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出版社： 上海交通大学出版社

ISBN：9787313072795

版次：1

商品编码：10803237

包装：平装

丛书名： 应届生求职全攻略丛书

开本：16开

出版时间：2011-07-01

用纸：胶版纸

页数：149

编辑推荐

　　对于有意应聘“四大”的同学来说，如何系统、全面地复习准备“四大”的笔试、面试，从而在“四大”严格的笔试及面试流程中取得优异成绩是应聘“四大”最为重要的因素。而目前市面上还没有一本比较全面、系统、针对“四大”校园招聘笔试及面试的应试辅导书籍，正是基于这个原因，编者们编写了这本《应届生会计师事务所求职全攻略》，旨在帮助广大志在进入“四大”的毕业生熟悉“四大”校园招聘笔试题型及内容、面试形式及内容，提高应聘“四大”的成功率。

内容简介

　　《应届生会计师事务所求职全攻略》为《应届生求职全攻略丛书》之一，介绍了会计师事务所行业及其职业特点，四大会计师事务所校园招聘笔试、面试形式及内容，历年“四大”校园招聘的流程以及如何应考会计师事务所的经验。针对“四大”校园招聘笔试及面试，本书总结了“四大 ”的笔试特点并给出参考例题及答案，以及面试特点、常见面试问题和应答建议。
　　《应届生会计师事务所求职全攻略》适合高校毕业生以及在校大学生作为求职参考。

目录

第1章 会计师事务所行业介绍
1.1 注册会计师简介
1.2 会计师事务所的组织形式
1.3 会计师事务所的业务分类
1.4 会计师事务所的经营范围
第2章 世界四大会计师事务所简介
2.1 什么是“四大”（Big 4）
2.2 毕马威（KPMG）
2.2.1 毕马威简介及其发展历程
2.2.2 毕马威的价值观
2.2.3 毕马威的主要业务与部门
2.3 德勤（Deloitte）
2.3.1 德勤简介及其发展历程
2.3.2 德勤的价值观
2.3.3 德勤的主要业务与部门
2.3.4 德勤的Deloitte英文发音
2.4 普华永道（PwC）
2.4.1 普华永道简介及其发展历程
2.4.2 普华永道的主要业务与部门
2.5 安永（Ernnst & Young，E & Y）
2.5.1 安永简介及其发展历程
2.5.2 安永的价值观
2.5.3 安永的主要业务与部门
2.5.4 安永CPA问答
2.6 “四大”职业生涯介绍
2.6.1 为什么选“四大”
2.6.2 “四大”人的职业发展路径
第3章 “四大”校园招聘介绍
3.1 “四大”校园招聘部门简介
3.2 “四大”校园招聘流程
3.3 “四大”校园招聘毕业生常见问题汇总
第4章 毕马威（KPMG）校园招聘
4.1 KPMG校园招聘流程简介
4.2 KPMG校园招聘网申详解
4.3 KPMG校园招聘职业展及宣讲会简介
4.4 KPMG校园招聘笔试经验
4.4.1 笔试题型总体介绍
4.4.2 KPMG Nlamerical Reasoning经典24题
4.4.3 KPMG Verbal Reasoning经典36题
4.5 KPMG校园招聘一面（经理面，M面）经验
4.5.1 一面（经理面，M面）总体介绍及应聘建议
4.5.2 Case Study Presentation经验介绍
4.5.3 Getting to Know You经验介绍
4.5.4 向面试官提问
4.6 KPMG校园招聘二面（合伙人面，P面）介绍及经验
第5章 德勤（Deloitte）校园招聘
5.1 德勤校园招聘流程简介
5.2 德勤校园招聘网申详解
5.3 德勤校园招聘笔试经验
5.3.1 笔试题型总体介绍
5.3.2 PCB测试（性格测试）详解
5.3.3 德勤Numerical、Verbal、Logical笔试经验
5.4 德勤校园招聘一面（小组面试、M面）经验
5.4.1 一面（小组面试）总体介绍及应聘建议
5.4.2 一面（M面）总体介绍及应聘建议
5.5 德勤校园招聘英语作文测试经验（P面之前的环节）
5.6 德勤校园招聘二面（合伙人面，P面）介绍及经验
第6章 普华永道（PwC）校园招聘
6.1 普华永道校园招聘流程简介
6.2 普华永道校园招聘网申详解
6.3 普华永道校园招聘笔试经验
6.3.1 笔试题型总体介绍
6.3.2 普华永道Numerical、Verbal、Diagrammatic笔试经验
6.3.3 普华永道英文作文笔试题目
6.4 普华永道校园招聘一面（小组面试、M面）经验
6.5 普华永道校园招聘二面（合伙人面，P面）介绍及经验
第7章 安永（E&Y;）校园招聘
7.1 安永校园招聘流程简介
7.2 安永校园招聘网申详解
7.3 安永校园招聘笔试经验
7.3.1 笔试题型总体介绍
7.3.2 博思考试（BULATS）题型介绍及笔试经验
7.4 安永校园招聘一面（小组面试、M面）经验
7.5 安永校园招聘二面（合伙人面，P面）介绍及经验
第8章 应聘“四大”综合经验分享
8.1 “四大”一对一面试必须准备的60大面试问题及经验
8.2 “四大”一对一面试（面试常见问题回答）及小组面经验
附录
附录一 KPMG Numerical Reasoning经典24题参考答案及解析（仅供参考）
附录二 KPMG Verbal Reasoning经典36题参考答案及解析（仅供参考）
附录三 应届生求职网YingJieSheng.COM简介
参考文献

前言/序言

《职场新启航：应届生入行金融业实战指南》 内容简介： 本书是一部专为渴望踏入金融行业、但缺乏实践经验的应届毕业生量身打造的深度指南。它并非简单罗列招聘信息，而是着眼于帮助你构建一套系统性的求职策略，从认知、准备到实战，全方位提升你的核心竞争力，让你在激烈的竞争中脱颖而出，成功开启职业生涯的第一步。 核心内容详述： 第一部分：洞悉金融业，精准定位你的职业赛道 金融业全景扫描： 深入解析当前金融业的宏观格局，介绍各大细分领域（如银行、证券、基金、保险、信托、资产管理、金融科技等）的特点、发展趋势、人才需求及职业路径。帮助你理解不同机构的运作模式和核心业务，避免盲目跟风，找到与自身兴趣和优势契合的领域。 热门岗位深度解析： 详细解读金融行业中应届生常申请的热门岗位，例如： 银行类： 柜员、客户经理、风险管理岗、信贷审批岗、数据分析岗等。 证券类： 行业研究员、交易员、量化分析师、客户经理、合规岗等。 基金/资管类： 研究员、基金经理助理、产品经理、交易岗、风控岗等。 保险类： 精算师、核保核赔岗、销售管理岗、投资岗、数据分析岗等。 金融科技类： 金融产品经理、数据分析师、风控模型师、技术开发岗（与金融结合）等。 其他： 监管机构、金融咨询公司等。 针对每个岗位，我们将深入剖析其工作职责、所需技能、典型的职业发展路径以及对新人的基本要求。 自我评估与职业匹配： 提供一套科学的自我评估框架，引导你识别自身的性格特质、专业知识、软技能（如沟通、分析、解决问题能力）以及职业价值观。通过与不同金融岗位的需求进行对比，帮助你做出更明智的职业定位，将有限的精力投入到最适合自己的方向。 第二部分：打造硬实力，夯实求职基础 知识储备与技能提升： 专业基础： 梳理金融学、经济学、会计学、统计学等核心专业知识的重点，提供高效复习建议，并推荐优质的学习资源。 必备技能： 量化分析技能： 强调Excel（函数、数据透视表、图表）、SQL（基础查询、数据处理）、Python（数据分析基础、常用库如Pandas、NumPy）在金融工作中的应用，并提供入门学习路径和实操建议。 财务分析能力： 教授如何阅读和理解财务报表，进行基本财务比率分析，理解企业经营状况。 报告撰写能力： 指导你如何清晰、有条理地撰写研究报告、项目报告，突出逻辑性和数据支撑。 证书与考证： 分析不同金融从业资格证书（如CFA、FRM、CPA、证券从业资格等）的价值、报考条件、备考策略，帮助你合理规划考证路径，为求职加分。 简历优化与作品集构建： 简历撰写： 教授如何根据不同岗位要求，量身定制有针对性的简历。强调STAR原则的应用，用量化数据展现你的成就。提供不同风格的简历模板和修改建议。 实习经历最大化： 如何在实习中积累有价值的经验，并将其巧妙地体现在简历和面试中。即使是无关专业的实习，也能挖掘出可迁移的软技能。 项目经历与研究报告： 指导你如何梳理课堂项目、个人研究项目，将其转化为有说服力的求职亮点。教授如何撰写有深度的研究报告，体现你的独立思考和分析能力。 作品集构建： 对于一些技术或数据分析类岗位，作品集（如GitHub项目、Kaggle竞赛成果）至关重要。提供构建高质量作品集的具体方法。 第三部分：面试制胜，从容应对挑战 面试流程与形式解读： 全面介绍金融机构典型的面试流程，包括简历筛选、笔试（行测、专业题）、多轮面试（HR面、业务面、高管面）、小组面试、案例分析等。 笔试攻略： 行测部分： 提供数量关系、言语理解、资料分析、判断推理等模块的备考技巧和常见题型分析。 专业知识笔试： 针对不同金融领域，梳理常考的专业知识点，如宏观经济、微观经济、公司金融、货币银行学、金融市场、投资学等。 面试技巧与心理建设： 行为面试： 教授如何运用STAR原则（Situation, Task, Action, Result）清晰、具体地回答行为性问题，展现你的过往经历和能力。 情景面试/案例分析： 提供解题思路和框架，指导你如何快速分析问题、提出解决方案，并清晰地表达出来。 技术/专业面试： 针对技术或专业岗位，如何深入回答技术细节、项目经验以及对行业趋势的理解。 HR面试： 如何回答“你为什么选择我们公司”、“你的优缺点”、“职业规划”等常规问题，展现你的真诚与匹配度。 压力面试： 如何在高压环境下保持冷静，清晰思考，并给出得体的回应。 提问环节： 指导你如何准备有深度、有见地的问题，给面试官留下深刻印象，并进一步了解公司和岗位。 模拟面试与复盘： 强调反复模拟面试的重要性，并进行有效的复盘，总结经验教训。 求职礼仪与沟通： 包含着装建议、邮件礼仪、电话沟通技巧、面试中的肢体语言等细节，帮助你展现职业素养。 第四部分：求职实战与心态调整 信息搜集与渠道拓展： 官方招聘渠道： 如何有效利用公司官网、招聘APP、LinkedIn等平台。 内推与校招： 了解内推机制的运作，以及如何抓住校园招聘季的机遇。 人脉建立： 如何在学长学姐、行业活动中建立有效的人脉，获取内部信息。 Offer选择与薪酬谈判： 评估Offer： 如何综合考虑薪资、岗位发展、公司文化、工作地点等因素，做出最优选择。 薪酬谈判： 提供基本的薪酬谈判策略和注意事项，帮助你争取合理的薪资待遇。 心态调整与持续成长： 应对拒绝： 教你如何积极面对求职过程中的失败和拒绝，从中学习并调整策略。 保持积极： 在漫长且充满不确定性的求职过程中，如何保持动力和积极心态。 持续学习： 强调金融行业日新月异，求职成功只是起点，持续学习和自我提升才是长远之道。 本书特色： 实操性强： 提供大量具体方法、案例分析和练习建议，让你学了就能用。 体系化构建： 从宏观认知到微观技巧，全面覆盖求职的各个环节。 前瞻性视角： 紧跟金融行业发展趋势，帮助你了解未来热门岗位和技能要求。 赋能式写作： 旨在帮助应届生建立自信，掌握主动权，实现职业梦想。 无论你来自金融相关专业还是跨专业申请，本书都将是你入行金融业最值得信赖的伙伴，助你点亮职场新篇章。

评分☆☆☆☆☆

我之前对会计师事务所的了解仅限于“他们是给公司做账的”。读完《应届生会计师事务所求职全攻略》之后，我才意识到这个行业远比我想象的要复杂和精彩。书中对于事务所业务范围的介绍，让我大开眼界，原来除了传统的审计，还有税务咨询、管理咨询、风险管理等多种多样的业务板块，这让我对未来可能的职业发展方向有了更广阔的想象空间。 更让我感到欣慰的是，这本书还非常人性化地关注到了应届生的心态问题。它分享了如何在求职过程中调整心态，如何应对挫折和压力，以及如何在拿到Offer后做出明智的选择。这些内容对于初入职场的毕业生来说，简直是“定心丸”。我感觉这本书不仅仅是一本求职指南，更是一本关于职业启蒙和成长的百科全书。它让我从一个懵懂的求职者，逐渐成长为一个对未来充满规划和信心的准专业人士。

评分☆☆☆☆☆

在我看来，这本书最大的价值在于它能够帮助我建立起对会计师事务所职业的“内在认知”。很多时候，我们对外在的薪资、平台等因素有所期待，但如果不对这份工作有足够深入的理解，很容易在进入职场后产生落差。而《应届生会计师事务所求职全攻略》恰恰弥补了这一点。它不仅仅是告诉我们“怎么做”，更重要的是“为什么这么做”，以及这份工作到底意味着什么。 书中对于事务所内部的工作日常、职业发展路径的描述，让我对未来的工作有了更真实的预期。我了解到，事务所的工作强度可能会比较大，但同时也能获得快速的学习和成长。它也详细介绍了从助理审计师到合伙人，不同级别所承担的责任和所需的技能，这让我对自己的职业规划有了更长远的打算。这本书让我明白，求职不仅仅是为了找到一份工作，更是为了找到一份适合自己的、能够让我持续发展的事业。这种“知己知彼”的感觉，让我对接下来的求职之路充满信心。

评分☆☆☆☆☆

这本《应届生会计师事务所求职全攻略》简直是我求职路上的“及时雨”！我一直对会计师事务所充满向往，但又对这个行业知之甚少，总觉得门槛很高，信息也很闭塞。在朋友的推荐下，我抱着试试看的心态翻开了这本书。从第一章开始，我就被深深吸引住了。作者的语言非常接地气，没有那些晦涩难懂的专业术语，而是用一种循序渐进的方式，为我描绘了一个清晰的会计师事务所的职业图景。 书里详细介绍了不同类型事务所的特点，从大型国际所到本土中型所，各有千秋，让我对不同事务所的文化、业务范围、职业发展路径都有了初步的了解。更重要的是，书中对求职的各个环节都进行了深入的剖析。比如，在简历撰写方面，提供了大量实用的模板和修改建议，让我知道如何突出自己的优势，吸引HR的目光。在面试准备部分，更是细致入微，从常见的行为面试题到专业性问题，都有详细的解析和应对策略，甚至连着装、仪态都给出了贴心的指导。我感觉自己不再是那个茫然无措的应届生，而是有了清晰的方向和准备。

评分☆☆☆☆☆

我一直以为，求职就是投简历、等面试，然后等着Offer。但读完《应届生会计师事务所求职全攻略》后，我才意识到，求职是一场系统性的战役，需要策略、耐心和持续的努力。这本书让我明白了“战前准备”的重要性，它详细讲解了如何进行行业研究，如何分析公司的财报，如何了解最新的审计准则，这些看似枯燥的内容，在书中被解读得生动有趣，让我觉得学习这些知识本身就是一种乐趣。 尤其让我印象深刻的是，书中关于“Networking”（人脉拓展）的部分。我之前从来没有意识到，在求职过程中，建立和维护人脉关系竟然如此重要。书里提供了多种有效的方法，比如如何参加行业活动、如何通过LinkedIn与行业内的专业人士建立联系、以及如何在日常交流中巧妙地展示自己的专业素养。这些建议对我来说是全新的视角，让我看到了求职的另一种可能性，不再局限于传统的投递渠道。我开始尝试书中介绍的方法，感觉自己与这个行业的距离正在一点点拉近。

评分☆☆☆☆☆

作为一个对未来有些迷茫的毕业生，《应届生会计师事务所求职全攻略》为我指明了方向，并且提供了切实可行的路径。这本书的结构非常清晰，从宏观的行业分析，到微观的面试技巧，每一个环节都处理得面面俱到。最让我惊喜的是，书中不仅仅停留在理论层面，而是穿插了大量的真实案例和前辈的经验分享。 这些案例让我看到了求职过程中的各种可能性，也让我认识到，每一个成功的案例背后都有着不为人知的付出和努力。前辈们的经验分享，像是给我敲响了警钟，也像是给了我前进的动力。我学到了如何在压力下保持冷静，如何在困难面前寻找解决方案，以及如何不断提升自己的专业能力。这本书的语言风格也非常吸引人，读起来一点也不枯燥，更像是在和一位经验丰富的朋友聊天，听他分享自己的人生经验。

评分☆☆☆☆☆

想去四大的同学，请买一本吧，绝对值。

评分☆☆☆☆☆

比较详细的介绍了四大的情况，对我了解这个行业很有帮助

评分☆☆☆☆☆

从网申开始做起，做四大人

评分☆☆☆☆☆

还不错，写的比较全面，主要还是搜集的应届生网站的信息

评分☆☆☆☆☆

对于刚毕业的学生，能了解一些。

评分☆☆☆☆☆

还可以，虽然不准备去四大了，哎

评分☆☆☆☆☆

书不错，但路上走的时间长了点，近十天……

评分☆☆☆☆☆

不想自己再整理了这本书很概括

评分☆☆☆☆☆

找工作之前有必要好好看看，少走不少弯路啊，少犯错误