職務犯心理矯治 編者:宋君玲 暨南大學齣版社 9787566819956 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2025

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圖書標籤:

• 職務犯罪
• 心理學
• 矯正
• 犯罪心理學
• 法律心理學
• 行為矯正
• 預防
• 再社會化
• 宋君玲
• 暨南大學齣版社

店鋪： 學人圖書專營店

齣版社： 暨南大學齣版社

ISBN：9787566819956

商品編碼：29979762696

基本信息 書　名：職務犯心理矯治
作　者：
齣版社：
叢書名：心理健康分類教育叢書
齣版日期：2016-12-01
版　　次：1
頁　　數：128
ISBN ：9787566819956
定價：29.8 元　本店價：22.35 元
摺扣：【75】　節省：7.45 元
分類：  →  
貨號：1687627
圖書簡介 作者簡介 目 　　錄 插圖和節選

《權力迷局：現代社會中的職務犯罪心理透視與預防》 本書簡介 在錯綜復雜的現代社會治理結構中，職務犯罪如同一枚潛藏的毒瘤，時刻威脅著公共信任與社會公平的基石。本書並非聚焦於某一種特定職務犯罪的矯治技術，而是以宏觀的社會心理學和行為科學視角，深入剖析瞭權力運行機製下，個體心理如何逐步滑嚮違規甚至犯罪的深淵。我們緻力於構建一個係統的理論框架，用以理解和預見職務犯罪行為産生的深層動因。 第一部分：權力異化的心理土壤 第一章：權力的雙刃劍效應與自我認知扭麯 權力，作為一種社會資源和影響力，其賦予瞭個體超乎常人的支配感。然而，長期、不受約束的權力接觸，極易導緻一種“權力麻木”（Power Numbness）現象。本章將探討權力如何重塑個體的自我認知。當個體長期處於決策中心，外界的即時反饋機製被削弱時，其道德基準綫開始悄然偏移。我們將引入“道德脫鈎”（Moral Disengagement）理論，分析高級管理者如何通過閤理化自身行為、將不當得益歸功於“必要的犧牲”或“更宏大的目標”，來消除犯罪行為與內心道德譴責之間的張力。研究指齣，高權力群體往往對風險的評估失真，錶現齣過度自信（Overconfidence Bias），這種自信心膨脹是職務犯罪爆發的前兆。 第二章：組織文化中的“灰色地帶”與規範漂移 職務犯罪的發生，往往不是個體一蹴而就的決斷，而是組織環境長期浸染的結果。本章深入剖析瞭組織文化對個體行為的隱性塑造作用。我們考察瞭“潛規則”的形成機製，以及當組織內部對於“紅綫”的界限變得模糊時，個體如何經曆一個緩慢的“規範漂移”（Normative Drift）過程。我們將對比分析高壓績效文化與鬆弛的閤規文化在職務犯罪發生率上的差異。特彆關注“沉默的螺鏇”效應在職務犯罪預防中的負麵作用——當知情者因恐懼報復而選擇沉默時，錯誤行為的閤法性便在無形中被強化。 第三部分：職務犯罪者的認知偏差與情緒管理缺失 第三章：機會、需求與認知缺陷的交織 職務犯罪的發生，離不開“機會”的存在，但更深層次的原因在於個體如何“解讀”和“利用”這些機會。本章著重分析瞭職務犯罪者常見的幾種認知偏差：比如“近期迴報偏好”（Immediate Gratification Bias），即過度看重眼前的、確定的利益，而低估瞭未來被懲處的概率和嚴重性；以及“錨定效應”在資源分配和利益界定時造成的扭麯，例如一旦獲得少量非法所得，後續的貪婪行為便會以這個“錨點”為基礎進行升級。此外，我們還探討瞭成就動機的病態化，當個人成就感完全與物質積纍掛鈎時，任何阻礙其積纍的行為都會被視為必須清除的障礙。 第四章：情緒應激與衝動控製的崩潰 本章聚焦於職務犯罪背後的情緒驅動力。盡管職務犯罪常被認為是冷靜策劃的結果，但許多行為是在巨大的情緒應激下發生的。這包括對權威壓力的逃避、對競爭失利的焦慮、以及因傢庭或個人財務危機而産生的絕望感。我們考察瞭“情緒調節失敗”（Emotion Regulation Failure）在職務犯罪決策鏈條中的作用。一個關鍵的觀察點是，在權力真空或缺乏有效情緒宣泄渠道的個體中，衝動型腐敗的風險顯著增高。本書探討瞭如何通過建立有效的壓力緩衝機製，來防止情緒失控轉化為行為失控。 第三部分：構建主動預防性的心理防綫 第五章：透明度、問責製與社會鏡像效應 本書認為，最有效的心理矯治並非事後彌補，而是事前構建堅固的心理屏障。本章詳細闡述瞭“社會鏡像效應”在職務行為中的積極運用。當個體知道自己的決策和行為將受到公開、透明的審視時，其內化的道德標準會被重新激活。我們分析瞭不同層級的問責製如何影響個體的“風險感知閾值”。有效的預防機製，不在於設置難以逾越的物質障礙，而在於建立一種讓“不當行為在發生之初就感到如芒在背”的組織氛圍。這包括建立真正獨立的內部監督機製，而非僅僅是形式上的閤規部門。 第六章：道德敏感性與持續的再教育 職務犯罪的預防需要持續的、動態的心理乾預。本章提齣“道德敏感性再訓練”的概念。隨著職務的升高，對“灰色地帶”的敏感度往往會降低。因此，定期的、基於情景模擬（Scenario-based Training）的道德訓練至關重要。這種訓練不應停留在法律條文的宣講，而應引導學員在虛擬的高壓情境中，親身體驗道德抉擇的艱難性，從而強化其識彆和抵製不當誘惑的心理韌性。我們強調，這種再教育必須針對不同層級的職務特點進行定製化設計，確保心理乾預的精準性。 結語：重塑權力與個體的健康互動 本書旨在提供一套分析工具，幫助組織管理者、政策製定者和個體反思權力、欲望與規範之間的復雜關係。職務犯罪的根源深植於社會結構和個體心理的交互之中。隻有深刻理解權力運行中的心理陷阱，並建立起多層次的心理防護體係，纔能真正有效地遏製職務犯罪的發生，維護社會治理的健康與可持續發展。本書提供的是一套關於“權力心理學”的診斷與預警手冊，而非針對特定罪犯的治療方案。

評分☆☆☆☆☆

這本書帶給我的最大震撼，並非是關於具體的矯治技術，而是它對於“矯治”本身意義的重新定義。過去，我總以為矯治就是一套標準化的流程，是心理醫生按照既定的方案去“修理”一個“壞掉”的人。但《職務犯心理矯治》卻告訴我，矯治是一個充滿挑戰、也充滿希望的過程，它需要極大的耐心、專業的知識，更重要的是，需要一種對個體價值的尊重。書中關於如何建立信任、如何進行有效的溝通、如何幫助受矯治者認識自我、重塑價值觀的論述，讓我看到瞭一個更人性化的視角。我尤其對書中提到的“移情”和“反移情”現象的分析印象深刻，這不僅是心理谘詢中的常見問題，在職務犯的矯治過程中，如何處理這些復雜的情感互動，直接關係到矯治的成敗。它讓我明白，矯治並非是單方麵的施加，而是一個雙嚮互動的過程，心理工作者自身的心態和能力也至關重要。這種深刻的洞察，讓我對心理矯治這個領域産生瞭前所未有的敬意，也讓我看到瞭改變的可能性，即使是對於那些犯下嚴重錯誤的人。

評分☆☆☆☆☆

《職務犯心理矯治》最讓我印象深刻的地方，在於它揭示瞭權力與人性的微妙關係。在很多人的認知裏，權力是腐蝕人心的。但這本書，則從更深層次剖析瞭這種腐蝕是如何發生的，以及在權力場域中，人性的哪些弱點容易被放大和利用。書中對“權力成癮”、“傲慢”、“責任感的缺失”等心理現象的探討，讓我茅塞頓開。它讓我理解，為何一些原本品行端正的人，一旦身居高位，就可能發生蛻變。這種深入到權力核心的心理分析，非常具有啓發性。它不僅僅是關於職務犯，更是關於所有身處權力位置的人，都應該自我警醒和反思的。書中提及的“心理防綫”、“誘惑的識彆與應對”等內容，對於我個人而言，也是一種寶貴的財富。它讓我意識到，無論身處何種境地，保持清醒的頭腦，認識到人性的脆弱，並積極構建自身的心理屏障，是多麼重要。這本書，提供瞭一種深刻的自我審視的工具。

評分☆☆☆☆☆

在收到這本《職務犯心理矯治》之前，我對“職務犯”這個詞匯的理解僅限於新聞報道和一些法律條文的冰冷陳述。總覺得那是一類與我生活相去甚遠的群體，他們的行為源於貪婪、權力欲望，或者是一時的衝動，最終被法律嚴懲。然而，翻開書頁，我開始意識到，事情遠比想象的復雜。那些隱藏在“職務犯”標簽背後的，是一個個鮮活的個體，他們的心理世界，他們的動機，他們的掙紮，都值得被深入地剖析。這本書並沒有停留在對犯罪行為的譴責，而是試圖去理解，去觸及那些促使一個人跨越底綫的深層原因。從心理學的角度齣發，它引導讀者去思考，在權力、利益、人性的弱點之間，究竟發生瞭怎樣的博弈。這種視角是如此新穎，它打破瞭我原有的刻闆印象，讓我開始用一種更富有同情心和洞察力的方式去審視這些曾經被視為“罪人”的個體。我開始關注書中對各種心理誘因的探討，比如環境壓力、社會期望、個人性格缺陷，甚至是早期經曆的影響。這些分析，並非是在為犯罪行為開脫，而是在試圖揭示一個更完整的真相，一個關於人性復雜性的真相。

評分☆☆☆☆☆

從一個普通讀者的角度來看，《職務犯心理矯治》的結構安排非常清晰，條理分明。它並沒有一開始就陷入晦澀的專業術語，而是從概念的界定、心理特徵的分析入手，層層遞進。我尤其欣賞書中對不同類型職務犯的心理特點進行細緻區分的章節，比如有的可能源於長期的環境浸染，有的則可能是突發性的決策失誤。這種細緻入微的分析，讓我在閱讀時能夠更好地將理論與現實中的案例聯係起來。它讓我意識到，職務犯並非鐵闆一塊，他們的心理活動和行為模式存在顯著的差異，因此，矯治的策略也需要因人而異。書中對於“認知偏差”、“非理性信念”等概念的闡釋，也讓我對自身在日常生活中可能存在的心理誤區有瞭更深的認識。這種“舉一反三”的閱讀體驗，是我在許多同類書籍中都未曾獲得的。它讓我覺得，這本書不僅僅是寫給專業的心理工作者的，對於任何希望深入理解人性、認識自我的人來說，都具有極高的價值。

評分☆☆☆☆☆

讀完《職務犯心理矯治》，我感覺自己對“懲罰”與“改造”的關係有瞭全新的理解。過去，我可能更傾嚮於強調懲罰的威懾作用，認為嚴厲的法律製裁是杜絕犯罪的根本。然而，這本書卻提供瞭一個更為宏觀的視角。它不僅僅討論瞭如何讓職務犯承擔法律責任，更重要的是，它探討瞭如何通過心理矯治，幫助他們認識到錯誤的嚴重性，理解行為的後果，並最終實現真正的悔悟和重生。這種“改造”的理念，並非是虛無縹緲的口號，而是建立在對人類心理深刻理解的基礎之上。書中關於“罪犯的社會化”、“重返社會的支持係統”等內容，讓我看到瞭一個完整的矯治鏈條，從審判到執行，再到最終的 reintegration。這種對“改造”過程的係統性探討，讓我反思，單一的懲罰是否足夠？如果一個人僅僅是受到瞭懲罰，卻沒有從心理上得到改變，那麼，他是否還有可能再次走嚮犯罪的道路？這種思考，讓我覺得這本書具有重要的社會意義。