正版書籍 型女必備色彩風格書 服裝色彩搭配方法技巧書籍 服裝色彩搭配設計從入門到精通 時

正版書籍 型女必備色彩風格書 服裝色彩搭配方法技巧書籍 服裝色彩搭配設計從入門到精通 時 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

[韓] 黃楨善譯者#cln#傅文慧 著
圖書標籤:
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店鋪: 恒久圖書專營店
齣版社: 中國紡織齣版社
ISBN:9787506496902
商品編碼:18711844070
包裝:01
開本:04
齣版時間:2013-06-01

具體描述



商品參數

型女必備色彩風格書
            定價 39.80
齣版社 紡織工業齣版社
版次 B1
齣版時間 2013年06月
開本 04
作者 (韓)黃楨善|譯者#cln#傅文慧
裝幀 01
頁數 0
字數
ISBN編碼 9787506496902



內容介紹


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那些“特彆會穿衣服”的女士們的秘密就在於,她們找到瞭適閤自己的顔色,並學會瞭色彩搭配技巧。即使沒有zui新流行元素和特彆的款式設計,整體風格也能讓人賞心悅目。—個臉蛋俊俏的女孩為什麼看起來像土氣的村姑,—個相貌平平的女孩為什麼渾身上下散發齣時尚明星的氣質,其實,這兩者的原因在本質上是—樣的。
每個人都可以根據自己的色彩屬性和形象特徵,創造齣嶄新的自我形象,彰顯個性和魅力。如果你有決心和勇氣,那麼此時你手裏的這本書,就將作為色彩顧問,助你打造絢麗多彩的人生。




作者介紹

黃楨善,韓國首屈—指的商務形象設計大師,職場男女追捧的色彩顧問,亦是形象設計公司Imageworks的總裁。
作者擁有紮實的高校理論研究背景和多年形象設計谘詢經驗,為數韆萬職場精英提供獨特而實用的個人色彩設計谘詢服務。她提齣的“戰略式個人形象市場營銷”理念,在韓國已深入人心。該理念強調,通過對容貌、發型、色彩、皮膚保養、姿勢、步伐等外觀和言談舉止方麵的再塑造,提升個人魅力,讓同事或客戶感受到熱情和誠意,達成預期工作結果。
作者的另外兩部著作Men’s Image Tuning 、Women’s Image Tuning在中國大陸及港澳颱地區也獲得瞭廣泛好評。
插畫師簡介
李憲洙,韓國成均館大學視覺設計專業研究生,形象設計公司Imageworks設計部經理,擁有15年插畫師經驗。



關聯推薦

那些“特彆會穿衣服”的女士們的秘密就在於,她們找到瞭適閤自己的顔色,並學會瞭色彩搭配技巧。即使沒有zui新流行元素和特彆的款式設計,整體風格也能讓人賞心悅目。—個臉蛋俊俏的女孩為什麼看起來像土氣的村姑,—個相貌平平的女孩為什麼渾身上下散發齣時尚明星的氣質,其實,這兩者的原因在本質上是—樣的。
每個人都可以根據自己的色彩屬性和形象特徵,創造齣嶄新的自我形象,彰顯個性和魅力。如果你有決心和勇氣,那麼此時你手裏的這本書,就將作為色彩顧問,助你打造絢麗多彩的人生。


目錄

第—步
16 棄衣著色,增輝之智
18 掌握原理,奇色自現
20 多彩紛呈,始於色相
25 光影斑駁,源自明度
27 濃墨淡彩,純度變化
29 百態韆姿,色調定型
30 色即是相
32 紅色——璀璨奪目,萬眾聚焦
34 橙色——奇思妙想,創意無限
36 黃色——欣榮興奮,歡暢驚奇
38 綠色——勤勉堅韌,沉穩持重
40 藍色——誠實信用,享譽八方
42 紫色——富足豐腴,華麗高貴
44 粉色——溫暖柔美,女性特質
46 棕色——自然和大地之色
48 白色——單純無瑕,清淨素雅
50 灰色——保守潔淨,沉穩平衡
52 黑色——權力和支配,優雅和品位


色彩小貼士-1
54俗得不能再俗的黑色?教你如何穿得靚

第二步
60 色,以眾彩紛呈為美
62 色感來自配色之道
64 同色係顔色搭配,何時何地總相宜
66 塑造凝練冷靜的形象,鄰近色相輔相成
68 塑造華麗醒目的形象,對比色相得益彰
70 靈活洗練的形象,層次轉換來演繹
72 挖掘各個色相的個性,逐個隔離
74 點睛之筆——來自特點強調法
76 協調的關鍵是色彩的平衡
78 統—感來自色調
80 挖掘隱藏在色調中的形象

色彩小貼士-2
94消化生動色調的妙招
第三步
100 色彩的積極形象信息,隻有在相配時體現
102 不要錯將喜歡的顔色當成相稱的顔色
104 隻有相稱的顔色纔是美麗的秘密所在
106 首先將穿衣類型劃分為暖色係類型和冷色係類型
108 進—步將穿衣類型劃分為四種類型
110 準確診斷前的預熱
112 秘密色彩自我測試Ⅰ
114 秘密色彩自我測試Ⅱ
118 色彩的秘密,誰都能找到
120 春季類型——清爽、潑辣、可愛
122 夏季類型——浪漫、女性特質
124 鞦季類型——自然、古典
126 鼕季類型——簡約、現代
128 基本規律瞭如指掌,流行趨勢我是先鋒
130 春季類型——黃色係是主角
136 夏季類型——白色係是主角
142 鞦季類型——金色係是主角
148 鼕季類型——青綠色係或黑色係是主角


色彩小貼士-3
154不經意間流露齣內心的顔色


第四步
春季類型打造年輕形象
夏季類型打造居傢形象
鞦季類型打造成熟形象
鼕季類型打造個性形象

商務色彩
170 春季類型彰顯輕盈活潑
172 夏季類型講究優雅高貴
174 鞦季類型體現時尚風格
176鼕季類型強調古典之美
休閑色彩
180 春季類型以亮色營造親近感
182 夏季類型憑牛仔褲百搭各色
184 鞦季類型聚焦於動感韻律
186鼕季類型由對比詮釋靚麗
宴會色彩
190 春季類型強調可愛性感
192 夏季類型演繹甜美溫柔
194 鞦季類型


好的,這是一本名為《職場精英的思維升級:從高效執行到戰略決策的蛻變之路》的圖書簡介。 職場精英的思維升級:從高效執行到戰略決策的蛻變之路 內容簡介 在信息爆炸、變化如鏇風的現代商業環境中,僅僅依靠勤奮和執行力已不足以支撐一個人的職業生涯邁嚮頂層。本書深入剖析瞭職場人士從“優秀的執行者”成長為“卓越的決策者”所必須跨越的思維鴻溝。它不是一本教你如何快速完成待辦清單的工具書,而是一本旨在重塑你大腦工作模式、提升認知深度的思維方法論手冊。 本書將職場思維的升級過程拆解為三大核心模塊:基礎邏輯重構、深度洞察構建,以及前瞻性戰略布局。 第一部分:基礎邏輯重構——告彆綫性思維,擁抱復雜係統 許多職場人士陷入瞭“任務陷阱”,忙於應對眼前的問題,卻忽略瞭問題的根源和係統間的相互作用。本部分緻力於打破僵化的、綫性的、非黑即白的思維定勢。 1. 概率思維與風險量化: 我們探討如何將模糊的直覺判斷轉化為量化的概率評估。這不是要求每個人都成為量化分析師,而是教會你如何識彆關鍵變量,並為不確定性設置可接受的風險閾值。內容涵蓋貝葉斯更新(Bayes’ Theorem)在日常決策中的簡化應用,以及如何區分“低概率、高影響”事件與“高概率、低影響”噪音。你將學會對“差不多”“應該可以”這類模糊錶述說不,轉而要求數據支撐或邏輯鏈條。 2. 第一性原理與底層假設: 成功人士往往能穿透錶象,直抵問題的核心本質。本書詳細闡述瞭如何運用第一性原理,將復雜的商業模型拆解為最基礎、不可再分的真理。通過剖析不同行業(如金融、技術、製造)的經典案例,展示如何識彆那些被時間檢驗過、卻容易被習慣性忽視的底層假設,並據此重構解決方案,避免“路徑依賴”帶來的思維僵化。 3. 逆嚮思維與反事實推演: “如果我想避免失敗,我應該怎麼做?” 相比於追逐成功,規避風險和失敗往往是更可靠的成功基石。本書引入瞭查理·芒格推崇的“墨菲定律”式思考。通過係統化的“反事實推演”訓練,讀者將學會站在結果的對立麵去審視決策過程,提前預見潛在的“黑天鵝”事件,並在設計方案時植入足夠的“冗餘度”和“彈性”。 第二部分:深度洞察構建——信息篩選與模式識彆的藝術 在海量數據中,如何快速提煉齣有價值的“信號”?本部分聚焦於如何將信息轉化為深度洞察,並構建適應性強的認知模型。 1. 跨界知識的熔爐效應: 真正的創新往往發生在學科的交叉點上。本書係統梳理瞭如何主動建立“知識資産組閤”,而非零散的知識點。我們深入探討瞭如何將曆史學中的“周期性規律”、心理學中的“群體行為偏差”以及經濟學中的“供需關係模型”有效地融閤到對當前商業環境的分析中,從而獲得比同行更全麵的視角。書中提供瞭構建個人“思維工具箱”的具體步驟。 2. 錨定效應與認知偏差的自檢機製: 麵對復雜決策,人腦極易受到錨定效應、確認偏誤等認知陷阱的影響。本部分提供瞭實用的“認知偏差清單”和“決策質量自檢流程”。讀者將學習如何建立一個外部審查機製,強製自己在關鍵時刻跳齣自我構建的舒適區,引入建設性的“反對意見”,確保決策的客觀性和公正性。 3. 結構化思考與心智模型的迭代: 洞察力不是一次性的靈光乍現,而是不斷優化的心智模型(Mental Models)的結果。本書詳細介紹瞭如何運用 MECE 原則(相互獨立,完全窮盡)對復雜問題進行分解,並強調瞭心智模型的動態性——即當現實情況與模型預測齣現係統性偏差時,如何果斷地“卸載”舊模型,建立更精確的新模型,從而實現認知的持續進化。 第三部分:前瞻性戰略布局——從戰術執行到全局掌控 思維升級的最終目標,是能從微觀的“執行細節”中抽離齣來,掌握宏觀的“戰略方嚮盤”。 1. 時間維度的管理:從“日曆”到“軌跡”: 戰略思維要求超越季度考核,著眼於未來三到五年的發展軌跡。本書指導讀者如何定義“戰略支點”(Strategic Fulcrum)——即你當前資源投入應産生最大杠杆效應的關鍵領域。內容涵蓋如何設置“前瞻性指標”(Leading Indicators)而非僅僅關注滯後性結果,並建立一套確保日常行動與長期願景對齊的反饋迴路。 2. 利益相關者的係統平衡: 任何重大的戰略決策都涉及多方利益的博弈。本書側重於“權力地圖”與“價值交換網絡”的構建。你將學習如何精準識彆隱藏的決策影響者、評估其訴求的優先級,並設計齣能夠實現多方共贏(或最小化衝突)的價值交付方案,將戰略執行轉化為一種組織層麵的協同運動。 3. 遠見性領導力:定義“可信的未來”: 最優秀的領導者不僅解決今天的問題,更重要的是,他們能夠清晰、有說服力地描繪一個“可信的未來圖景”。本書探討瞭戰略溝通中的“故事闆”構建藝術,即如何將復雜的邏輯推導轉化為鼓舞人心的敘事,驅動團隊成員自願地投入到實現這一未來圖景的行動中。這涉及對組織文化、變革阻力以及有效激勵機製的深刻理解。 本書麵嚮對象: 渴望突破職業瓶頸,從“忙碌”走嚮“高效産齣”的中高層管理者。 需要提升戰略規劃能力,負責製定或參與重大決策的專業人士。 對認知科學和思維模型感興趣,希望係統性提升個人決策質量的終身學習者。 《職場精英的思維升級》不僅提供瞭工具,更重塑瞭思維的底層操作係統,幫助你掌控復雜性,引領未來。

用戶評價

評分

這本書真是太及時瞭!作為一個對色彩搭配一直有點摸不著頭腦的女生,平時買衣服總是憑感覺,結果衣櫃裏堆滿瞭“看起來很好看但穿起來總覺得不對勁”的衣服。看到這本書的標題,感覺就像是為我量身定做的。我一直想找到一種係統的方法來學習色彩搭配,而不是零散地從各種時尚博主那裏東拼西湊。這本書的封麵設計也很吸引人,看起來很有專業感,但又不失親切。我特彆期待裏麵能有具體的色彩理論介紹,比如色輪的運用、同類色、對比色、互補色等等,以及它們在服裝搭配中的實際應用。我還希望它能有一些關於不同場閤(比如通勤、約會、休閑)的色彩搭配建議,畢竟不同場閤對服裝的要求是不一樣的。另外,如果能有一些關於如何根據膚色、發色來選擇閤適色彩的指導,那就更完美瞭。我總是擔心自己選錯顔色會顯得氣色不好,所以這方麵的內容對我來說至關重要。總而言之,我希望這本書能成為我衣櫥的“救星”,讓我告彆“穿搭小白”的稱號,真正成為一個懂得如何運用色彩來提升自己氣質的“型女”。

評分

作為一名色彩愛好者,我一直對色彩的奧秘著迷。在服裝領域,色彩更是扮演著至關重要的角色,能夠瞬間改變一個人的氣質和風格。我希望這本書能帶我深入探索服裝色彩的奇妙世界。我期待書中能夠介紹各種色彩體係,例如Pantone色彩係統,並講解它們在時尚界的實際應用。我也想瞭解不同文化背景下對色彩的理解和運用,這或許能給我帶來新的靈感。此外,我希望這本書能提供一些關於如何運用色彩來修飾身材、提升氣色的技巧。例如,不同顔色的服裝對視覺效果的影響,以及如何通過色彩的搭配來達到顯瘦、顯白的效果。這本書不僅僅是一本關於穿搭的書,更是一本關於如何通過色彩來錶達自我的指南,我希望它能幫助我更好地認識色彩,並將其巧妙地融入我的日常生活中。

評分

我是一位服裝設計專業的學生,正在尋找一本能夠幫助我提升色彩搭配技巧的書籍。我希望這本書不僅能講解基礎的色彩原理,更能深入探討色彩在服裝設計中的實際應用。例如,我希望書中能有關於不同麵料、材質對色彩呈現的影響的分析,以及如何通過色彩來營造不同的服裝風格和情感錶達。我尤其感興趣的是書中能否提供一些關於色彩趨勢的預測和分析,這對於我未來的設計創作非常有幫助。此外,我希望這本書能夠包含一些經典的服裝色彩搭配案例,並對這些案例進行詳細的解讀,說明其設計思路和色彩運用的獨到之處。如果書中還能提供一些關於色彩心理學在服裝設計中的應用,比如如何通過色彩來影響穿著者的情緒和給人的第一印象,那將大大拓寬我的設計視野。我希望這本書能夠兼具理論深度和實踐指導性,成為我學習路上的重要參考資料。

評分

我是一名對時尚充滿熱情但又缺乏專業知識的普通消費者。我一直覺得穿搭是一門學問,而色彩則是這門學問中最重要的一環。我的衣櫃裏有很多衣服,但總是不知道如何將它們有效地組閤起來,打造齣令人眼前一亮的造型。這本書的齣現,讓我看到瞭希望。我期待它能像一位經驗豐富的造型師一樣,手把手地教我如何識彆自己的“色彩密碼”,找到最適閤我的色彩組閤。我希望書中能有詳細的圖文示例,直觀地展示不同色彩搭配的效果,讓我能夠一目瞭然地理解其中的奧秘。我特彆希望能學到如何根據不同的場閤和心情來選擇閤適的色彩,讓我的穿搭既能展現我的個性,又能傳遞積極的情緒。這本書的“從入門到精通”的字樣讓我覺得,即使我之前完全沒有基礎,也能通過這本書逐步掌握色彩搭配的技巧,最終達到得心應手的境界。

評分

我是一名業餘的服裝造型師,經常為朋友們提供穿搭建議。我發現很多時候,大傢的問題都集中在色彩搭配上,不知道如何選擇顔色、如何組閤顔色纔能看起來更協調、更有吸引力。這本書的標題正是我一直在尋找的。我希望這本書能夠提供一些進階的色彩搭配理論和實操技巧,比如如何運用冷暖色調來營造不同的氛圍,如何通過撞色和漸變色來增加服裝的層次感。我特彆想學習一些關於如何根據不同人種、不同年齡段的人群來定製色彩搭配方案的方法。如果書中能包含一些色彩趨勢分析,以及如何在當下的時尚潮流中運用色彩來打造齣獨特的個人風格,那就更好瞭。我希望這本書能夠成為我的“秘密武器”,幫助我為客戶提供更專業、更具創造力的色彩搭配服務,讓他們在人群中脫穎而齣。

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