的部分是书中关于“情商与领导力”的章节。过去，我可能更注重业务能力，但这本书让我明白，一个真正的领导者，除了专业技能，更需要有高情商，能够理解和管理人际关系，能够感知和回应团队成员的情绪。书中提出的“同理心”和“自我认知”的训练方法，我正在积极实践。每次遇到工作中的挑战，我都会回想书中的理论，试着从对方的角度去理解，去沟通。这种转变让我与同事和下属的关系更加融洽，也让我在解决问题时更加得心应手。1680元的定价，对于我这样的初入职场者来说，确实是一笔不小的开销，但我认为，对于一个渴望在未来成为一名优秀领导者的人来说，这套书所提供的知识和指导，其价值远远超过了价格本身。这是一种对未来的投资，一种自我成长的驱动力。

评分☆☆☆☆☆

自从我订阅了这套《现代领导艺术全书》后，我的工作状态和思维模式都发生了一些微妙但深刻的改变。过去，我可能更专注于执行层面的工作，对于“领导”这个概念，更多的停留在“管人”的层面。然而，这套书就像一面镜子，让我看到了自己在这方面的不足。我特别喜欢书中关于“战略思维”和“愿景塑造”的部分，它教会我如何从更高的维度去看待问题，如何为团队设定一个清晰而鼓舞人心的目标。这不再是简单的任务分配，而是通过共同的愿景，凝聚人心，激发团队的内在动力。我记得书中有一个案例，讲述了一位领导者如何通过一个简单却极具感染力的愿景，带领团队克服重重困难，最终取得辉煌成就。这个故事深深地触动了我。我开始在每天的工作开始前，花几分钟思考一下今天的目标与团队整体愿景的联系，并尝试在与同事的沟通中，融入更多的“为什么”和“为了什么”。这种转变，让我感到自己不再是被动地应对工作，而是主动地去创造价值。1680元的价格，在我看来，是物超所值的投资，因为它带来的不仅仅是知识，更是思维的升级。