一本书读透九型人格 9787502181406 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

简体网页||繁体网页

☆☆☆☆☆

赵财 著

图书标签:

• 九型人格
• 人格心理学
• 自我成长
• 人际关系
• 性格分析
• 心理学
• 书籍
• 个人发展
• 洞察
• 实用

店铺： 广影图书专营店

出版社： 石油工业出版社

ISBN：9787502181406

商品编码：29658179808

包装：平装

出版时间：2011-03-01

基本信息

书名:一本书读透九型人格

定价：26.80元

售价：18.2元,便宜8.6元,折扣67

作者:赵财

出版社：石油工业出版社

出版日期：2011-03-01

ISBN：9787502181406

字数：

页码：308

版次：1

装帧：平装

开本：16开

商品重量：0.622kg

编辑推荐

---

《一本书读透九型人格》：掌握了九型人格，就掌握了识人识己的密码，纷繁复杂的世界在你的面前会豁然开朗。掌握了九型人格，就有如找到了人生的地图，一切尽在自己的掌握之中。

内容提要

---

《一本书读透九型人格》将九型人格的理论与大量案例紧密结合，让你知道自己哪些地方需要提升以及如何提升，让你懂得如何跟上司打交道、如何管理员工、如何经营感情和婚姻，终使你在事业、爱情、交际上获得成功。九型人格是一门关于性格的精深学问，它是认识自我的工具，也是人际交往的法宝。

目录

---

作者介绍

---

文摘

---

6号企业文化：这一类型企业创始人属于怀疑论者，他们对周围的一切持有一种怀疑的态度，即便取得巨大的成功，他们还是会提心吊胆，害怕拥有的一切犹如昙花一现。因此，我们可以将他们所创造的企业文化称之为“居安思危型企业文化”。居安思危型企业文化的杰出代表是由6号性格者葛洛夫所带领的英特尔公司。与5号型企业不同，6号型企业文化尊崇“安全”的信念，将员工的生命财产安全看得比企业本身发展更重要，因此，英特尔在短短的十几年时间内获得了飞速的发展。
n　　7号企业文化：这一类型企业的创始人属于享乐主义者，他们对周围的一切都抱有一种积极乐观的心态。因此，我们可以将他们所创建的企业文化称之为“追求快乐型企业文化”。这种文化的典型企业代表是由7号性格者华特·迪士尼所创建的迪士尼公司。1995年，迪斯尼乐园成功开放，几乎在一夜之间，迪斯尼乐园便享誉全球。以迪士尼为代表的管理层认为：一方面企业应当注重培养员工的创造能力，另外一个方面，企业的发展应当以激情和快乐为主导，而不是纯粹的一味追求经济利益。很明显，这与7号性格者所信奉的观念完全吻合。
n　　8号企业文化：这一类型企业的创始人属于保护主义者。因此，我们可以将他们所创建的企业文化称之为“保护和责任型企业文化”。这一类型企业的典型代表是由8号性格者戈特利布·戴姆勒和卡尔·本茨创立的奔驰汽车公司。汽车工业蓬勃发展，而历经一百余年发展的老店却只有奔驰一家。奔驰汽车公司之所以取得如此巨大的成就，与戈特利布·戴姆勒这种追求胜利而又富有责任心的8号型性格是分不开的。
n　　9号企业文化：这一类型企业的创始人属于调停主义者。在生活中，他们的为人处世之宗旨是尽力避免与他人发生冲突。因此，我们可以将他们所创建的企业文化称之为“和谐保守型企业文化”。这一类型企业的典型代表是美国的邮政行业。9号性格者那种强调稳定、注重结构和细节的品质在美国邮政行业从业人员中体现得淋漓尽致，他们总是按照规章制度按部就班的工作，从来不会主动留意身边其他的事情。
n　　企业文化与创始人之间这种犹如鱼水的关系，使得企业创始人务必深入了解自己性格中的缺点和优点，从而在管理企业过程中，他们可以扬长避短，尽力将自己的优点融入到企业的各个方面，而将缺点留给自己，终为公司创造一种积极向上的企业文化。
n　　面对今天如此激烈的市场竞争，很多大学的学生一毕业就面临着失业。之所以失业，一方面可能归根于僧多粥少的竞争局面，但是另一方面，也与大学生缺乏有效的职业规划有关。在这种背景下，很多大学被迫开设了职业规划这门课程，企图帮助大学生们学会规划自己的人生和未来。开设这样一门课程的出发点是好的，但是往往上课的内容让人不敢恭维。其实，让大学生们懂得如何去进行职业规划，并不一定要通过开设课程来实现。这里有一个简单易行的办法：让大学生们事先了解自己的性格号码，了解了自己的优点和缺点，就很容易发现哪些行业适合自己、哪些行业不适合自己，从而可以帮助他们有效的进行职业规划。
n　　初步看起来，九型与职业规划并没有太大的联系，但是一旦你将自己的性格类型掌握之后，你找起工作来会方便很多。起码，你会有选择性的针对自己适合的岗位投递求职申请，而不是像以前那样盲目地向任何类型的公司乱投简历。以下是我们所整理出来的9种类型的性格者所适合从事的岗位，也许对你的职业规划有所帮助。
n　　1号型性格者对错分明、廉洁公正，因此，适合从事一些需要通过监督来维持正义的工作，也可以从事一些技术性的工作。比如，他们可以供职于技术部门、监督部门或者质检部门。
……

序言

---

内在罗盘：洞悉人心的九种原型 人，作为这个世界上最复杂的生物，其内心深处的驱动力、行为模式以及与世界的互动方式，常常蒙上一层神秘的面纱。千百年来，无数哲人、心理学家、宗教导师试图解析这层迷雾，寻找理解人性的钥匙。九型人格（Enneagram）正是这样一套古老而深刻的智慧体系，它将人类的性格划分为九种基本原型，每种原型都代表着一套独特的价值观、恐惧、欲望和行为策略。这本书，并非仅仅是对九种原型的简单罗列，而是带领读者踏上一段深入自我探索与理解他人的旅程，发掘隐藏在行为背后的深层动机，从而开启更具觉知力的人生。 九种原型：人性的九幅全景图 九型人格模型并非简单地将人标签化，而是描绘了九种截然不同但又相互关联的“内在罗盘”。每种原型都代表着一种核心的生存策略，以及一套伴随而生的思维、情感和行为模式。 第一型：改革者（The Reformer） 这类型的人内心充满原则，对世界有着强烈的批判和完善的冲动。他们追求完美，正直，有使命感，做事有条理，但同时也容易变得吹毛求疵、固执己见，并且常常压抑自己的愤怒。他们内在的核心恐惧是“变坏”或“有缺陷”，因此不断地努力成为一个“好”的人。他们的核心欲望是“被肯定”和“拥有正直”。当处于健康状态时，他们是理性、公正、充满道德勇气的领导者；当处于不健康状态时，他们可能变得刻薄、易怒，并且充满道德优越感。 第二型：助人者（The Helper） 助人者以无私的爱和慷慨著称，他们渴望被爱和被需要。他们善于洞察他人的需求，并乐于提供帮助，因此常常赢得他人的喜爱。然而，他们也可能为了获得他人的认可而牺牲自己的需求，变得过度付出，并且容易在付出中感到不满或被剥削。他们内在的核心恐惧是“不被爱”或“不被需要”，因此通过帮助他人来确认自己的价值。他们的核心欲望是“被爱”和“感到有价值”。健康状态下的助人者是充满爱心、温暖的；不健康时则可能变得控制欲强，沉溺于情感操控。 第三型：成就者（The Achiever） 成就者是一群目标导向、效率极高的人。他们渴望成功，具有强烈的竞争意识，并且善于展现自己最好的一面。他们能够快速适应环境，追求目标，并且常常获得他人的赞赏。然而，他们也可能过度关注外在的成就，忽视内心的真实感受，并且害怕失败。他们内在的核心恐惧是“没有价值”或“失败”，因此通过成就来证明自己的价值。他们的核心欲望是“被认可”和“成功”。健康状态下的成就者是充满活力、鼓舞人心的；不健康时则可能变得肤浅、不择手段，并且过度在意他人的看法。 第四型：艺术者/浪漫者（The Individualist/Romantic） 艺术者是一群敏感、富有创造力且追求独特的人。他们渴望体验深刻的情感，并且追求生命的意义和美感。他们常常拥有丰富的内心世界，对艺术、美学有着独特的感知。然而，他们也容易沉溺于自我的情绪之中，感到忧郁、被误解，并且对生活感到不满。他们内在的核心恐惧是“没有身份认同”或“平凡”，因此通过追求独特和深刻来确立自我。他们的核心欲望是“找到自我”和“被理解”。健康状态下的艺术者是富有创造力、深刻的；不健康时则可能变得情绪化、自怨自艾，并且沉溺于悲伤。 第五型：思考者/观察者（The Investigator/Observer） 思考者是一群理性、好奇且善于观察的人。他们渴望理解世界，拥有渊博的知识，并且喜欢深入研究。他们通常是独立的，不愿被打扰，并且能够将自己的精力投入到智力活动中。然而，他们也可能因为害怕被耗尽而变得过度疏离，逃避情感，并且难以与人建立亲密关系。他们内在的核心恐惧是“被淹没”或“无能”，因此通过知识和独立来保护自己。他们的核心欲望是“有能力”和“有智慧”。健康状态下的思考者是睿智、富有洞察力的；不健康时则可能变得孤僻、冷漠，并且沉溺于理论。 第六型：忠诚者/怀疑者（The Loyalist/Skeptic） 忠诚者是一群认真、负责且具有高度警惕性的人。他们渴望安全和稳定，并且会尽职尽责地履行自己的责任。他们通常是可靠的，有责任感，并且能够预见到潜在的危险。然而，他们也可能因为过度担忧而变得焦虑、犹豫不决，并且容易受到权威的影响。他们内在的核心恐惧是“没有支持”或“危险”，因此通过忠诚和寻求安全来获得保障。他们的核心欲望是“安全”和“支持”。健康状态下的忠诚者是可靠、坚定的；不健康时则可能变得偏执、焦虑，并且极度依赖他人。 第七型：享乐者/活跃者（The Enthusiast/Epicure） 享乐者是一群乐观、热情且追求新奇的人。他们渴望快乐和充实的生活，并且拥有丰富的想象力和创造力。他们能够快速从困境中恢复，并且善于为生活增添乐趣。然而，他们也可能因为害怕痛苦和限制而逃避现实，注意力分散，并且难以承诺。他们内在的核心恐惧是“被剥夺”或“痛苦”，因此通过追求各种美好的体验来填补内心的空虚。他们的核心欲望是“满足”和“自由”。健康状态下的享乐者是充满活力、乐观的；不健康时则可能变得冲动、不负责任，并且沉溺于享乐。 第八型：挑战者/保护者（The Challenger/Protector） 挑战者是一群强大、自信且具有保护欲的人。他们渴望掌控自己的生活，并且能够为自己和他人争取权益。他们通常是果断、有魄力的，并且不畏权威。然而，他们也可能因为害怕软弱而变得好斗、控制欲强，并且容易忽视他人的感受。他们内在的核心恐惧是“被控制”或“被伤害”，因此通过展现力量来保护自己。他们的核心欲望是“掌控”和“保护”。健康状态下的挑战者是公正、有力量的；不健康时则可能变得专横、具有破坏性。 第九型：和平者/调停者（The Peacemaker/Mediator） 和平者是一群温和、随和且渴望和谐的人。他们善于倾听，并且能够理解他人的观点，尽力避免冲突。他们通常是包容的，善于协调关系，并且能够为周围的人带来平静。然而，他们也可能因为害怕冲突而压抑自己的真实想法和需求，变得被动，并且难以做出决定。他们内在的核心恐惧是“失落”或“分离”，因此通过维持和平来获得安全感。他们的核心欲望是“内心的平静”和“合一”。健康状态下的和平者是沉静、智慧的；不健康时则可能变得拖延、固执，并且沉溺于麻木。 觉察与成长：穿越人格的迷宫 理解九型人格，绝非为了给他人或自己贴上标签，而是为了更深层次地觉察。每个人都可能在九种原型中看到自己的影子，但这并不意味着我们属于某个单一的类型。九型人格模型揭示了我们最核心的驱动力，以及在压力和安全状态下可能出现的行为模式。 这本书的核心价值在于，它引导读者进行自我观察： 识别你的核心恐惧和核心欲望： 了解是什么在深层驱动着你的行为，是你对失去的恐惧，还是对获得某种事物的渴望？ 洞察你的防御机制： 当感到压力或威胁时，你会采取哪些策略来保护自己？这些策略是有效地，还是反而阻碍了你的成长？ 理解你的“翅膀”和“副型”： 九型人格模型并非孤立的个体，而是相互关联的。理解你的“翅膀”（相邻类型的特质）和“副型”（生存本能的侧重）能更精细地描绘你的性格。 探索你的发展层级： 每个原型都有从高度健康到极度不健康的多个发展层级，了解你目前所处的层级，是成长的起点。 看到整合与分离的路径： 当你处于压力下时，你会走向哪个“分离”方向，变得更糟；而当你处于安全和舒适时，又会走向哪个“整合”方向，变得更成熟、更全面。 应用与转化：让智慧照亮人生 九型人格的智慧，在于它能被应用于生活的方方面面： 自我理解与接纳： 停止评判自己，理解自身行为模式背后的原因，培养自我同情心，从而接纳真实的自己。 改善人际关系： 学习理解他人的内在驱动力，减少误解和冲突，建立更有效、更有深度的沟通。无论是亲密关系、家庭关系，还是职场关系，都能受益匪浅。 职业发展与团队协作： 识别自己在团队中的优势和劣势，找到最适合自己的职业道路，并理解如何与不同类型的人有效协作。 亲子教育： 了解孩子的内在需求和行为模式，用更具同理心和针对性的方式引导孩子成长。 心灵成长与人生规划： 借由九型人格的洞察，明确人生目标，克服内在障碍，活出更真实、更有意义的人生。 这本书不仅仅是一本关于性格类型的书籍，它是一份邀请，邀请你踏入内心深处，进行一场深刻的自我发现之旅。通过理解九种原型，你将获得一面透彻人心的镜子，看到自己和他人的本质，从而以更深刻、更富有同情心的方式去体验生活，去爱，去连接。这是一场关于理解、接纳与转化的旅程，最终通向更广阔的自我，以及更和谐的世界。

评分☆☆☆☆☆

读完一本叫《九型人格：你就是你，我就是我》的书，我真的发现了很多以前从未思考过的问题。这本书简直像一个显微镜，让我有机会近距离观察自己和身边的人。比如说，我一直以为自己是个很随和的人，不会轻易生气，但这本书里描述的“助人者”类型，那种渴望被需要、害怕被拒绝的内心驱动，让我顿时恍然大悟。我开始反思，是不是我有时候过于压抑自己的真实需求，去迎合别人？书中对各种类型的描述都非常细致，不仅仅是行为上的表现，更深入到了核心的恐惧和渴望，这让我对“为什么我会这样想”、“为什么我会这样做”有了更清晰的答案。

评分☆☆☆☆☆

最近看了《人性的地图：九型人格解读》这本书，它给我带来了一种全新的视角去理解人与人之间的关系。我一直觉得和某些朋友相处起来会有些费力，明明大家都是好意，为什么还会产生误会？这本书里对不同人格类型之间的互动模式的分析，简直就像是在帮我揭开一层层迷雾。它详细阐述了每种人格在沟通、冲突和情感表达上的独特方式，以及他们之间可能存在的“盲点”。我尤其对书中关于“投射”的解释印象深刻，原来我有时候会把自己的期待或不安投射到别人身上，导致误解的产生。这本书不仅仅是理论，还提供了很多实用的建议，教你如何识别他人的类型，如何调整自己的沟通方式，从而建立更健康、更和谐的人际关系。

评分☆☆☆☆☆

《九型人格：解码你的人际关系》这本书，让我对“理解”这两个字有了全新的认识。我一直以为，只要真心对待别人，就能赢得好的关系，但现实往往并非如此。这本书就像一把钥匙，为我打开了通往他人内心世界的大门。它不仅仅是告诉你“这个人是什么类型”，更重要的是，它引导你去理解“为什么这个人会是这样的”，以及“在与不同类型的人相处时，应该如何沟通才能更有效”。我尤其被书中关于“成长的道路”的描述所吸引，它告诉我们，每种人格类型都有其独特的成长方向和需要克服的挑战。这本书让我不再只是被动地去感受人际关系中的起伏，而是能够主动地去调整自己的行为，去建立更有深度、更持久的连接。

评分☆☆☆☆☆

《深入探索九型人格：找到你的核心动力》这本书，简直是我自我探索旅程中的一份宝藏。我一直对“我是谁”这个问题感到模糊，总觉得内心深处藏着一些不为人知的秘密。这本书通过对九种核心动机的深入剖析，帮我一步步剥开了层层外壳，直抵我内心的真实需求。我发现，我很多行为背后的驱动力，并非是我表面上认为的那样，而是源于更深层次的恐惧和渴望。书中的案例分析非常贴切，很多描述都像是在照镜子，让我看到了自己不曾察觉的阴影面，也看到了自己潜藏的能量。它不是简单地给你贴标签，而是引导你去理解这些动机的来源，并帮助你如何转化负面能量，发掘积极的潜能。

评分☆☆☆☆☆

读了《九型人格：认识你自己，也认识他人》这本书，我感觉自己像是拥有了一本“人类行为说明书”。我一直很好奇，为什么有些人会如此固执己见，有些人又如此优柔寡断，还有些人好像总是一副无所谓的态度？这本书用一种非常系统化的方式，将人的性格特质归纳为九种截然不同的类型，并详细描述了每种类型的思维模式、情绪反应以及行为习惯。我特别喜欢书中对每种人格的“防御机制”的描述，这让我能更深入地理解到，很多看似不合理的行为，其实是他们在保护自己、应对压力的一种方式。这本书让我对世界上的多样性有了更深的敬畏，也让我学会了用更宽容、更理解的心态去看待身边的每一个人。