"互联网+"时代下的协同OA管理

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王泉著 著
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  • 效率提升
  • 组织管理
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出版社: 清华大学出版社
ISBN:9787302420590
商品编码:10107095460
出版时间:2016-01-01

具体描述

作  者:王泉 著 著作 定  价:59 出 版 社:清华大学出版社 出版日期:2016年01月01日 页  数:307 装  帧:平装 ISBN:9787302420590 第1章 生活在“互联网+”时代
1.1 一个时代的来临
1.2 什么是“互联网+”
1.3 理念冲突与迷茫
1.4 “互联网+”协同OA
第2章 什么是协同OA
2.1 什么是协同OA
2.1.1 OA概念
2.1.2 “协同”与“OA”之辩
2.1.3 “协同OA”名称确定
2.1.4 协同OA功能有哪些
2.2 协同OA的诞生与存在
2.2.1 中国为什么会有协同OA
2.2.2 协同OA软件市场空间
2.2.3 协同OA是否会走向统一和标准化
2.2.4 中国到底有多少协同OA厂商
2.2.5 协同OA有多简单
2.3 协同OA能带来什么样的价值
2.3.1 协同OA绝不仅仅是“无纸化”
2.3.2 协同OA的价值阐释
部分目录

内容简介

王泉编著的这本《互联网+时代下的协同OA管理》系统介绍协同OA系统的应用、技术、选型、招标、实施等诸多环节,对企业规范管理、文化建设、绩效考核、流程管理、企业信息化建设等领域进行了深入探讨,并对当前流行的移动办公、工作流、大数据、SAAS、云计算等近期新技术做了深入论述。
本书适合作为企*单位CIO、企业领导和管理人员以及从事协同OA开发的软件行业人员阅读。
王泉 著 著作 王泉,西安统计学院经济统计专业学士,西安交通大学管理学院DBA、清华大学CEO总裁班学员。二十年来一直从事IT信息化领域的技术研发和项目实施管理工作,对协同OA、CRM管理、绩效考核管理、互联网经济等领域有深入的研究和探索,尤其在协同OA信息化建设方面,十五年如一日持之以恒专注研究与实践,在靠前具有较高的专业水平。
个人信念:专注、坦诚、精益求精;不求富贵显达,但求无愧于心。
《智慧办公:云端协作与流程再造》 内容梗概 在数字化浪潮席卷全球的今天,企业运营的每一个环节都面临着前所未有的变革与挑战。《智慧办公:云端协作与流程再造》深入剖析了现代企业管理的核心痛点,并以前瞻性的视角,系统性地阐述了如何构建一套高效、智能、敏捷的办公体系,以应对瞬息万变的市场环境。本书并非简单罗列技术工具,而是聚焦于管理理念的升级与业务流程的优化,旨在帮助企业实现从传统办公模式向智慧化、平台化办公的根本性转变。 全书共分为三个核心部分,层层递进,环环相扣。 第一部分:智慧办公的时代背景与核心理念 数字化转型的必然性: 这一部分首先从宏观视角出发,阐述了当前经济社会发展的宏大背景,重点分析了大数据、云计算、移动互联网、人工智能等新兴技术如何颠覆传统商业模式,以及企业为何必须拥抱数字化转型才能在激烈的竞争中立足。将深刻探讨企业在数字化进程中遇到的挑战,例如信息孤岛、流程僵化、协作效率低下等,并指出传统的办公模式已难以满足企业发展的需求。 智慧办公的定义与价值: 结合前述背景,本书对“智慧办公”进行了清晰界定,它并非仅仅是办公软件的堆砌,而是以人为本,以技术为驱动,以数据为基础,实现办公流程自动化、信息共享扁平化、决策支持智能化,最终提升整体运营效率与员工满意度。详细阐述了智慧办公能够为企业带来的多重价值,包括但不限于: 效率提升: 通过自动化审批、智能文档管理、高效沟通协作等,大幅缩短业务周期,减少重复性劳动。 成本优化: 减少纸张消耗、优化资源配置、降低沟通成本,实现精细化运营。 协同增强: 打破部门壁垒,促进跨部门、跨区域的信息流动与协同作业,形成整体合力。 决策科学化: 实时数据洞察,为管理者提供决策依据,提高决策的准确性和时效性。 员工体验改善: 提供便捷、人性化的办公工具,释放员工创造力,提升工作幸福感。 智慧办公的关键要素: 剖析构成智慧办公体系的几个关键要素,包括: 云端基础设施: 强调了云计算作为智慧办公底层支撑的重要性,包括数据存储、应用部署、弹性扩展等。 协同工作平台: 探讨了集成了即时通讯、视频会议、项目管理、知识共享等功能的统一协作平台,如何成为智慧办公的“神经中枢”。 流程自动化引擎: 深入解析了如何通过工作流引擎对各类业务流程进行梳理、设计、优化和自动化执行。 智能应用集成: 阐述了如何将企业现有的CRM、ERP、HRM等系统以及外部SaaS应用无缝集成到智慧办公平台,构建统一的信息视图。 数据驱动的决策支持: 强调数据分析与可视化在智慧办公中的核心作用,如何通过数据洞察优化业务流程和战略决策。 第二部分:云端协作与流程再造的实操指南 这一部分是本书的核心,将以大量的案例分析和实践方法,指导企业如何落地智慧办公。 一站式协同工作平台的构建与应用: 沟通协同: 详细介绍如何选择和应用即时通讯工具,如何规范企业内部沟通,以及如何有效利用视频会议、在线文档协作等功能。 项目与任务管理: 讲解如何利用项目管理工具进行任务分配、进度跟踪、风险预警,实现项目全生命周期的可视化管理。 知识管理与共享: 探讨如何建立企业知识库,鼓励员工贡献和分享知识,提升团队学习能力和知识复用率。 移动办公的策略: 分析移动办公的优势与挑战,如何设计满足移动场景需求的办公应用,确保信息安全与便捷性。 核心业务流程的再造与自动化: 流程梳理与分析: 提供一套系统性的流程梳理方法论,包括流程的识别、测量、分析、改进和控制,重点关注那些低效、瓶颈、重复的环节。 工作流引擎的设计与部署: 详细阐述如何利用图形化界面设计各类业务流程,例如: 请假、报销、采购、审批等日常行政流程的自动化: 如何设置审批节点、条件规则,实现流程的电子化、标准化和高效化。 客户关系管理(CRM)流程优化: 如何通过自动化营销、销售线索跟进、客户服务流程,提升销售转化率和客户满意度。 人力资源管理(HRM)流程再造: 例如招聘、入职、离职、绩效评估等流程的自动化,提高HR部门的工作效率。 财务管理流程的电子化: 例如发票管理、应收应付账款管理、财务报表生成等。 流程可视化的重要性: 强调如何通过流程图、甘特图等可视化工具,清晰展示流程运行状态,便于监控和优化。 信息集成与数据贯通: 打破信息孤岛: 探讨如何通过API接口、数据中台等技术手段,实现不同系统之间的数据互联互通。 统一信息视图: 如何构建企业级的数据湖或数据仓库,为管理者提供全局、实时的数据视图。 数据安全与合规性: 强调在信息集成过程中,如何保障数据的安全、隐私和合规性。 第三部分:智慧办公的落地实施与持续演进 组织变革与文化建设: 高层领导的支持: 强调智慧办公的成功离不开企业高层的坚定支持和战略推动。 员工的培训与赋能: 如何设计有效的培训体系,提升员工对新工具和新流程的适应能力,鼓励员工积极参与变革。 变革管理策略: 讲解如何应对员工的抵触情绪,建立积极的变革文化,营造开放、协作的工作氛围。 技术选型与供应商评估: SaaS vs. PaaS vs. IaaS: 分析不同部署模式的优劣,帮助企业选择最适合自身需求的解决方案。 功能性、易用性、扩展性、安全性、服务支持: 提供一套全面的技术选型评估框架。 供应商的考察与合作: 如何选择可靠的技术供应商,建立长期、稳定的合作关系。 绩效评估与持续优化: 建立衡量指标(KPIs): 定义衡量智慧办公效果的关键绩效指标,例如:平均审批时间、任务完成率、信息查询效率、员工满意度等。 定期回顾与调整: 强调智慧办公是一个持续演进的过程,需要定期对系统和流程进行评估和优化,以适应不断变化的企业需求和技术发展。 拥抱新技术: 鼓励企业持续关注人工智能、低代码/无代码开发等前沿技术,探索其在智慧办公中的应用潜力。 本书特色 管理理念与技术实践的深度融合: 本书不拘泥于单一的技术工具介绍,而是将先进的管理思想与实用的技术手段相结合,从战略层面引导企业进行变革。 全局观与微观操作并重: 既有对智慧办公宏观战略的阐述,也提供了流程梳理、工具应用等具体操作指南。 案例丰富,贴合实际: 引入了不同行业、不同规模企业的真实案例,增强了内容的实践性和指导性。 前瞻性与可操作性兼顾: 既探讨了未来的发展趋势,又提供了当前企业即可落地的解决方案。 《智慧办公:云端协作与流程再造》是一本致力于帮助企业应对数字化挑战,实现高效、协同、智能运营的管理实践指南。它将为每一位寻求企业升级转型的管理者、IT决策者以及业务骨干,提供清晰的思路、坚实的理论基础和可行的行动方案,引领企业迈入全新的智慧办公时代。

用户评价

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这本书的书名让我眼前一亮,"协同OA管理"本身就是一个非常有吸引力的主题,而加上“互联网+”的修饰,更是让它充满了现代感和前瞻性。我从事人力资源管理工作多年,深知效率和协同对于一个组织的重要性。传统的OA系统,虽然在很多企业得到了广泛应用,但往往存在着流程审批冗长、信息传递不畅、缺乏有效的知识沉淀和共享等弊端,这在“互联网+”时代显得尤为落后。我特别希望这本书能够深入探讨,如何打破这些限制,利用互联网的优势,构建一个更加敏捷、高效、智能的协同办公平台。例如,书中是否会介绍如何运用云计算、大数据、移动互联网等技术,来重塑OA系统的功能和架构?是否会提供一些关于如何优化审批流程、提升信息透明度、促进跨部门协作的具体方法和案例?我个人也对如何通过OA系统来支持远程办公、弹性工作等新型工作模式非常感兴趣。在“互联网+”的背景下,企业的组织形态也在发生变化,OA系统能否跟上这种变化,成为支撑这些新型工作模式的关键工具?这本书能否为企业提供一个切实可行的转型思路,帮助它们在数字化浪潮中提升管理效率和竞争力?

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一看到“互联网+”时代下的协同OA管理这个书名,我就觉得它非常贴合当下的企业发展趋势。在我看来,很多企业的OA系统都面临着一个普遍的困境:功能看似齐全,但实际使用起来却效率低下,难以真正实现协同。传统的OA往往更侧重于流程的固化和信息的传递,而忽略了人与人之间、部门与部门之间的互动和知识的沉淀。而“互联网+”的理念,恰恰强调的是连接、共享、创新和赋能。因此,我非常期待这本书能够深入探讨,如何在“互联网+”的思维指导下,革新传统的OA管理模式。比如,是否会介绍如何利用互联网的技术,比如云计算、大数据分析、人工智能等,来构建一个更智能、更个性化的OA平台?是否会分享一些关于如何打破信息孤岛、促进知识共享、提升团队协作效率的实用方法?我尤其关心的是,这本书能否提供一些具体的案例,展示一些企业是如何通过拥抱“互联网+”,成功地将OA系统从一个简单的管理工具,转变为一个激发创新、提升企业活力的平台。我希望这本书能够提供一些 actionable insights,帮助企业在数字化转型过程中,更好地利用OA系统来驱动业务发展。

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这本书的书名“互联网+”时代下的协同OA管理,一下子就抓住了我关注的重点。在当今这个快速变化的时代,如何让企业内部的沟通协作更加顺畅高效,一直是困扰很多管理者的难题。传统的OA系统虽然在一定程度上解决了信息发布和流程审批的问题,但往往显得不够灵活,难以满足互联网时代企业对速度和创新的要求。我非常好奇这本书会如何解读“互联网+”对协同OA管理的赋能。它是否会介绍如何运用大数据分析来优化流程?如何利用社交化工具来促进信息共享和知识沉淀?又或者,它会探讨如何通过移动化、云端化等技术,让OA系统变得更加便捷、高效,支持员工随时随地进行协作?我个人比较关注的是,在“互联网+”的背景下,OA系统是否能从一个被动的流程执行工具,转变为一个主动的、智能的协作伙伴。这本书是否会分享一些成功的案例,展示企业是如何通过引入“互联网+”的理念,彻底改变了它们的协同办公模式,从而在激烈的市场竞争中获得优势?我期待这本书能提供一些具有前瞻性和实践性的观点,帮助企业更好地适应数字化转型,提升整体运营效率。

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这本书的书名听起来就充满了时代气息,"互联网+"这个概念本身就代表着数字化、智能化和融合创新,而"协同OA管理"则触及到了企业日常运营的核心。我一直觉得,在信息爆炸的今天,如何有效地管理信息、优化流程、促进团队协作,是每个企业都必须面对的挑战。传统的办公自动化系统虽然在一定程度上提升了效率,但往往显得不够灵活,难以适应快速变化的互联网环境。我特别好奇这本书会如何解读“互联网+”思维对协同OA管理的影响。是会介绍全新的技术架构,还是会分享一些颠覆性的管理理念?比如,如何利用大数据分析来优化审批流程?如何通过社交化工具打破部门壁垒,实现信息的高效共享?又或者,这本书会深入探讨如何构建一个能够支持远程办公、弹性工作制的协同平台?我个人比较关心的是,在“互联网+”的浪潮下,OA系统是否能从一个简单的信息发布和流程处理工具,转变为一个驱动企业创新和增长的智能引擎。我期待看到书中能有具体的案例分析,展示一些企业是如何成功运用“互联网+”理念,将协同OA管理提升到新的高度,从而在激烈的市场竞争中脱颖而出。如果这本书能提供一套切实可行的实施方案,那就太有价值了。

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拿到这本书的时候,我第一眼就被它所倡导的“协同”理念所吸引。在职场摸爬滚打多年,深切体会到信息孤岛和沟通不畅是多么浪费时间和精力。传统的OA系统,虽然是企业的信息化基石,但往往存在着功能僵化、用户体验差、难以满足日益增长的个性化需求等问题。而“互联网+”的加入,在我看来,为解决这些痛点带来了新的希望。我非常想了解,这本书是如何将互联网的开放、共享、敏捷等特性融入到OA管理的?是不是意味着我们可以抛弃那些笨重的客户端,拥抱更加轻量级、基于云端的解决方案?书中是否会探讨如何利用物联网、人工智能等前沿技术,让OA系统更加智能化、自动化?比如,能够自动识别和处理重复性任务,或者预测潜在的风险和瓶颈。另外,我一直对如何构建一个真正具有“社交属性”的OA系统感到好奇,让员工之间可以像在社交媒体上一样自由交流、分享知识、协同工作,而不是仅仅停留在层层审批的流程中。如果这本书能提供一些关于如何培养企业内部协同文化的见解,那就更好了。毕竟,技术是工具,最终的协同效果还是取决于人的协作方式。

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